金融(róng)界6月2日消息 民(mín)政部等四部(bù)门发布关于做好2023年普(pǔ)通高校毕业(yè)生到城(chéng)乡社区就(jiù)业工(gōng)作的通知。其中(zhōng)提出，加(jiā)大(dà)从(cóng)高校毕业(yè)生(shēng)中定向招聘(pìn)社区专职工作(zuò)人员(yuán)的(de)工作力度，综合考虑本地高校(xiào)毕(bì)业生数量、报考社(shè)区(qū)专职工作人员意愿(yuàn)等因素，科(kē)学设定定(dìng)向招(zhāo)聘高校毕业生(shēng)的社区专职工作人(rén)员岗位(wèi)（以下简称(chēng)“定向(xiàng)招聘岗位”）数量，鼓(gǔ)励2023年(nián)定向招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各地社区专职(zhí)工(gōng)作人员定向招聘2023届高校毕(bì)业生工(gōng)作须于8月31日(rì)前(qián)完成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优(yōu)先向(xiàng)困(kùn)难高(gāo)校毕业生倾斜。

　　具体通(tōng)知(zhī)如(rú)下：

　　一、统筹做好(hǎo)社区专职(zhí)工(gōng)作人员招聘工作。各地要(yào)对照(zhào)“十四五”期末每(měi)万城镇常住(zhù)人口拥有社区(qū)工作者18人的规划目标，进一(yī)步(bù)充实社(shè)区(qū)工作力量，统筹社区专职(zhí)工作人员现有空岗待招聘(pìn)、因退休离职待招(zhāo)聘、新增待招聘岗位等需求，科学拟订本地(dì)区2023年社区专职工作人(rén)员年度招聘计划。以县(xiàn)（市(shì)、区、旗(qí)）为单位，统(tǒng)一规范社区专职工(gōng)作人员(yuán)选聘程序和(hé)资格条(tiáo)件，由民政几近是什么意思，几近什么意思拼音、人力资源(yuán)社会保障等部门共同组织实施。原(yuán)则上2023年所有新(xīn)招聘(pìn)社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员岗位全部面(miàn)向高校毕业生(shēng)开(kāi)放。鼓(gǔ)励具备条(tiáo)件的行(xíng)政村积极吸纳高(gāo)校毕业生到(dào)村(cūn)担任村务工作者。

　　二、重(zhòng)点做好定向(xiàng)招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生工作。加大从高校毕业生中(zhōng)定向招聘社区专职(zhí)工作人员的工作(zuò)力度，综合考虑(lǜ)本地高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生数量、报考社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员意(yì)愿等因(yīn)素(sù)，科学设定定向招聘高校毕(bì)业生(shēng)的社区专职(zhí)工作人员岗位（以下简(jiǎn)称(chēng)“定向招聘岗位”）数量，鼓励(lì)2023年(nián)定向(xiàng)招聘岗位数量不少于(yú)2022年(nián)。各地社区专职工作人(rén)员定向招(zhāo)聘2023届高校毕业生工作须(xū)于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向招聘(pìn)岗位优先向困(kùn)难高校(xiào)毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展(zhǎn)城乡社区服务吸(xī)纳就业(yè)。贯彻落实《“十(shí)四(sì)五”城乡社区服务体(tǐ)系建设(shè)规划》，鼓励(lì)在社区(qū)发展养老、托育、家政、物业(yè)、健康等生活性(xìng)服务，支持相关企业、事业单位、社会组织(zhī)在城乡社区设置服务网点(diǎn)或开展社区服务，对吸纳高(gāo)校毕业(yè)生就业(yè)的小微企业，符合条件的按规定落实社会保(bǎo)险补(bǔ)贴等(děng)帮(bāng)扶政策。高校(xiào)毕(bì)业生在(zài)城乡社(shè)区服(fú)务领域创(chuàng)业，符(fú)合条件的，可申请最(zuì)高(gāo)20万元的个人创业担保贷(dài)款，由财政给予贴息；鼓励利用社区综合服务设(shè)施为(wèi)高校毕业生(shēng)在城乡社区服务领域创业(yè)提供必要的场地支持(chí)。高校毕业生在(zài)城乡社区服务领域灵活就业(yè)的，符合(hé)条件(jiàn)的可申请获得社会保险补贴。

　　四、开发社会工作岗位拓展就业空间。进(jìn)一(yī)步(bù)增加社会工作就(jiù)业岗位(wèi)，引导高校毕业生(shēng)到乡镇（街(jiē)道）社(shè)会工作站开展(zhǎn)服务。鼓(gǔ)励各地对接辖区内高校，在社会工作服务平台中(zhōng)打造“研究生工作站”、“大学生(shēng)研(yán)学实践基地(dì)”、“双交流(liú)基地”等“政社(shè)校”合(hé)作平(píng)台，探索社会工作高层次人才资源集(jí)聚和合作(zuò)机制(zhì)，为吸(xī)引(yǐn)社会(huì)工作(zuò)专(zhuān)业高校毕(bì)业生到(dào)基层(céng)就(jiù)业(yè)创造积极条(tiáo)件(jiàn)。

