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军人男朋友突然删除微信，军人男友删除微信拉黑我科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别？是9-13级别的中层干(gàn)部的。关(guān)于科长相当于什么(me)级别？以及国企的(de)科长相当于什么级(jí)别，法院科长(zhǎng)相当于什么级别，日本的(de)科(kē)长相当于(yú)什(shén)么级别，医院的科长相(xiāng)当于什(shén)么级别，大学保卫科科长相当于什么(me)级别等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识(shí)答案：

科(kē)长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务(wù)员(yuán)科(kē)长在公(gōng)务员体系当中，一(yī)般对(duì)应(yīng)了(le)9-13级(jí)军人男朋友突然删除微信，军人男友删除微信拉黑我别的(de)中(zhōng)层干部(bù)。

　　只不过，在单位性(xìng)质(zhì)不(bù)同(tóng)的情况下，科(kē)长所在的科室(shì)职能，亦或者(zhě)是(shì)掌握到的权力，会存(cún)在较大区(qū)别。

　　科长既是职级(jí)，也(yě)是职位。

　　在行(xíng)政机关中，科长是职位，也是职级，是(shì)行政(zhèng)序列中处于最低(dī)的职(zhí)级。

　　在县级政府部门中，科长不是(shì)职位，而是职级，相当于某某局局长，其(qí)职级(jí)为正科级；在地（市）级政府部(bù)门(mén)中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地(dì)市级政府部门为(wèi)提升(shēng)档次(cì)，将(jiāng)科(kē)长(zhǎng)称(chēng)为处(chù)长，但其实质还是正科级(jí)）；在省（市(shì)）级(jí)政府(fǔ)部门中，不设(shè)科长，最(zuì)小的就是副处长（副(fù)处级）。

　　在企事业(yè)单位中，科长是职位，不是(shì)职级，相当(dāng)于(yú)该(gāi)单位的(de)中层(céng)干(gàn)部。

国家公务员的(de)级别分为十五(wǔ)级，职(zhí)务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国(guó)务(wù)委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级(jí)正职：三至四(sì)级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省(shěng)级(jí)副(fù)职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职，调研(yán)员(yuán)：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级(jí)副职，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正职，主任(rèn)科(kē)员：九至十二级。

　　10、科(kē)级副职(zhí)，乡级副职，副主任(rèn)科(kē)员(yuán)：九至十三级(jí)。

　　11、科(kē)员：九至十四级。

　　12、办事员：十(shí)至(zhì)十五级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的(de)能力，可以(yǐ)负责好科室内的全部事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况，进行考核结果(guǒ)上的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文(wén)件与(yǔ)规定制度(dù)，科长(zhǎng)享有制定(dìng)、军人男朋友突然删除微信，军人男友删除微信拉黑我修改的权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需(xū)要负责行政管理处(chù)在一些文(wén)件上(shàng)的起(qǐ)草、发(fā)送等(děng)工作(zuò)。

财务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司(sī)财(cái)务核算，组(zǔ)织编制和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织(zhī)财会人员做好(hǎo)会计核算，正确、及时、完整地记(jì)帐、算(suàn)帐、报(bào)帐，及时提供真实会计(jì)核(hé)算(suàn)资料;

　　加强财(cái)务管理，分月、季、年编制和执行财务计(jì)划，正确合理利用资金(jīn)，提(tí)高资金使(shǐ)用效率，指导(dǎo)各车(chē)间做(zuò)好经(jīng)济(jì)核算;

　　3、做好资(zī)金管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结(jié)算员按(àn)规定程序、手续及时做好资金(jīn)回(huí)笼，准时进(jìn)帐，保证(zhèng)日常合(hé)理开支需要的(de)供给;

　　4、积极配合相关部门做好(hǎo)新产品的(de)报价(jià)工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产(chǎn)指标、成(chéng)本费用、专项资(zī)金(jīn)和流(liú)动资金定额，尤其做好对销售(shòu)费(fèi)用、制造费用、管理(lǐ)费(fèi)用的(de)控制，精打细算，确保经(jīng)济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资产、低(dī)值(zhí)易耗(hào)品(pǐn)、物料(liào)用品(pǐn)等财产、物(wù)资的(de)使用、保管情况，注意发(fā)现和(hé)处理财产、物资管理中存在的问题，确保分公司财产、物资的(de)合理(lǐ)使用和安全(quán)管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员(yuán)重视应(yīng)收(shōu)帐款的催收工作，加(jiā)速(sù)资金(jīn)回笼;

　　8、负责审查各(gè)项开(kāi)支，密切与(yǔ)各部门(mén)联系并掌(zhǎng)握成本和费用(yòng)水平(píng)

　　9、组(zǔ)织(zhī)财(cái)务人员，定期开展财务分析工作(zuò)，考核(hé)经营成果(guǒ)，分析经营(yíng)管理中存在的问题，

　　10、完成分(fēn)管及公司(sī)领导交办的(de)其他临(lín)时性工作。

科长(zhǎng)是什(shén)么级(jí)别(bié)

　　科长，是(shì)指一般(bān)行使(shǐ)政府给(gěi)予(yǔ)的职能(néng)，属于有责任的部(bù)门担(dān)任(rèn)者，在中国国家(jiā)公务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据(jù)单位(wèi)性质(zhì)的不(bù)同，权(quán)利和科室(shì)的职能差距(jù)很(hěn)大。

