互联(lián)网行业年终奖打折消息(xī)不断，知乎也未能(néng)全身(shēn)而退。

　　多名(míng)知(zhī)乎内部员工(gōng)对时代财经(jīng)表示，自己(jǐ)和(hé)身边同(tóng)事的年(nián)终奖按照往年惯例标准看，被打(dǎ)了6折(zhé)，还有的部门年终奖被“折上折”。一名员工(gōng)向时代财经透露，现(xiàn)在公司内部都在调侃，年终奖低(dī)至3折起(qǐ)。

　　消息最早是(shì)在上周放(fàng)出。不过，上(shàng)述员工告诉时(shí)代财经(jīng)，此次(cì)年终奖打折并未下发具体文(wén)件，而是逐层向下口头通(tōng)知(zhī)，在上周日（4月(yuè)23日）前全部告知(zhī)完毕。4月(yuè)25日，年(nián)终(zhōng)奖随着工资(zī)一同下(xià)发。

　　即便早有预(yù)期，当收到工资(zī)以及年终奖的那一(yī)刻(kè)，知(zhī)乎员(yuán)工李诚(chéng)（化名）还是(shì)感到有些愤(fèn)怒。据他预估，年终奖(jiǎng)六折后，自己年收入相应缩水超(chāo)3万元。

　　“领导给(gěi)出的(de)理为什么懂手机的人都不用华为(lǐ)由是大环境不(bù)好(hǎo)，但之前大(dà)环境好的时候也没发更多呀。”李诚愤愤不平(píng)地向时代(dài)财经表示(shì)。

　　在互联网公司(sī)约定俗成的语境(jìng)里，员(yuán)工们(men)不单单盯着每个月的工资收入(rù)，股票期权(quán)、年(nián)终奖(jiǎng)金(jīn)、保险(xiǎn)等各项福(fú)利凑在一起，成为一年薪资(zī)的总包（package）。其中，等同(tóng)于数个月月薪的年终奖是(shì)其中(zhōng)重要的组成部分。

　　正是因(yīn)此，年终奖的打折(zhé)让不(bù)少(shǎo)知乎员(yuán)工开始(shǐ)怀疑此前加班“内卷(juǎn)”的意(yì)义(yì)。李诚告诉(sù)时代财经(jīng)，在上周(zhōu)得知年终奖打(dǎ)折的消息后，自己每天工(gōng)作敲键盘、写文(wén)档都觉得(dé)没劲。

　　而这并不(bù)是他一(yī)个人的感受。李(lǐ)诚表示(shì)，虽然(rán)也有(yǒu)人会(huì)觉得大环境就是这样，还(hái)是落(luò)袋为安比较重要，拿(ná)多少是多少(shǎo)，但(dàn)大部(bù)分(fēn)人还是在(zài)抱(bào)怨和吐槽。

　　在他的观察里，一个明显(xiǎn)的(de)变化是，公(gōng)司员工加班积(jī)极性(xìng)显著下(xià)降。知乎(hū)早(zǎo)上十点开始上班，但“大(dà)部队”一般(bān)十点半(bàn)才到。下班时间就更为(wèi)明显，在普遍加班严重的互联网行业，准(zhǔn)点下班的情况(kuàng)极(jí)为罕(hǎn)见，一般都要(yào)工作到晚上九、十点。而(ér)在得知年终奖打折(zhé)之后，不少同事到点就起身(shēn)打(dǎ)卡下班。

　　知乎不是唯一(yī)一家(jiā)年终奖打折(zhé)的互联网(wǎng)公司。今年以来，腾(téng)讯(xùn)、百度、滴滴(dī)、OPPO、美(měi)团、拼多(duō)多等(děng)一(yī)众大厂都曾传出年终奖缩水的(de)消(xiāo)息。

