小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)娇娇走的原因(yīn)，有想(xiǎng)法的(de)娇娇掌(zhǎng)握自己的职(zhí)业生涯：1.木秀(xiù)于林，风必摧之(zhī)。小洲团队娇娇是小洲团(tuán)队中，众多女生(shēng)中最(zuì)优(yōu15min什么意思多少分钟，15min等于多少分钟)秀(xiù)的一(yī)个(gè)，甚(shèn)至可以说是唯一一(yī)个。在部(bù)分粉丝(sī)心目中(zhōng)，除了小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队娇(jiāo)娇，其他的都没有看(kàn)到眼中；没(méi)有(yǒu)了小洲团(tuán)队(duì)娇娇，觉得(dé)缺少了很(hěn)多(duō)，是(shì)任何其他(tā)女生(shēng)都无法弥补的，这就是小洲团队娇(jiāo)娇的不可替(tì)代性。可(kě)惜，也会(huì)形成其他人对(duì)她的(de)围击。

2.太过优(yōu)秀，和老板意见不同。优秀的人总(zǒng)是如此，怎么(me)可能会久甘人下(xià)。而且有一种说法(fǎ)是(shì)小洲团队(duì)娇娇和老(lǎo)板似乎(hū)有(yǒu)一些意见不合，双方有一些矛盾。很多时候发生矛盾，是因为双方的(de)想法不(bù)同，这种想法不同，往往不是谁(shuí)对谁(shuí)错的问题，而是听谁(shuí)的问题。老板(bǎn)肯定大于员工，所以(yǐ)自然是(shì)要听老板的，可是(shì)优(yōu)秀员工往往(wǎng)也不愿意妥协(xié)。

3.独立自主(zhǔ)，另立(lì)门(mén)户(hù)。小洲团队(duì)娇娇一开始的(de)时候肯定(dìng)也是(shì)需要人(rén)带的，但是随着(zhe)小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的慢慢成(chéng)长，就发(fā)现这个女孩子的潜力和成长(zhǎng)速(sù)度都是巨大的。对(duì)于这(zhè)样(yàng)有想(xiǎng)法、有冲劲的(de)员工，老(lǎo)板(bǎn)在(zài)喜欢同时，也会(huì)没有安全感，因为可能留不住。其实到了一定的程度，如果各方面(miàn)条件(jiàn)成熟，为什么(me)不选(xuǎn)择自(zì)立门(mén)户，自己为(wèi)自(zì)己(jǐ)打(dǎ)拼呢。

4.生(shēng)命周(zhōu)期(qī)太(tài)短，开(kāi)始转(zhuǎn)行。要知道网(wǎng)红的生命周期是很短的，时(shí)刻(kè)都伴随(suí)着一种(zhǒng)被淘汰(tài)的恐惧感，也时(shí)刻都在给自己找后路。小洲团队娇娇也是(shì)如此，不可能一直当网红，可能要转(zhuǎn)型(xíng)。而且(qiě)小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的家庭条件也不错，当网红更多是(15min什么意思多少分钟，15min等于多少分钟shì)为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要(yào)找另外(wài)一个(gè)稳定的工(gōng)作，或(huò)许结婚生子，回归简单的生活。

5.继续学(xué)习，谋定而(ér)动。还(hái)有一种说法是(shì)小洲(zhōu)团队娇娇深造去了，等(děng)到工作的(de)时(shí)候才发(fā)现自己掌(zhǎng)握(wò)的知识是远远(yuǎn)不够(gòu)的，以前学(xué)习的知(zhī)识也(yě)不够系统和(hé)扎实，为了能够让自(zì)己未来(lái)更具(jù)有(yǒu)竞争(zhēng)力，小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇在这(zhè)个时(shí)候(hòu)选择学习。在这个时候选择学习(xí)，可以说要放(fàng)弃(qì)很多的(de)东西，小洲团(tuán)队娇娇一(yī)定是下了很大的决心。

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