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半夜被C醒是一种什么样的感受

半夜被C醒是一种什么样的感受 汽车圈“打工皇帝”,年薪过亿

  随着2022年财报季的过去,车企高管薪酬(chóu)再一次成为(wèi)业内(nèi)关注(zhù)的热点话题。造车新势(shì)力中,小鹏、理想、零(líng)跑等均(jūn)已公布高管薪酬情况。

  理(lǐ)想和零跑管(guǎn)理层(céng)薪(xīn)资前三总额为(wèi)12298.4万元和(hé)12002.8万元,以(yǐ)破亿的金额(é)领(lǐng)跑众多上(shàng)市车企。理(lǐ)想汽(qì)车(chē)的一(yī)名高(gāo)管更是成功破(pò)亿,堪称新一代“打工皇(huáng)帝”。造车新势力之外,吉利(lì)汽车(chē)出手颇为阔绰,不过也有上市(shì)车企高(gāo)管(guǎn)薪酬无人过百万。

  理想领跑车企高(gāo)管薪资榜

  理想汽车2022年董事酬金(jīn)支出高(gāo)达12298.4万(wàn)元,同比增长34%,占(zhàn)据目前已披露数据的车企高管薪(xīn)资榜(bǎng)榜首(shǒu)。其中,李想、沈亚楠和李(lǐ)铁(tiě),薪酬分(fēn)别为170.5万元、2087.4万元(yuán)、1亿元。

  理想汽车CEO李想只给自己开170万(wàn)薪酬,对兄弟却非常大方。CFO李铁的1亿薪酬中,工资津(jīn)贴等为(wèi)203万元、退休金计划供款(kuǎn)13.9万元、股份支付薪酬部分高达9823.6万元。

  另一(yī)位(wèi)核心人(rén)物——理想(xiǎng)汽车前(qián)总裁沈(shěn)亚楠薪酬2087.4万元,相(xiāng)较2021年的8750万(wàn)大幅缩水。2022年(nián)9月,港(gǎng)交所文件显示,沈亚(yà)楠两天内抛(pāo)售(shòu)100万股股票,套现(xiàn)金(jīn)额超(chāo)9000万元,以此计算,他在(zài)2022年(nián)的收益也超(chāo)过1亿元。2022年12月,沈亚楠宣布离职。

  汽(qì)车圈“打工皇帝”,年薪过亿数据(jù)来自理(lǐ)想汽车2022年(nián)报(bào)。

  造车新(xīn)势(shì)力中,零跑汽车的高管薪资稳居第(dì)一梯队。财报(bào)显示,董(dǒng)事长朱江明年薪5636.1万元(yuán),同比(bǐ)大涨490.4%;总(zǒng)裁吴保军薪金4382.3万元,同(tóng)比增长12%。公司高级副(fù)总裁曹力薪酬也(yě)接近2000万元(yuán)。

  2022年(nián)9月,零跑汽车在港交所主(zhǔ)板(bǎn)挂牌上市。销量(liàng)方面也不断攀升,2022年零跑(pǎo)汽车(chē)交付量11.12万辆,较2021年的4.37万(wàn)辆(liàng)增(zēng)长154.1%。在业(yè)界(jiè)看来,这或许是其高管薪酬同比上涨(zhǎng)的重要原因(yīn)。

  小鹏汽车的2022年并(bìng)不好过,试图通过人事(shì)变(biàn)动和架构调整稳住(zhù)销量。开(kāi)源(yuán)节流的(de)背景下,管理层(céng)对自己的要求(qiú)也更严(yán)格了。管理层薪资前三总额仅420.9万元(yuán),其中,董事(shì)长(zhǎng)何小鹏年薪136.5万元,联(lián)合创始人夏珩133.2万元。

  海马江(jiāng)淮(huái)高(gāo)管(guǎn)无人过(guò)百(bǎi)万

  在造车新势力(lì)之外,给高管开出较高薪酬的还有吉利汽车。其2022年度薪酬前三的高管累计薪资为(wèi)9972.5万元。李书福的薪酬最低(dī),仅为40.8万(wàn)元;执行(xíng)董事安聪(cōng)慧的薪(xīn)资(zī)为(wèi)4188万元,行政(zhèng)总裁桂生悦为3119.1万元,涨幅分(fēn)别为8.11%和7.17%。

  汽车圈“打工皇帝”,年薪过亿数据来(lái)自吉利汽车2022年报。

  吉利汽车的高管(guǎn)薪(xīn)酬是独(dú)一(yī)档的存(cún)在,接下来车企前三位(wèi)高(gāo)管薪酬(chóu)均值便降(jiàng)至(zhì)比亚迪(dí)的909万和华(huá)晨中国的603万元。

  王传福虽然(rán)是比亚迪(dí)公司董(dǒng)事长,但其薪酬在管理层中(zhōng)仅排(pái)第六位(wèi)。年报显示,比亚(yà)迪高管中薪酬最高的(de)三位分(fēn)别是执行副总裁李柯(kē),税前(qián)报酬960.20万(wàn)元;第二位(wèi)是(shì)高级副总裁(cái)罗红斌,薪酬(chóu)887万元(yuán);执行副总裁廉玉(yù)波(bō)以薪酬882.50万元排名第三。

