互联网行(xíng)业年终奖打折消息不断，知(zhī)乎(hū)也未能全身而(ér)退。

　　多名知乎内部员工对(duì)时(shí)代财经表示，自己和(hé)身(shēn)边同事(shì)的年终奖按照往年惯例(lì)标准看，被打(dǎ)了6折，还有的部门年(nián)终奖被“折(zhé)上折”。一(yī)名(míng)员工(gōng)向(xiàng)时代财经透(tòu)露，现在公司(sī)内部都(dōu)在调侃，年终奖低至3折起。

　　消(xiāo)息最(zuì)早是(shì)在上周(zhōu)放出。不过，上述(shù)员工告诉时(shí)代财经，此次年终奖打折并(bìng)未下发具体文(wén)件，而是(shì)逐层向(xiàng)下口(kǒu)头(tóu)通(tōng)知，在上周(zhōu)日（4月(yuè)23日）前全部(bù)告(gào)知(zhī)完毕。4月25日，年终奖随(suí)着工资(zī)一同下(xià)发。

　　即便早有预期，当(dāng)收到工资以及(jí)年终奖的那一刻(kè)，知乎员工李诚(chéng)（化(huà)名(míng)）还是感到(dào)有(yǒu)些(xiē)愤怒。据他预估，年(nián)终奖六折后，自己年收(shōu)入(rù)相应(yīng)缩水超3万元。

　　“领导给出的理由是大环境不好，但之前大(dà)环境好(hǎo)的(de)时候也(yě)没(méi)发更多呀。”李诚愤愤不平地向时代财经表示。

　　在(zài)互联网公司约定俗成(chéng)的(de)语境里，员(yuán)工们不(bù)单单盯着每个月的工资收入，股票期(qī)权、年终奖金、保险等各(gè)项福(fú)利凑在一起，成为一年(nián)薪(xīn)资的总包（package）。其中，等(děng)同于(yú)数个月月(yuè)薪的(de)年终(zhōng)奖是其中重(zhòng)要的(de)组成部分(fēn)。

　　正是因此，年终奖的打折让不(bù)少(shǎo)知乎员(yuán)工开始怀疑此前加班“内(nèi)卷”的意义。李诚告诉时代财(cái)经，在上周得知年(nián)终奖打折的消(xiāo)息(xī)后，自己(jǐ)每天工作敲(qiāo)键盘、写文档(dàng)都觉得没(méi)劲。

　　而这并(bìng)不是他(tā)一个人的(de)感受。李诚表示，虽然也有(yǒu)人会觉得大环境就是这样，还是落(luò)袋为安比较重要，拿多(duō)少是多少(shǎo)，但大部分人(rén)还是(shì)在抱怨和吐槽。

　　在他的观察里，一(yī)个(gè)明显的变化是，公司员工加班积极(jí)性显著下降。知乎早上(shàng)十点开始上班，但“大部队(duì)”一般十点半才到。下班(bān)时间就更为(wèi)明显，在普遍加(jiā)班严重的互联网行(xíng)业，准(zhǔn)点下班(bān)的情况(kuàng)极(jí)为罕(hǎn)见(jiàn)，一般都要(yào)工作到晚上九、十(shí)点。而在得知年终奖打(dǎ)折(zhé)之(zhī)后，不少同事到点就起身(shēn)打卡下班(bān)。

　　知乎(hū)不(bù)是唯一一家(jiā)年(nián)终奖打折的(de)互联(lián)网公司(sī)。今年以(yǐ)来，腾讯、百度、滴滴(dī)、OPPO、美(měi)团、拼(pīn)多多等一(yī)众大(dà)厂都曾传出年终奖缩水的消息。

　　不(bù)过，与其他互(hù)联(lián)网(wǎng)公司相(xiāng)比，知乎(hū)所面临的盈利困境更为严峻(jùn)。

　　3月22日，知(zhī)乎(hū)发(fā)布2022年财报。报告显示，期内公司录得营收36.05亿元，同比增长(zhǎng)21.8％；净亏损(sǔn)15.78亿元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显(xiǎn)示，这已经是(shì)知乎(hū)自2019年以来连续(xù)4年录得亏损，累计亏损接近44亿元(yuán)。

