小洲团队娇娇走的原因(yīn)，有想法(fǎ)的娇娇掌握自(zì)己的职业生涯：1.木秀(xiù)于(yú)林，风必摧之。小洲团(tuán)队娇娇是小洲团队中(zhōng)，众多(duō)女生中最优秀的(de)一个(gè)，甚至可(kě)以说(shuō)是唯一一个(gè)。在部(bù)分粉丝心目中，除了小洲团队(duì)娇(jiāo)娇，其他的都没有看到眼中；没有了小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇，觉得缺少了(le)很多，是任何其他女(nǚ)生都无法弥补的(de)，这(zhè)就是小洲团队娇娇的(de)不(bù)可替(tì)代性。可惜，也会(huì)形(xíng)成其他人(rén)对(duì)她的围(wéi)击。

2.太(tài)过优(yōu)秀，和老(lǎo)板意(yì)见不同。优秀(xiù)的人总是如此，怎么可能会久甘(gān)人下。而且有一种说法(fǎ)是小洲团队(duì)娇娇和老板(bǎn)似乎有一些意见不(bù)合，双(shuāng)方有(yǒu)一(yī)些矛盾(dùn)。很多时候(hòu)发(fā)生(shēng)矛盾，是因为双方(fāng)的想法(fǎ)不同，这(zhè)种想法不同，往往不是(shì)谁对(duì)谁错的问题(tí)，而是听谁的问题。老板肯定大于(yú)员工，所以(yǐ)自然是(shì)要听老板的，可是优秀员(yuán)工往往也不愿(yuàn)意妥协。

3.独立自(zì)主，另立门户。小洲团队娇娇(jiāo)一开始的时候肯定也(yě)是需要人带(dài)的，但是随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就发现(xiàn)这个女(nǚ)孩(hái)子(zi)的潜力和成(chéng)长速度都是巨大的。对于这样有想法、有冲劲的员工(gōng)，老板在喜欢(huān)同时(shí)，也会没有安全感，因为可能留(liú)不(bù)住。其实到(dào)了(le)一(yī)定的程(chéng)度，如果各方面条件成熟，为什么不选择自立门(mén)户，自己为(wèi)自己(jǐ)打拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始转行。要知道网(wǎng)红的生(shēng)命(mìng)周期是很短的，时刻都伴随着一种被(bèi)淘(táo)汰(tài)的(de)恐(kǒng)惧感，也时刻都在给自(zì)己找(俯首甘为孺子牛的含义是什么意思，俯首甘为孺子牛的上句是什么zhǎo)后路。小(俯首甘为孺子牛的含义是什么意思，俯首甘为孺子牛的上句是什么xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)也是如此，不可能一直当网红，可能要转型(xíng)。而且(qiě)小洲团队娇娇(jiāo)的(de)家庭条件也不错，当(dāng)网红更(gèng)多(duō)是为了娱乐(lè)，等(děng)到兴(xīng)趣减淡，就想要找另外一个(gè)稳定的(de)工(gōng)作，或许结婚生(shēng)子，回归简(jiǎn)单的生(shēng)活(huó)。

5.继(jì)续(xù)学习，谋定(dìng)而(ér)动。还有一种说法是(shì)小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇深造(zào)去了，等到工作(zuò)的时候才发现(xiàn)自己(jǐ)掌握的知识是远远不够的，以前学习的(de)知识也不(bù)够系统和扎(zhā)实，为了能够让自己未来更具有竞争(zhēng)力，小洲(zhōu)团队(duì)娇娇(jiāo)在这个时候选择学习。在这(zhè)个时候选择学习，可以说(shuō)要放弃很多的东西，小洲团队娇娇一(yī)定是下了(le)很(hěn)大的决(jué)心。

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