财政部(bù)、国(guó)务院国资委、证监会印发《国有(yǒu)企(qǐ)业、上市公司选聘会计师事务所管理办(bàn)法》，国有企业（含国有控股上市(shì)公司）连续聘(pìn)用(yòng)同(tón健康码可以扫出个人信息吗，健康码可以扫出个人信息吗g)一会计师事务(wù)所(suǒ)的时间(jiān)不超过8年，确(què)有(yǒu)需要的，可按规定(dìng)延长至不超过10年，之后(hòu)须开展轮换(huàn)。为(wèi)做好平稳过渡，《选聘办法》规(guī)定了衔(xián)接(jiē)方(fāng)式，如果国有企业当前执行的(de)轮换(huàn)规(guī)定与《选聘(pìn)办法》存在不一致、或者没有规定的，由履行出资(zī)人职责的(de)机(jī)构(gòu)统(tǒng)筹安(ān)排，两年(nián)内完成衔接工作。对于审(shěn)计项目合伙人和(hé)签(qiān)字注册会计师，《选聘(pìn)办法》规定了(le)不同(tóng)情形下的(de)轮换要求和冷(lěng)却(què)期制度(dù)。

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