　　通过(guò)大量资金(jīn)投入，知乎(hū)月(yuè)活数据和(hé)平均(jūn)每(měi)月付(fù)费会员(yuán)数(shù)据仍在继续(xù)保(bǎo)持增长。财报数据显示，2022年四季度，知乎平均(jūn)每月(yuè)活跃用户（MAU）达1.007亿(yì)人(rén)，环比增加370万(wàn)人。平均每月付费会员同(tóng)比(bǐ)增加112.5％至(zhì)1300万人(rén)，付费(fèi)会员(yuán)数渗(shèn)透率为(wèi)12.9％。

　　亏(kuī)损不会(huì)导致(zhì)知乎(hū)就此破产(chǎn)。截至2022年(nián)底(dǐ)，知乎(hū)账上仍持有超(chāo)过45亿元现(xiàn)金。但在全球经济下行的当(dāng)下，烧钱(qián)换增(zēng)长的故事已经(jīng)不再吸引人(rén)。2021年中开始，知乎股价一路下跌，截至4月27日，知(zhī)乎美股(gǔ)收盘报(bào)价(jià)1.09美(měi)元/股，不(bù)足2021年顶峰(fēng)时(shí)的(de)十分之一。

　　如(rú)何扭(niǔ)亏(kuī)为盈，成为摆(bǎi)在知乎面前最(zuì)重要的问(wèn)题之一。在2022年11月(yuè)30日，知乎Q3业(yè)绩电话交流会上，知(zhī)乎CEO周源指出，今年的公(gōng)司战(zhàn)略是生(shēng)态第一，而(ér)这一战略意图的短期(qī)目标(biāo)就是要尽快(kuài)盈利(lì)。

　　为此，在过去一年时间内，知(zhī)乎已经做出(chū)诸多努力。在新业务层面，知(zhī)乎正(zhèng)在(zài)积极进(jìn)军职业教育市场。目(mù)前知乎已经完成对教考(kǎo)平(píng)台掌上园丁(dīng)、会计在线培训(xùn)公(gōng)司品职(zhí)教育(yù)，以及留学培训中(zhōng)介趴趴教育的收购。

　　财(cái)报数据显示，知乎职业培训2022年全(quán)年收入(rù)2.48亿(yì)元，较上(shàng)一财年同期的0.46亿元增长442％，在总收入中的占比从2021年(nián)的1.5％提升至(zhì)本财年的6.9％。

　　同(tóng)时，知(zhī)乎也在持(chí)续通(tōng)过发力(lì)网文、故(gù我们生在红旗下谁写的 我们生在红旗下完整句子)事类内容，推动盐选会员的发(fā)展(zhǎn)。全(quán)年(nián)付费会(huì)员收入(rù)同比增(zēng)长84.1％至(zhì)12.31亿元，在总收(shōu)入中的占比从2021年的22.6％，提(tí)升至2022年度的(de)34.1％，成为知乎最大收入(rù)来(lái)源。3月16日，知乎(hū)还上线了一款名为“盐(yán)言故事”的App，提供专门的故事内容阅读服务。

　　而在降(jiàng)本(běn)增效(xiào)方我们生在红旗下谁写的 我们生在红旗下完整句子(fāng)面，2022年内知乎(hū)曾三次(cì)传(chuán)出裁员消(xiāo)息(xī)，涉及视(shì)频、教(jiào)育、商(shāng)业化等多个业务条线。财报数据(jù)显示，截至2022年底，知乎共有2515名员工。知乎并未透露2021年同(tóng)期具(jù)体(tǐ)员工人(rén)数，不过据界面新闻报道，知乎(hū)在(zài)2021年最高峰时曾达到(dào)3200人(rén)左右(yòu)。

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