金融(róng)界5月11日消息 网传浦(pǔ)发(fā)银行员(yuán)工因不满降(jiàng)薪而到上海浦银大厦抗议一事，引(yǐn)发广泛关(guān)注。

　　据报道，另(lìng)有浦发银行(xíng)的(de)内部知情(qíng)人士称，该事(shì)件导火索或系浦(pǔ)发(fā)信用卡中心的空(kōng)中银行 （外呼） 员工要从行编(biān)转外(wài)包(bāo)，引发部分(fēn)人员不满。至于浦发银行(xíng)的降薪传闻，该知(zhī)情人士称，目前内部已(yǐ)经整(zhěng)体降(jiàng)薪(xīn)两轮，高管(guǎn)则(zé)是(shì)年年在降。

　　值得(dé)注意的是(shì)，浦发(fā)银行今年一季度(dù)效益(yì)出现下(xià)滑。浦发银行最(zuì)新公告显示，公(gōng)司(sī)一季度实现营(yíng)业(yè)收入480.79亿(yì)元，同比下降3.85％；税后归属于(yú)母(mǔ)公司股东的净利润158.31亿元，同比下(xià)降(jiàng)18.35％。截至(zhì)3月末，浦发银(yín)行总资产为(wèi)8.86万亿(yì)元。而在2022年，浦发银行还是唯二净(jìng)利润增(zēng)幅为负增(zēng)长的银(yín)行，同比下滑3.46％至511.71亿元。

　　资产(chǎn)质量方面，报告期末，该行后三类不(bù)良贷款(kuǎn)余额755.54亿(yì)元(yuán)，较上年末增加9.35亿元； 不良贷(dài)款率1.52％，较上年末持(chí)平； 拨备覆(fù)盖(gài)率为160.78％，较上(shàng)年末上升1.74个百分点； 贷(dài)款(kuǎn)拨备率(lǜ)2.44％。

　　值得注意(yì)的是(shì)，4月24日(rì)，有投资者在投资者关系平台(tái)上向浦发银(yín)行提(tí)出(chū)，根据浦发银行2022年年报(bào)显示，该行信用卡中心人数(shù)为11975人，但(dàn)其他可比同业(yè)的信用卡(kǎ)中心人(rén)数(shù)远低于此，如平安银行信用(yòng)卡中心1992人、兴业殇是什么意思怎么读拼音，殇是什么意思 怎么读伤感的一个字银行信(xìn)用卡(kǎ)中心1134人(rén)等(děng)，“请问贵司的卡(kǎ)中心运营是否存在冗员，影响降本增效的现(xiàn)象(xiàng)，为何与同业相差(chà)这么(me)多？”

　　公开(kāi)资料显(xiǎn)示(shì)，在(zài)同行平均(jūn)薪酬(chóu)增长的背景(jǐng)下(xià)，浦发银行2022年人均薪(xīn)酬小幅下降，由2021年的45.88万元降至(zhì)2022年的45.46万元。另从浦发银(yín)行(xíng)部分高管(guǎn)薪酬看，2022年(nián)，行长及多数(shù)副行长薪(xīn)酬(chóu)有所(suǒ)下降。同时，该行2022年应付职工薪酬为126.72亿元，较(jiào)2021年下降14.75％。

　　另一方(fāng)殇是什么意思怎么读拼音，殇是什么意思 怎么读伤感的一个字面，监管(guǎn)层面对金融机构过(guò)高收入进行了调整。2022年8月，财政(zhèng)部下发了《关于(yú)进一(yī)步加强国有(yǒu)金融(róng)企业财务(wù)管(guǎn)理的通知(zhī)》，要(yào)求优化薪酬分(fēn)配结(jié)构，未来将更(gèng)多向一(yī)线(xiàn)人员(yuán)倾斜，同时(shí)建(jiàn)立健全薪酬(chóu)分配延期支付(fù)和(hé)追责追薪机(jī)制。

　　对(duì)此，浦发银行表示(shì)，网(wǎng)传图片系两起独(dú)立事件。其(qí)一，网传子公(gōng)司一员工薪(xīn)酬下调是因(yīn)其(qí)本人业绩考核(hé)不佳(jiā)所致(zhì)，经沟通，目(mù)前该(gāi)员工已对上述(shù)调(diào)整表(biǎo)示理解。其二，网(wǎng)传集体(tǐ)事件的图片(piàn)，系一业务外(wài)包(bāo)公司与所属员工之(zhī)间存在劳动纠纷所致，目前该外包公司正与员工(gōng)沟通(tōng)解(jiě)决。

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