　　在企事业单位中，科(kē)长属于中(zhōng)层管理干部。

　　（一）国(guó)务院(yuàn)总理：一级(jí)；

　　（二）国务院(yuàn)副总理[1军人男朋友突然删除微信，军人男友删除微信拉黑我]，国务委员(yuán)：二至(zhì)三(sān)级；

　　（三）部(bù)级正职，省级正职：三至四级(jí)；

　　（四）部级副(fù)职，省(shěng)级副职(zhí)：四至五(wǔ)级；

　　（五(wǔ)）司(sī)级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职(zhí)，巡视(shì)员：五(wǔ)至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡(xún)视员：六至八(bā)级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级正职，调(diào)研员：七至十(shí)级；

　　（八）处级(jí)副职，县级副职，助理(lǐ)调研(yán)员(yuán)：八至十一级；

　　（九）科(kē)级正职，乡级正职(zhí)，主任(rèn)科员：九至(zhì)十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十(shí)三级；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

　　科长相当(dāng)于什么级别？是9-13级别的中层干(gàn)部的。关于科长相当于什么级别？以(yǐ)及国企的科长相(xiāng)当于什(shén)么级别，法院科长相当于什么级别，日本的科长(zhǎng)相当于什么级别，医院的科(kē)长相(xiāng)当于什么级别，大学保卫(wèi)科科长相当(dāng)于什么级(jí)别等问题，小编将为你整理(lǐ)以(yǐ)下的知识答案：

科长相当于什(shén)么(me)级别？

　　是(shì)9-13级别的(de)中层干(gàn)部的。

　　公务员(yuán)科长在公务员体系当中(zhōng)，一(yī)般对应了9-13级(jí)别的(de)中层(céng)干(gàn)部。

　　只(zhǐ)不过(guò)，在单位性(xìng)质(zhì)不同的情况(kuàng)下，科(kē)长所在(zài)的(de)科室职(zhí)能(néng)，亦或者是掌握到的(de)权(quán)力(lì)，会(huì)存在较大(dà)区别。

　　科长(zhǎng)既(jì)是职级，也是(shì)职位。

　　在行政机关中，科长是职位，也是职级(jí)，是行政序列中处于最低的职级。

　　在(zài)县(xiàn)级(jí)政府部(bù)门中，科长不是职位，而是(shì)职(zhí)级，相(xiāng)当(dāng)于某某局局长，其职级为正科级(jí)；在(zài)地（市）级(jí)政府部门(mén)中，科(kē)长(zhǎng)是中层(céng)干(gàn)部，即是职位，也是职级（有些地市(shì)级(jí)政府部(bù)门为提升(shēng)档次，将科长(zhǎng)称为处(chù)长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科(kē)长，最小的就是副(fù)处长（副(fù)处(chù)级）。

　　在(zài)企事业单位中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，不(bù)是职级(jí)，相当于该单位的(de)中(zhōng)层干部。

国(guó)家公务(wù)员的级别(bié)分为(wèi)十五级，职务(wù)与级别的对应关系是(shì)

　　1、国务(wù)院总理：一(yī)级。

　　2、国(guó)务院副(fù)总理，国务委员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职(zhí)，省(shěng)级副职(zhí)：四至五(wǔ)级。

　　5、司(sī)级正职，厅(tīng)级正职(zhí)，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅(tīng)级副(fù)职，助理巡(xún)视(shì)员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级(jí)正职(zhí)，调研(yán)员：七(qī)至十级。

　　8、处(chù)级副职(zhí)，县(xiàn)级副(fù)职，助理(lǐ)调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正职(zhí)，主(zhǔ)任科员(yuán)：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三级。

　　11、科员：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级。

科长的(de)工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的(de)能力(lì)，可以负责好科室内的(de)全部(bù)事务的安(ān)排与部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对科室人员日常的出勤状况，进(jìn)行(xíng)考核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科(kē)室有(yǒu)关的文(wén)件与规定制度(dù)，科长享(xiǎng)有制定(dìng)、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需要负责行政(zhèng)管理(lǐ)处在一(yī)些(xiē)文(wén)件上的起草、发送等工作(zuò)。

财务科长(zhǎng)工作职责(zé)

　　1、分(fēn)公司财务核算，组织(zhī)编制和审核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织(zhī)财会人员(yuán)做好会计核(hé)算(suàn)，正确、及时、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提(tí)供真实会(huì)计核算资料;

　　加强财(cái)务(wù)管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确(què)合理利用(yòng)资金，提高(gāo)资金使用效(xiào)率，指导各车(chē)间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务(wù)结算员按规(guī)定(dìng)程(chéng)序、手续及时做好资金回笼，准时(shí)进帐，保证日常合理开支需要的供(gōng)给;

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产品的(de)报价工(gōng)作及产品(pǐn)成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门的生产指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资金(jīn)定额，尤其做好对销售费用、制造费用(yòng)、管理费(fèi)用的控(kòng)制(zhì)，精打细算，确(què)保(bǎo)经济效益;

　　6、督(dū)促、检查分公(gōng)司的固定(dìng)资产、低(dī)值(zhí)易耗品、物(wù)料用品等财(cái)产、物(wù)资(zī)的使用、保管情况(kuàng)，注(zhù)意发现和处理财产、物资管理中(zhōng)存在的问题，确(què)保(bǎo)分公司财产(chǎn)、物资的合理使(shǐ)用和(hé)安全管理;

　　7、督(dū)促相关人员重视应收帐款(kuǎn)的催收工(gōng)作，加(jiā)速(sù)资(zī)金回笼(lóng);

　　8、负责审查(chá)各项开(kāi)支，密(mì)切与各部门联系并掌握成(chéng)本和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人(rén)员(yuán)，定期开展财(cái)务分析工(gōng)作，考核经营成果，分(fēn)析经营管(guǎn)理中存在的问题，

　　10、完成(chéng)分(fēn)管及公司领(lǐng)导交(jiāo)办的(de)其(qí)他临时性(xìng)工作。