15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间？是(shì)21天的。关于15个工作日是(shì)多长时间以及15个(gè)工作日是(shì)多长(zhǎng)时间(jiān)是多少天(tiān)，7～15个工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长时间，15个工作日是多长(zhǎng)时间呢？，15个(gè)工作日到(dào)底(dǐ)是多少天(tiān)，15个(gè)工作日是多久(jiǔ)时(shí)间等问(wèn)题，小编将为你整理以下的知(zhī)识答案：

15个(gè)工作日包括周六周日(rì)吗

　　15个工作日不包(bāo)括周六周日的。

　　周六(liù)周日的话(huà)往后(hòu)顺(shùn)延,15个工(gōng)作日也就是三周的时间(jiān)。

　　每(měi)一周的法定工作日(rì)是5天,国(guó)有机关和事业单位自每(měi)周一至周五,周六和周日(rì)为工休(xiū)日,企业单(dān)位(wèi)可根据(jù)实际情况灵活(huó)安排(pái)周(zhōu)休(xiū)息日(rì)。

15个工作(zuò)日是多长时间

　　是21天的(de)。

　　15个工作日通常应(yīng)当是21天（含(hán)公休日6天），每周(zhōu)7天（只有5个工作日），三(sān)周就是15个工作日，可以理解为∶连续时间累计中剔除(chú)休息日后达到15天。

　　工(gōng)作日(rì)是(shì)指法律规定的一昼(zhòu)夜内的工作时间的(de)时数(shù)。

　　工(gōng)作日通常分为四种，即标准工作日，特殊(shū)条件(jiàn)下的缩短工作日(rì)、延长工(gōng)作(zuò)日(rì)和无定时工作(zuò)日。

法律依据(jù)

　　《劳动(dòng)法》第三十(shí)六条

　　国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时(shí)、平均每周(zhōu)工作时(shí)间(jiān)不超过四十四小时的工时制(zhì)度。

　　第四(sì)十一条

　　用(yòng)人(rén)单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者(zhě)协(xié)商后(hòu)可以(yǐ)延长工作时间(jiān)，一般每(měi)日不得超过一小时；因特(tè)殊原(yuán)因(yīn)需要延长工作(zuò)时间的，在保(bǎo)障(zhàng)劳(láo)动者身体健康的条件下延长工作时间(jiān)每日不得超过三小时，但是每月(yuè)不得(dé)超过三十六小时。

工作(zuò)日起源

　　马克(kè)思(sī)认为八小时工作(zuò)制是(shì)工人(rén)阶级解放的一个(gè)必要条件，没有这(zhè)个条(tiáo)件，一切进(jìn)一步(bù)谋(móu)求改(gǎi)善工人(rén)状况和解放(fàng)工人的尝试，都将遭到失败(bài)。

　　于是在国际共运史上(shàng)，各国工人为争取(qǔ)八小时(shí)工作制(zhì)付出了(le)长期努力，

　　1866年第(dì)一国(guó)际(jì)日内(nèi)瓦(wǎ)代(dài)表大会根据马克(kè)思的(de)建议通过了《关(guān)于缩短工作(zuò)日(rì)》的决议，但远在(zài)这之前的(de)1836年，美国《全国劳(láo)工(gōng)报》就提出：我们相信每日劳动八(bā)小时对于任何人都(dōu)已经太(tài)够了。

　　马克思自己也承(chéng)认：我们建议通过立(lì)法手续吧工(gōng)作日(rì)限制为八小时。

　　这种限(xiàn)制是美国(guó)工人的共(gòng)同要求，代表(biǎo)大会(huì)决定将使它成为(wèi)全世界工人阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美国率先(xiān)将(jiāng)全国标准工作时间改为每(měi)周40小时。

　　受(shòu)此(cǐ)鼓舞，国(guó)际劳工组织1935年出台的47号公约规(guī)定每(měi)天工作时间不能(néng)超过8小时(shí)，每周不能超(chāo)过(guò)40小时，

