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  个人竞聘优势展示自(zì)己(jǐ)的(de)优(yōu)点。

  1、具(jù)有较强(qiáng)的学习能(néng)力,认真刻(kè)苦,勤奋务(wù)实;

  2、工(gōng)作责(zé)任心(xīn)强,具(jù)有一定的团队合作能力(lì)、快速执行能(néng)力;

  3、亲(qīn)和力强,有耐(nài)心、沟通能力强,能很好(hǎo)地处理突发状(zhuàng)况,应变能力强;

  4、为人严(yán)谨(jǐn)认真,诚实守(shǒu)信,公私分明,具有良好(hǎo)的思想品德和(hé)操守(shǒu);

  5、乐观开朗,善于与人沟通,工作主(zhǔ)动(dòng)积极,服(fú)务(wù)意识很(hěn)强。

  先突出个人(rén)优(yōu)势,匹配的优点非(fēi)常重要。

  后面加上对应经(jīng)历的(de)简(jiǎn)单描述,就会(huì)显得更(gèng)丰富。

  标(biāo)准的求职简历主要由四(sì)个基本内(nèi)容(róng)组成(chéng):

  1、基本(běn)情况:姓名(míng)、性(xìng)别、出生日期、民族、婚姻状(zhuàng)况三国时期中国有多少人口面积,三国时期中国有多少人口和面积和(hé)联系(xì)方式等。

  2、教育背景:按时间顺序列出初中(zhōng)至最高(gāo)学历的学校、专业和主(zhǔ)要(yào)课程。

  所参加的各种专业知识和(hé)技(jì)能(néng)培训(xùn)。

  3、工(gōng)作(zuò)经历:按时间(jiān)顺序列出参(cān)加工(gōng)作的所有的(de)就业记录(lù),包括公(gōng)司/单位名称、职(zhí)务、就任(rèn)及(jí)离任(rèn)时间,应该突出所任每个(gè)职位的职责、工作性质等(děng),此为求职简(jiǎn)历(lì)的精髓部分(fēn)。

  4、其(qí)他:个人(rén三国时期中国有多少人口面积,三国时期中国有多少人口和面积)特长及(jí)爱好、其他技能、专(zhuān)业团体、著述和证(zhèng)明人等。

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