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劳心者治人劳(láo)力(lì)者治于(yú)人这句话(huà)的(de)意思是(shì)什么,劳心者(zhě)治人(rén) 劳力者治于人是什(shén)么意(yì)思

  “劳心者治人(rén),劳力者治于人”这句话的意思是:脑(nǎo)力劳动者统(tǒng)治(zhì)人(rén),体力劳动者被(bèi)人统治。

  “劳心(xīn)者治人,劳力(lì)者(zhě)治于人”出(chū)自(zì)《孟子(zi)》的(de)《滕文(wén)公章(zhāng)句上》。

  这句话中的劳心(xīn)者就是指(zhǐ)领导者,劳力者指(zhǐ)的是被(bèi)管理者了。

  人都想当领导,但(dàn)是成为一个领导(dǎo)者(zhě)真的不容易,成功领导的关键是成功管(guǎn)理他人的能力。

  “遇(yù)横逆之来而不怒(nù),遇变故之起而(ér)不惊,当非常(cháng)之谤而不辨”,可以(yǐ)做领(lǐng)导者;

  有(yǒu)胆识,有立场,有广(guǎng)泛的交际能力,能独(dú)当一面,可以(yǐ)做中级领导(dǎo);

  识人不爽,用人不刻,加上上面的所有的(de)特质,才(cái)能(néng)做一(yī)个高级领导;

  如果个(gè)中能力运用自如(rú),做一个顶级领导就没(méi)有问题了。

  内在素质越高,成为领导者的级别也越高。

  比如(rú),识人是内功,也是(shì)成为领(lǐng)导必修的基础课。

  千军易得,一将难求(qiú);

  组织的成(chéng)功得力(lì)于20%的人(rén)的努(nǔ)力(lì),成功的领(lǐng)导都(dōu)具(jù)有一双识人慧眼。

  用人是(shì)内功的体现,一匹(pǐ)狼领(lǐng)导的羊群能够打败一只羊领导(dǎo)的狼(láng)群。

  没有无用(yòng)的人,只有错(cuò)误的位(wèi)置(zhì)。

  把正确的人放在正确的位置,这是高明的(de)用人方(fāng)法。

  能识人、会用人,更具有领导(dǎo)素质(zhì),就可(kě)以考虑做领导(dǎo)了。

劳心者(zhě)治人,劳(láo)力者治于人。是(shì)什么意(yì)思?

  意思是:下等的做(zuò)体力劳(láo)动,中等的橘羡(xiàn)做脑力劳动,上(shàng)等的统(tǒng)治者(zhě)别人,该句引申于孟子的(de)《孟(mèng)子·滕文公上》,原(yuán)文如下:

  原(yuán)文:故曰(yuē):或劳心,或劳力;劳心(xīn)者治人,劳(láo)力者(zhě)治于(yú)人;治于人者食人(rén),治人者食于人:天(tiān)下之通义。

  释义:所以(yǐ)说有的人做脑力劳动,有的人(rén)做(zuò)体(tǐ)力劳动;脑力劳动者统治人,体(tǐ)力劳动者受人统治;被统治者供养(yǎng)别人,统圆(yuán)伏拍治者被人供(gōng)养(yǎng),这是普天(tiān)之下通行的原则。

  扩展(zhǎn)资(zī)料:

  战国中期孟子及其(qí)弟子万章、公孙丑等著(zhù)。

  最早(zǎo)见于(yú)赵(zhào)岐《孟子题辞(cí)》:“此书,孟子之所作也,故总谓之《孟子(zi)》”。

  《汉书·艺(yì)文志》著录《孟子(zi)》十一篇,现存七篇十(shí)四卷(juǎn)。

  总(zǒng)字(zì)数三(sān)万五千(qiān)余(yú)字,260章。

  相传另有《孟子外书》四(sì)篇,已佚(yì)(今本《孟(mèng)子外书(shū)》系明姚士粦伪作(zuò))。

  书(shū)中记载有孟(mèng)子(zi)及其(qí)弟(dì)子的政治、教厅(tīng)裤育、哲学、伦理等思想(xiǎng)观点和(hé)政治活动(dòng)。