　　五、设(shè)立就(jiù)业见习岗位促进就业(yè)。积极组织社会组织(zhī)、城乡社区(qū)组(zǔ)织(zhī)、社区服务类企业(yè)等参与(yǔ)“百万就业见习岗位(wèi)募集计划”，开发一批就业见习岗位，引(yǐn)导高校毕业生到城(chéng)乡社区实践服务、增进(jìn)了解，激发到(dào)社区(qū)就业(yè)的(de)热情。对(duì)见习单(dān)位按规定落实就业(yè)见习补贴(tiē)和激励推动(dòng)政策，对(duì)城乡社区组(zǔ)织见习期满(mǎn)的(de)见习人员，可按规定同等(děng)条件下(xià)优先(xiān)招(zhāo)录为社区专职工(gōng)作人员(yuán)。

　　六、加强高校毕业生教育引导。各地各(gè)高校要强化(huà)对在校大(dà)学(xué)生的理想信念和(hé)思想教育，引导在校大学生树(shù)立(lì)科学的就业观和成才观，激励高校毕业生积极投身城乡社区等基层一线锻(duàn)炼(liàn)锤(chuí)炼、成长(zhǎng)成才。要进一步开发社(shè)区(qū)治理和服务相关理论和实(shí)践课程，在城乡社区设立(lì)实习实践基地，组织在校大学生(shēng)走进城乡社区，开展实习实践、志愿服(fú)务(wù)、社会公益等(děng)活动，培(péi)养做群众工作、链接资源、提供服务(wù)、化解矛盾的能力(lì)；鼓(gǔ)励社会资本(běn)设(shè)立(lì)社(shè)区创新(xīn)专(zhuān)项基(jī)金，在高校教师指(zhǐ)导下组建创(chuàng)新团队，以乡(xiāng)村产(chǎn)业振兴、智慧社区建设等为(wèi)重(zhòng)点开(kāi)发(fā)便于(yú)就业创业的项目，激发(fā)高校毕业(yè)生在(zài)城(chéng)乡社(shè)区创新创业的热情。

　　七、强化社(shè)区(qū)就业服务指导。各地公(gōng)共(gòng)就业人才服(fú)务机构要及时收集社(shè)区(qū)岗位招聘(pìn)信息，通过线上线(xiàn)下各种途径向社会公开发布(bù)。国(guó)家大学生(shēng)就业服(fú)务平台(tái)、高校(xiào)毕业生就(jiù)业服务(wù)平台要设立(lì)高校毕(bì)业生(shēng)城乡(xiāng)基层就业岗位(wèi)发布专题(tí)，汇(huì)集发布(bù)各(gè)地社区专职工作人员(yuán)招聘信(xìn)息。各地(dì)民政部门要做好社区专职工作人员相关信(xìn)息的收集和对(duì)接，围绕社(shè)区专职工作人员工作(zuò)性质、工(gōng)作职责、职(zhí)业发(fā)展路(lù)径(jìng)、薪酬待遇(yù)等高校毕业(yè)生关心的重(zhòng)点问(wèn)题加大(dà)宣传力度，可采取随岗(gǎng几近是什么意思，几近什么意思拼音)位(wèi)需(xū)求(qiú)信息一并推送至(zhì)就(jiù)业服务平台(tái)、在青(qīng)年群体(tǐ)使用较多的(de)新媒体平台(tái)宣传发布(bù)等多种形式(shì)，增进高(gāo)校毕业生对(duì)社(shè)区(qū)专职工作人员职(zhí)业的了解(jiě)。各(gè)地(dì)教育、人力资源社会保障部门和各高校(xiào)要主动创造条件，为(wèi)面向高校毕业生精准推(tuī)送社区就业信息、提供社(shè)区(qū)就(jiù)业服(fú)务(wù)指(zhǐ)导予以支持和(hé)保障。

　　八、营(yíng)造拴心留人的良(liáng)好环境。以(yǐ)县(xiàn)（市、区、旗）为单位，做好新入职社区专职(zhí)工作(zuò)人员的高校毕业(yè)生（以(yǐ)下(xià)简(jiǎn)称“新入(rù)职高校毕业生(shēng)”）初任(rèn)培训(xùn)工作(zuò)，原则上在入职6个月之内(nèi)开展(zhǎn)3至5天的集中脱(tuō)产培训(xùn)，灵(líng)活采用以老(lǎo)带新(xīn)、观摩学习(xí)等(děng)形式(shì)开展结对帮(bāng)带培训，帮(bāng)助(zhù)新(xīn)入(rù)职高校毕业生(shēng)尽快(kuài)熟(shú)悉社区情况、投(tóu)入社区工作。加强(qiáng)对(duì)新(xīn)入职高校毕业生(shēng)的关心关(guān)爱，在工作生活(huó)心理等方面对(duì)其给予(yǔ)支持和帮(bāng)助。加大从优秀(xiù)城乡社(shè)区(qū)工作(zuò)者中招录（聘）公(gōng)务员或事业单位工作人员(yuán)特别是街道（乡镇(zhèn)）干部力度。大力宣(xuān)传(chuán)高校毕业生在(zài)社区就业创(chuàng)业的优(yōu)秀典型和先进事迹，营造(zào)广大青年投身城乡社(shè)区建设增长才干(gàn)、实现价(jià)值(zhí)的良好氛围(wéi)。

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