施(shī)工单位与(yǔ)施工方的区别是(shì)什么(me)？施工单(dān)位与施工(gōng)方的区别在(zài)于意思不同的。关于施工单位与施工方的区别是什(shén)么以及施(shī)工单位与施工方的区(qū)别是(shì)什么(me)，施工单位与施工方(fāng)的区别和联系，施(shī)工单位与(yǔ)施工方的区别在(zài)哪，施(shī)工方和施工单(dān)位一样(yàng)吗，建(jiàn)设单位(wèi)和施工方的区(qū)别(bié)等问题，农(nóng)商网将为你整理(lǐ)以下的生活知(zhī)识(shí)：

施工单位可以报考监理工程师吗

　　施工单位(wèi)是(shì)可以报考监理工程师的。

　　施工单位(wèi)是(shì)可(kě)以直接报考监(jiān)理(lǐ)工程(chéng)师的，但是(shì)报考(kǎo)监理(lǐ)工程师还有另外的(de)要求，首先(xiān)报考的单(dān)位有(yǒu)很大的限制，

　　要求必(bì)须是(shì)工程施工单(dān)位、工程监理(lǐ)单位(wèi)和(hé)工程设计单位等(děng)等。监理工程师的主要任务(wù)是完成注(zhù)册流程，受聘监(jiān)理工(gōng)程师一(yī)定(dìng)要在监理单(dān)位注册。

施(shī)工单位与施工方的区别(bié)是什么

　　施工单位与施(shī)工方的(de)区(qū)别在于意思不同。

　　施工单位又称承建单位(w丧尸最怕什么东西，丧尸最怕什么颜色èi)，建筑安装工(gōng)程(chéng)施工单位的简称。

　　指承(chéng)担基本建设(shè)工程施工(gōng)任务，具(jù)有独立(lì)组织机构并(bìng)实行独(dú)立经济核算(suàn)的单位。

　　在采取(qǔ)承发包方式进行施工时，施工单位，常被称为(wèi)乙方。

　　施工(gōng)方是指由于项(xiàng)目管(guǎn)理(lǐ)的核心任务(wù)是项目的目标(biāo)控制，因此按项(xiàng)目管理学的基本理论，没(méi)有(yǒu)明确目标(biāo)的建设工程不(bù)是项(xiàng)目(mù)管理的对象。

　　项目管理工作主要(yào)在施工阶段进行，但它也涉及设计准备(bèi)阶段(duàn)、设计阶(jiē)段、动用前(qián)准备阶段和保修期。

　　在工(gōng)程实践(jiàn)中，设(shè)计阶段和施工阶段往往是交叉的(de)，因此(cǐ)施工方(fāng)的项目管(guǎn)理工作(zuò)也(yě)涉及设计阶段。

施工甲(jiǎ)方乙方(fāng)的区(qū)别

　　法律分析(xī)：1、性质不一样；甲方代表(biǎo)就是(shì)业主，出钱(qián)并(bìng)监督施工的，相当于(yú)地主；施(shī)工单位是承揽项目，负责施工(gōng)的(de)，相当于长工。

　　所以说甲方代表就(jiù)是甲方，就是(shì)出(chū)钱盖房子的人这种(zhǒng)说法是正确的。

　　2、组成(chéng)不一(yī)样；甲方代表是(shì)指建(jiàn)筑工程(chéng)的投资方，对(duì)该工(gōng)程拥有产权。

　　甲(jiǎ)方(fāng)代表也称(chēng)为业主单位或项目业主，指建设工程项目的投(tóu)资主体或投资者(zhě)，它也(yě)是建(jiàn)设项目管理(lǐ)的主(zhǔ)体。

　　主要履行提出(chū)建设规划(huà)、提供建(jiàn)设用地和建设资金(jīn)的(de)责任。

　　施工(gōng)单位是(shì)由相关专业人员组成的、有相应资质、进行(xíng)生产活动的企事业单(dān)位。

　　比如(rú)，甲方代表(biǎo)自营工程(chéng)的施工(gōng)队、房修(xiū)队、国营建筑(zhù)公司、安装公(gōng)司、工(gōng)程队、市政(zhèng)公司及集体施工企业(yè)等组(zǔ)织机构，都可以叫做施工单位。

　　3、 甲(jiǎ)方代表与施工单位职责不同。

　　施工单位对建设工程的(de)施(shī)工(gōng)质量负责。

　　甲方代(dài)表(biǎo)通过招投(t丧尸最怕什么东西，丧尸最怕什么颜色óu)标(biāo)（和拍卖有(yǒu)相似之处(chù)）把某(mǒu)个工程(chéng)发(fā)包给施工单位(wèi)，签订和(hé)同，施工(gōng)单位(wèi)负责把建筑(zhù)按(àn)图纸(zhǐ)修起来，竣工验收合格后(hòu)就交给建设(shè)单位(wèi)，他(tā)们之(zhī)间是通过施工承包(bāo)合同规定双方(fāng)的权利和义务的(de)。

　　法律(lǜ)依据：《中(zhōng)华人(rén)民共(gòng)和国(guó)劳动法》

　　第(dì)十六条 劳动(dòng)合同是劳动者(zhě)与(yǔ)用(yòng)人(rén)单(dān)位确(què)立劳(láo)动关系(xì)、明确双方(fāng)权利和(hé)义务的(de)协议(yì)。

　　建(jiàn)立(lì)劳(láo)动(dòng)关系应当(dāng)订立劳动合同(tóng)。

　　第十七(qī)条 订立和变更劳动合同(tóng)，应当遵(zūn)循平等(děng)自(zì)愿、协商一致的原则，不得违反法(fǎ)律、行政法规的(de)规定。

　　劳动合同(tóng)依法订立即具(jù)有法律约束力(lì)，当事人必须履行劳动合(hé)同规定的(de)义务(wù)。

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