国税局(jú)一个公(gōng)务员的(de)工资是多(duō)少，国税(shuì)局(jú)一个公务员的(de)工资是多少一个月(yuè)是要看(kàn)级别的。

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国税局一个公务员的(de)工资是(shì)多少，国税局一个公务员的工资是多少一个月

　　公务员(yuán)职位按职位的(de)性(xìng)质、特点和(hé)管理需要，划分为综合(hé)管理类、专(zhuān)业技(jì)术类和行政执法类等类别。

　　国务院根据《中华(huá)人民共和国(guó)公(gōng)务(wù)员法(fǎ)》，对(duì)于(yú)其职(zhí)位特(tè)殊性，需单独管(guǎn)理的，可增设其他(tā)职位(wèi)类别。

　　人力资源和社会保障部2018年5月(yuè)21日发布的《2016年度人力资(zī)源和社(shè)会(huì)保障事业(yè)发展统计公报》显示，截至2016年底，全国共有公务员(yuán)719万(wàn)人。

　　工资构成：

　　2006年(nián)，公务员基本工资构成由(yóu)原有的职务工资、级别工资(zī)、基础工资(zī)和工龄工资(zī)四项调整为职务工资和级(jí)别工资两项，取消(xiāo)基础(chǔ)工资和工龄工资(zī)。

　　职务工资：主要体现公务(wù)员的工作职责大小(xiǎo)。

　　一个职(zhí)务对应一个工资标准，领导职务和相当(dāng)职务层(céng)次的非(fēi)领(lǐng)导职务对应不同的工资(zī)标准。

　　公(gōng)务(wù)员按所任职务执行相应的职务工(gōng)资标(biāo)准(zhǔn)。

　　级别工资：主要体现公务员的工(gōng)作实绩和资历(lì)。

　　公务员(yuán)的级别由原(yuán)有(yǒu)的(de)15个调整为27个，取消做出贡献，做出贡献与作出贡献的区别在哪现行级别。

　　每(měi)一职务层次对应若干个(gè)级别，每(měi)一级别设若干(gàn)个工(gōng)资档次。

　　公(gōng)务员根据所任职务、德才表(biǎo)现、工作实绩和资历确(què)定级别(bié)和级别(bié)工资(zī)档次，执行相应的(de)级别工资(zī)标准。

国税局(jú)公务员工(gōng)资(zī)待遇

　　国考(kǎo)税务(wù)局的待遇是(shì)还(hái)不错的，以湖北武汉(hàn)一个公务(wù)员的网(wǎng)晒(shài)工资为例，年(nián)薪(xīn)在9万左右:

　　从基本(běn)收入(rù)这部分来看:

　　转正后每个(gè)月工(gōng)资大约在1500-1600元之间(jiān)，取平均值，而公(gōng)务员发13个月工资，所(suǒ)以这(zhè)样(yàng)来算一年薪(xīn)资(zī)在(zài)20180元;每个月(yuè)公积金是250元(yuán)、奖金3000元。

　　第一年的试(shì)用期基本收入合计三万五元，转(zhuǎn)正后每年的基本收入合计(jì)五万九元(yuán)左右。

　　从补贴收(shōu)入这方面来看:

　　补贴这块在试(shì)用期(qī)和转正后基本(běn)是没有(yǒu)差别的，大(dà)致包括:每个月有饭贴300元(yuán)，每个季度有车贴500元，元旦、春节(jié)、五一(yī)、十一这四大(dà)节(jié)日每个节日的过节费是2000元(yuán)，在每年的七到九月会(huì)每月发高温费500元，每(měi)年还有旅游费(fèi)(报销)2000元(yuán)、健身费(报(bào)销)1500-2000元，全数源帆年全勤奖6000元，总(zǒng)计(jì)补贴两万五元左右。

　　从非现金福(fú)利(lì)这部(bù)分来看:

　　非现金福利主裂(liè)宽要是单位会不定期充(chōng)值的联华超市购物(wù)卡(kǎ)，餐饮卡，牛(niú)奶票等，一年大概有(yǒu)6000元(yuán)左右(yòu)。

　　最终，薯雹年收(shōu)入总合计:9万(wàn)元左右。

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