　　不过(guò)，与其(qí)他互联网公司(sī)相(xiāng)比，知乎所面临的盈利困境更为严峻。

　　3月22日，知乎发(fā)布2022年(nián)财报。报(bào)告显示，期内公司录(lù)得(dé)营(yíng)收36.05亿元，同比(bǐ)增长21.8％；净亏损15.78亿元，同比(bǐ)扩(kuò)大21.5％。

　　东方Choice数据显示，这(zhè)已经是(shì)知乎(hū)自2019年(nián)以来连续(xù)4年录(lù)得亏损，累计(jì)亏损接近(jìn)44亿(yì)元。

　　通过大量资金投入，知乎月活(huó)数据(jù)和平均每月付费会员数据仍在继续保(bǎo)持增长。财报数据(jù)显示(shì)，2022年四季度，知乎平均每月活跃用(yòng)户（MAU）达1.007亿人，环比(bǐ)增加(jiā)370万人。平均每月付费会员同(tóng)比增加112.5％至1300万人，付(fù)费会员数(shù)渗透(tòu)率为12.9％。

　　亏损不(bù)会导致知乎就此破产。截至2022年底，知乎(hū)账上仍持有(yǒu)超(chāo)过45亿元现金。但在全球经济(jì)下(xià)行的(de)当下，烧钱换增长的故事已(yǐ)经(jīng)不(bù)再吸引人。2021年(nián)中开始，知乎股价一(yī)路下跌，截至4月27日，知乎美股收盘报(bào)价1.09美元/股，不足(zú)2为什么懂手机的人都不用华为021年顶(dǐng)峰时的十分(fēn)之一。

　　如何扭亏为(wèi)盈，成为摆在知乎面前最重要(yào)的问题之一(yī)。在2022年11月30日，知乎Q3业绩电(diàn)话交(jiāo)流会上，知乎CEO周源指出，今(jīn)年的(de)公(gōng)司战略是生态第(dì)一，而这一(yī)战略意图的短期目标就是要尽快盈(yíng)利。

　　为(wèi)此(cǐ)，在过去一年时间(jiān)内，知乎已经做(zuò)出诸(zhū)多努(nǔ)力。在(zài)新(xīn)业务(wù)层面，知乎正在积(jī)极进军职业(yè)教育(yù)市场。目前(qián)知乎已经完成对教(jiào)考(kǎo)平台掌上园丁、会计在线培训公司品职教育，以及留学培训中(zhōng)介趴(pā)趴教(jiào)育(yù)的收购。

　　财报(bào)数据显示，知(zhī)乎职业培训2022年全年收入(rù)2.48亿(yì)元，较上(shàng)一财(cái)年同期的0.46亿元增长(zhǎng)442％，在总(zǒng)收入中的占比(bǐ)从2021年的1.5％提升至(zhì)本(běn)财年的(de)6.9％。

　　同时，知乎也在持续通过发力(lì)网文(wén)、故事类内容，推动盐选会员的发展。全(quán)年付费会员收入同比增长84.1％至12.31亿元，在总(zǒng)收(shōu)入中的占比从2021年的(de)22.6％，提升(shēng)至(zhì)2022年度(dù)的34.1％，成为知(zhī)乎最大收入(rù)来源(yuán)。3月16日，知乎还上线了一款名为“盐(yán)言故事”的App，提供专门的故事内容(róng)阅读服(fú)务。

　　而在(zài)降(jiàng)本增(zēng)效(xiào)方面(miàn)，2022年内知乎曾三次传(chuán)出裁员消息，涉及(jí)视频、教(jiào)育(yù)、商业化等多个(gè)业务条线。财报数据显(xiǎn)示(shì)，截至2022年底，知乎共(gòng)有2515名员工。知乎并(bìng)未透露(lù)2021年同期具体员(yuán)工人(rén)数，不(bù)过(guò)据界面新闻报道，知乎在2021为什么懂手机的人都不用华为年最高峰(fēng)时曾(céng)达到3200人(rén)左(zuǒ)右(yòu)。

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