　　但美国并不是灯塔，八小时(shí)工(gōng)作制的口号最早起源于英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英国空想(xiǎng)社(shè)会主(zhǔ)义(yì)者罗伯特·欧文就提(tí)出了八(bā)小时工作制问题(tí)，并把它作为理想(xiǎng)社会的重要制度。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建(jiàn)筑业工人为争取(qǔ)八小时工作制进行了(le)罢工，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多名工人与警察(chá)发生激烈冲突，喊出八小时工作，八小(xiǎo)时休(xiū)息，八小时归自(zì)己的口号，暴力迫(pò)使当局允许工(gōng)人每(měi)天(tiān)只工作八小时。

　　由于芝加哥大罢工的(de)成功，1889年(nián)7月14日召开(kāi)的第(dì)二国际(jì)第一次(cì)大会上(shàng)，法国代(dài)表拉文提议：把1886年5月1日美(měi)国工(gōng)人(rén)争取八小时(shí)工作制的斗争日，定为国际无产阶级的共同节日。

　　但国际共运并不(bù)能独(dú)揽功(gōng)劳(láo)，人类(lèi)偷懒史另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳大(dà)利亚(yà)的石匠(jiàng)们就开始为争取八小时(shí)工作制斗(dòu)争，

　　继1849年美国(guó)加利福尼亚发现(xiàn)金矿之(zhī)后，1851年在澳大利亚(yà)也发现(xiàn)了金矿，淘金热马上(shàng)登陆(lù)澳(ào)洲，造(zào)成澳大(dà)利亚劳动力短(duǎn)缺(quē)，工作强度(dù)增加。

　　缩短工(gōng)作时间(jiān)成为澳大(dà)利亚工人们关心的问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚的石匠(jiàng)们就在同业公(gōng)会的(de)框架(jià)内率先实现了(le)八小时工作制。

　　到19世纪90年代，澳大(dà)利亚基(jī)本上(shàng)实现了八(bā)小时(shí)工(gōng)作制。

15个(gè)工(gōng)作日是(shì)多久(jiǔ)

　　21天。

　　15个工作日(rì)通常(cháng)应(yīng)当是21天（含公休日6天），每周7天（只(zhǐ)有5个工作日），三(sān)周就是(shì)15个工作日(rì)，可以理解(jiě)为∶连续时(shí)间累计(jì)中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分(fēn)为四种(zhǒng)，即(jí)标准(zhǔn)工作日，特(tè)殊条(tiáo)件(jiàn)下的(de)缩短工作日、延长工作(zuò)日和(hé)无(wú)定时工作日。

　　（1）标准工作日(rì)

　　标(biāo)准工作(zuò)日是指由法(fǎ)律规定的，在正常情(qíng)况下，一般职工(gōng)所实行的工作日。

　　目前我国实行的标准(zhǔn)工作(zuò)日是每日不(bù)超过8小时(shí)，每周不超过44小时(shí)，平均每周工作5天半。

　　标(biāo)准工作日是我国(guó)工(gōng)时制度(dù)立法的基础。

　　（2）特殊条件下(xià)的缩短工作日

　　特殊条件下的(de)缩(suō)短(duǎn)工作(zuò)日，是指在严(yán)重有害健康和劳动条件恶劣以(yǐ)及(jí)对女工和未成年工实行特殊保护的条(tiáo)件(jiàn)下，少于标准(zhǔn)工作日时数的(de)工作日。

　　1、15个工作日是刨除周六日(rì)和(hé)节假日(rì)等公(gōng)休日，是连续的(de)15天(tiān)工作日。

　　2、如果从1号周一算1-5号(hào)工(gōng)作日6.7号不算从8-12号(hào)为工作日13.14不(bù)算从(cóng)15-19日为工作日，也就是说，从1号到19号周(zhōu)期为(wèi)15个(gè)工作(z旁站巡视平行检验什么意思，平行检验包括哪旁站巡视平行检验什么意思，平行检验包括哪些内容些内容uò)日(rì)，如果除周末外有其他的节假(jiǎ)日依次(cì)顺延。

　　期(qī)间开始的时和日不计量在(zài)期间内，期间(jiān)期满的最后一日为节假日的，以(yǐ)节假(jiǎ)日后的第一日为期(qī)间期(qī)满的日子。

　　【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》

　　第(dì)三十六条国家实(shí)行(xíng)劳(láo)动者(zhě)每(měi)日工(gōng)作时间不(bù)超(chāo)过八(bā)小时、平均每周工作时间不(bù)超过(guò)四十四(sì)小时的工时(shí)制度。

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