  古代考试(shì)主要考《四书(shū)》与《五经》。

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  “劳心(xīn)者(zhě)治人,劳力(lì)者治于人”这句(jù)话的(de)意思(sī)是(shì):脑力劳动者统治人,体力(lì)劳动者被人(rén)统(tǒng)治。

  “劳心者治(zhì)人(rén),劳力者治于人”出自《孟(mèng)子》的《滕文(wén)公(gōng)章(zhāng)句上》。

  这句话中的劳心者就(jiù)是指(zhǐ)领导者,劳力者指的是被管理者了。

  人都想当领导,但是成为一(yī)个领(lǐng)导者真的不容易,成功领(lǐng)导的关键是(shì)成功管理他(tā)人的(de)能力。

  “遇横逆之来(lái)而不(bù)怒,遇(yù)变故之起(qǐ)而不惊(jīng),当非常(cháng)之(zhī)谤(bàng)而(ér)不辨”,可以做领(lǐng)导者;

  有胆识,有立(lì)场,有(yǒu)广泛的交际(jì)能(néng)力,能独当一面,可以做(zuò)中级领导;

  识人不(bù)爽(shuǎng),用人不(bù)刻,加上上面的所有(yǒu)的特(tè)质(zhì),才(cái)能(néng)做一个高级领导;

  如果个中能力(lì)运(yùn)用(yòng)自如(rú),做一个顶(dǐng)级领导就(jiù)没有问题了。

  内(nèi)在素质越高,成为领导者(zhě)的级别也越高(gāo)。

  比如,识人是内功(gōng),也(yě)是成为领导必修的基础课。

  千军易(yì)得,一将难求(qiú);

  组织(zhī)的成功得力于20%的人(rén)的努力,成功的领(lǐng)导都具有一(yī)双(shuāng)识人慧眼(yǎn)。

  用人是(shì)内功的(de)体现,一匹(pǐ)狼领导的羊群(qún)能(néng)够打败(bài)一只羊(yáng)领导(dǎo)的狼(láng)群(qún)。

  没有(yǒu)无用的人,只有错误的位置(zhì)。

  把正确的人放(fàng)在正确的位(wèi)置,这是高明的用(yòng)人方法(fǎ)。

  能(néng)识人、会用人,更具有领导素质,就可(kě)以考虑做领导了。

劳(láo)心者治人,劳(láo)力者(zhě)治(zhì)于(yú)人。是什么意(yì)思?

  意(yì)思是(shì):下等的做体力劳(láo)动,中等的橘羡(xiàn)做脑力劳动,上(shàng)等的统治者别人(rén),该句引申于孟子的《孟子·滕文公(gōng)上》,原文(wén)如(rú)下:

  原文:故曰(yuē):或(huò)劳心,或劳力;劳心者治人,劳力者治于人;治(zhì)于人者(zhě)食人,治人者食于人(rén):天下(xià)之通义。

  释义:所以说有的人做(zuò)脑力劳动,有(yǒu)的(de)人做体力劳动;脑力(lì)劳(láo)动者(zhě)统治(zhì)人(rén),体力(lì)劳动者受人统治;被统治者供养别(bié)人,统圆伏拍治者被人供养,这是普天之下通行的原(yuán)则。

  扩展资料:

  战国(guó)中期孟子及其(qí)弟子万章、公孙丑等著(zhù)。

  最(zuì)早见于赵岐《孟子题辞(cí)》:“此书,孟子之所作也,故总谓(wèi)之《孟(mèng)子》”。

  《汉书·艺文志》著(zhù)录《孟子(zi)》十一篇,现存七篇十四卷。

  总(zǒng)字数三万五千余字,260章(zhāng)。

  相传(chuán)另有(yǒu)《孟(mèng)子外书》四篇,已佚(今本《孟(mèng)子外(wài)书》系明姚(yáo)士(shì)粦伪作(zuò))。

  书(shū)中记载有孟子及其弟子的(de)政治、教厅(tīng)裤育、哲学(xué)、伦理(lǐ)等思想(xiǎng)观点和(hé)政(zhèng)治(zhì)活动。

  古代考试(shì)主要考《四(sì)书》与《五经》。

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