  2022年王传福(fú)税前报酬(chóu)总额为614.7万元,排在他(tā)前面的还有高级副总裁(cái)何龙的(de)877.4万(wàn)元,以及(jí)高级副总裁(cái)何志奇的739.7万元。

  汽车圈(quān)“打(dǎ)工皇(huáng)帝(dì)”,年薪过亿数(shù)据来自比亚迪2022年报。

  过去的一年是比亚迪的丰收(shōu)年。2022年比亚迪新能源(yuán)汽车销量超185万辆,夺下全(quán)球新能源(yuán)汽车销(xiāo)冠宝座;净利润(rùn)也达到(dào)166亿元,超过(guò)了上(shàng)汽集(jí)团的161.18亿元,成为国内最赚钱(qián)的整车企业(yè)。

  长城汽车薪资排名前三的高(gāo)管(guǎn)平均薪(xīn)酬(chóu)为427.2万元,其中董事长魏(wèi)建军575.49万元(yuán)、总经理穆峰403.62万元、副(fù)董事(shì)长赵国(guó)庆302.49万元(yuán)。赛力(lì)斯、上汽(qì)集团、广汽集团的前(qián)三位高(gāo)管薪酬均(jūn)值均超过300万元。

  值得关注的是(shì),海马(mǎ)汽车年(nián)报显示,报告(gào)期内(nèi)董事(shì)、监事、高级(jí)管理人员报酬合计456.31万元(yuán)。董事长、董事景柱从(cóng)公司获得(dé)的税前报酬总(zǒng)额90万元,董事会秘书、CIO刘锐(ruì)从公司获得的(de)税前报酬总(zǒng)额52.12万元(yuán)。

  汽车圈“打工(gōng)皇帝”,年(nián)薪过亿数据来自(zì)海(hǎi)马汽(qì)车2022年报(bào)。半夜被C醒是一种什么样的感受>

  江淮汽(qì)车高管收入也(yě)大多在(zài)半夜被C醒是一种什么样的感受50万-100万元区间(jiān),其中江淮汽(qì)车(chē)副总经理张鹏收(shōu)入最高,为91.3万元,董事(shì)总经理(lǐ)李明为(wèi)86.68万元。

  薪资过(guò)亿与打工皇帝(dì)

  在已公布数(shù)据中,国(guó)内(nèi)车企仅(jǐn)理(lǐ)想汽车CFO李铁去年(nián)年薪(xīn)过(guò)亿。李(lǐ)铁的薪酬(chóu)是李想薪(xīn)酬170.5万(wàn)元的近60倍,是吉利集团董事长李(lǐ)书(shū)福(fú)薪(xīn)酬40.8万元的(de)约245倍,堪(kān)称新(xīn)一代“打工皇帝”。

  当我们把视(shì)线看向全球(qiú),会发现(xiàn)薪酬过亿似乎并不是那么难。

  通用(yòng半夜被C醒是一种什么样的感受)汽车(chē)提交给(gěi)美(měi)国证券交易委员会(SEC)的一(yī)份文(wén)件显示,通用汽车CEO Mary Barra在2022年的薪酬总额接(jiē)近2900万美元(约合人民币(bì)2亿元(yuán)),连续第八年成为底特律三大(dà)汽车制造商(福特汽车(chē)、通用汽车、Stellantis)薪(xīn)酬最高的CEO。

  外媒表示,担(dān)任(rèn)通(tōng)用汽车CEO的(de)9年(nián)里(lǐ),Mary Barra的薪酬累计超(chāo)过2亿美元(约合人民币14亿元)。在Mary Berra之外,底特律另外两家汽车(chē)制造商的掌门人年(nián)薪也都(dōu)过亿。福特(tè)的吉(jí)姆(mǔ)·法利、Stellantis集团(tuán)的(de)唐唯实去年年薪分别约(yuē)合人民币1.45亿元和1.77亿元。

  值得注意的是,特斯(sī)拉CEO马斯(sī)克公布的薪酬(chóu)为(wèi)0。据公开报道,早(zǎo)在(zài)2018年,马斯克(kè)就制定了长达十年的(de)薪(xīn)酬(chóu)方(fāng)案。根据(jù)该方案,特斯拉在未来十年(nián)无需向(xiàng)马(mǎ)斯克支付任(rèn)何工(gōng)资和(hé)现金奖励,但若马(mǎ)斯克领导特斯拉(lā)达(dá)到了董事会制定的市值(zhí)和业绩(jì)方面(miàn)的目标,则可获得780亿美元(yuán)的股票期权。所以,马斯(sī)克这十年(nián)在特(tè)斯拉的收入或都是同特斯拉的市值和业绩(jì)直接挂钩的(de)股票期权。

  换句话说(shuō),马斯克的主要收入为股(gǔ)票期权(quán)激励,后者目前尚未公布(bù)。但这并不妨碍他是全(quán)球首富(fù)的有(yǒu)力(lì)竞争者。

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