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部门经理大(dà)还是(shì)总监大，部(bù)门(mén)经理大还是总监(jiān)大(dà)些

　　总监(jiān)只是(shì)部分业务，总经理是全面管理(lǐ)。

　　总监，一般是一个公(gōng)司(sī)（或集团公司）的最(zuì)高(gāo)领导层，负责公司（或集团公司）业务的一(yī)个(gè)方面，如销售(shòu)总监、财务(wù)总监等。<为什么风流女人看指甲/p>

　　经(jīng)理带有行政管(guǎn)理权(quán)，总监更多是(shì)业务指(zhǐ)导权(quán)；

　　职位(wèi)的(de)大小(xiǎo)要从具体(tǐ)工作上(shàng)区分，同(tóng)一部门(mén)可以同时设(shè)总监和经理，但工作上的可以区(qū)分为，总监(jiān)主要做某一业务领域的管理工作，而经(jīng)理负责部(bù)门的全面管(guǎn)理。

　　扩展资料：

　　部门总(zǒng)监(jiān)的主(zhǔ)要职责：

　　1、修订及执行公司(sī)战略规划及与日常营运作相关(guān)的制度体系、业务(wù)流(liú)程；

　　策划(huà)推进及组织协调公司(sī)重大运营计划、进行市(shì)场发展跟踪和策略调整；

　　建立规范、高效(xiào)的运营(yíng)管(guǎn)理体系(xì)并优化(huà)完(wán)善；

　　制(zhì)定(dìng)公司运营标准并监督实施。

　　2、制定(dìng)公司(sī)运营指(zhǐ)标、年度发(fā)展(zhǎn)计(jì)划，推动并确保(bǎo)营业指标的顺(shùn)利完成；

　　制定运营中心各(gè)部门的战略(lüè)发展(zhǎn)和业务计划，协调各(gè)部门的工作，建设(shè)和发展优秀的运营(yíng)队伍；

　　完成(chéng)总(zǒng)经理临时交办的其他任务。

部门经理大还是总监大(dà)

　　一般在企业经营(yíng)权层(céng)次，“总监”这个(gè)岗位级别(bié)处于总经理和部门经(jīng)理(lǐ)之间；在企业所有(yǒu)权层次。

　　但(dàn)是经为什么风流女人看指甲(jīng)理而属于(yú)总(zǒng)监下面，在(zài)上(shàng)层领导目(mù)前并没有什么话(huà)语权。

　　1、经理是公司的日常经源此吵营管理和行政事务(wù)的负责(zé)人,由董事会(huì)决(jué)定聘任或者解聘(pìn),经理对董事会(huì)负(fù)责(zé),可由董事和自然(rán)人股东充任,也可由非股东(dōng)的(de)职(zhí)业(yè)经理(lǐ)人充任。

　　2、 总监(jiān)是指承担(dān)对公司(sī)具有重要(yào)影响(xiǎng)力或关系公(gōng)司全局雹(báo)侍性的工作(zuò)事(shì)务(wù)的岗位职务者。

　　一般(bān)为(wèi)某(mǒu)项领域的第一监管(guǎn)扒老人,在企业中也是高层(céng)管理人员.在企业经营权层面(miàn)讲,总(zǒng)监的岗位级(jí)别(bié)介(jiè)于总经理(lǐ)和部门经理之间。

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