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  个人竞聘优(yōu)势展示自(zì)己的优点。

  1、具有(yǒu)较强的学(xué)习能力,认真刻苦,勤(qín)奋务实;

  2、工(gōng)作责任心强,具(jù)有一定的团队合作能力、快速执行能力(lì);

  3、亲(qīn)和(hé)力(lì)强,有耐心、沟通能力(lì)强,能很好地处(chù)理突发状况(kuàng),应变能力(lì)强;

  4、为人严谨认真,诚(chéng)实守信,公私分明,具(jù)有良(liáng)好的思想品德和操守;

  5、乐观开(kāi)朗,善于与人沟(gōu)通,工作主动积极,服务意识很强。

  先突出个(gè)人优势,匹配的优点非常重要。

  后面加上00后初中学历很丢人吗对应经历的简(jiǎn)单描述(shù),就(jiù)会显得更丰富(fù)。

  标准的求职简历主(zhǔ)要(yào)由四个基(jī)本(běn)内(nèi)容组成(chéng):

  1、基本情(qíng)况:姓名、性别(bié)、出生(shēng)日期、民族、婚姻状况和联系方式等。

  2、教育背景(jǐng):按时间顺(shùn)序列出初中(zhōng)至最高学历的(de)学(xué)校、专业和主要课程。

  所参加的(de)各种专业(yè)知识和技能培训(xùn)。

  3、工作经历:按(àn)时间顺序列出(chū)参加工作的所有的(de)就业记录,包(bāo)括公司(sī)/单位名(míng)称(chēng)、职务、就(jiù)任及离任时间,应(yīng)该突出所任每个职位的职(zhí)责(zé)、工作性质等,此为求(qiú)职简历的精髓部分。

  4、其他:个人特长及爱(ài)好、其他技能、专业团(tuán)体、著述和证明人等。

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