赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头核算？其间(jiān)收取(qǔ)条件(jiàn)是。城南旧事主要内容概括50字，城南旧事主要内容概括100字关于赋闲稳妥缴费时(shí)刻(kè)从头核算以(yǐ)及(jí)赋闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从(cóng)头核(hé)算，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻中连续(xù)缴(jiǎo)费怎样(yàng)算？，重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)收取期(qī)限，重庆赋(fù)闲稳妥多(duō)久发放，赋闲稳(wěn)妥缴费期限(xiàn)等问(wèn)题，农(nóng)商网将(jiāng)为(wèi)你收拾以下的日(rì)子常(cháng)识：

赋(fù)闲稳(wěn)妥能(néng)够搬(bān)运吗

　　赋(fù)闲稳妥是(shì)能够(gòu)搬(bān)运的。

　　赋闲(xián)稳妥能(néng)够跟着参保人的工作地进行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴(jiǎo)费年限累计核(hé)算(suàn)。赋闲人员原用人单位(wèi)与户籍不在同一(yī)统筹区域的(de)，

　　能够挑选在(zài)原用人单位所在地(dì)或(huò)户籍所在地享用赋(fù)闲稳妥待(dài)遇。挑选在户(hù)籍所在地享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇的，先到户籍所在地经办组织开(kāi)具接纳函(hán)，再到用人单位所(suǒ)在地(dì)依照规则处理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)联系(xì)搬运(yùn)手续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核算

　　其间收取(qǔ)条件是(shì)

　　1、依照规则(zé)参与赋闲稳妥，所在单(dān)位和(hé)自(zì)己已(yǐ)依照规则(zé)实行缴费(fèi)责任满一年以上的(de)。

　　2、在(zài)法定劳作(zuò)年纪内非因(yīn)自己志愿中(zhōng)止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂号(hào)的。

　　收取时刻(kè)是什(shén)么

　　1、累计缴(城南旧事主要内容概括50字，城南旧事主要内容概括100字jiǎo)费时刻满一年缺乏(fá)两年的（收取）为三个月(yuè)。

　　2、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)两(liǎng)年缺乏(fá)三年的(de)为(wèi)六个(gè)月。

　　3、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)满三年(nián)缺乏(fá)四年的为九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满四年缺乏五(wǔ)年(nián)的(de)为(wèi)十二(èr)个月。

　　5、累计(jì)缴费时刻满五年缺乏七年的为(wèi)十五(wǔ)个月(yuè)。

　　6、累(lèi)计缴费时(shí)刻满七年的(de)为十六个月。

　　今(jīn)后累计缴费时(shí)刻每添加(jiā)一(yī)年，收取期限添加一个月，最长不超越二(èr)十四个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停止或免除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经办组织(zhī)进(jìn)行存(cún)案，并依(yī)照(zhào)要求供给(gěi)停止或免除(chú)劳作(zuò)合同证明及相关资料；

　　2、员(yuán)工在停止或(huò)免(miǎn)除劳作合同60日内(nèi)到赋闲稳妥管(guǎn)理中心收取单证，然后(hòu)到(dào)指(zhǐ)定银行(xíng)收取赋(fù)闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年(nián)缺(quē)乏(fá)5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺(quē)乏10年，可(kě)收取18个月(yuè)；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)交纳满10年以(yǐ)上(shàng)，可收取(qǔ)24个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己身份(fèn)证明；

　　3、所在(zài)单位出具(jù)的停止或许免除劳作合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲(xián)挂号及(jí)求职(zhí)证明；

　　5、省级劳作保证行政部门(mén)规则的其他资(zī)料(liào)。

赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费年限(xiàn)怎(zěn)么核算

　　赋闲稳妥(tuǒ)费 缴(jiǎo)费时刻(kè)按单位和员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的时刻(kè)别离累计核(hé)算(suàn)。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　 注：赋(fù)闲人员申(shēn)领赋闲(xián)金(jīn)条件之(zhī)一是赋闲前用人单位和自己现已交纳赋闲稳(wěn)妥费(fèi)满1年。

　　 依照以上方(fāng)法核算(suàn)，累计缴费时刻满5年缺乏10年，核算(suàn)收取期限超越18个月的，按(àn)18个月核定;累计(jì)缴(jiǎo)费时刻10年(nián)以上，核算收(shōu)取期(qī)限超越(yuè)24个月的，按24个月核定。

　　 也就是(shì)说，核(hé)算出来的成果为2-18个月(yuè)以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人员从头工作后再(zài)次赋闲的(de)，其(qí)收(shōu)取赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)能够(gòu)与前(qián)次赋闲应当收取而未(wèi)收取的赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但最长不得超(chāo)越24个(gè)月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限，依据(jù)赋闲(xián)人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认(rèn)，最长不得超(chāo)越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年不(bù)满2年(nián)的(de)，收取3个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年以上不满(mǎn)3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上(shàng)不(bù)满4年的，收取9个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　4、累计(jì)缴费(fèi)时刻4年以上不满(mǎn)5年的，收取12个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以上不满10年(nián)的，收取18个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收(shōu)取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单位和员(yuán)工(gōng)个人(rén)交纳赋闲稳(wěn)妥费的(de)时(shí)刻别离(lí)累计核算。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条例》 第(dì)十七条 赋闲(xián)人(rén)员赋闲前所在(zài)单(dān)位和自己依照规则累计缴费时(shí)刻满1年缺乏(fá)5年的(de)，收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)最长为12个月(yuè)；

　　累计缴费时(shí)刻满(mǎn)5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的(de)期限最长为18个月；

　　累(lèi)计缴费时(shí)刻10年(nián)以上的，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为24个月。

　　从头工作(zuò)后，再次赋闲的，缴费时刻从头核(hé)算，收取赋闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲应收取而没有收(shōu)取的赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限兼并核算(suàn)，可(kě)是最(zuì)长不得超越24个月。

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