金融界5月11日消息(xī) 网传浦发银(yín)行(xíng)员工因(yīn)不满降(jiàng)薪而到(dào)上(shàng)海浦银大厦抗(kàng)议一事(shì)，引发(fā)广泛关注。

　　据(jù)报道，另有浦发(fā)银行的内(nèi)部知情人士一澳币兑换多少人民币汇率，一澳币换多少人民币？称，该事件导火索或系浦发信用卡中(zhōng)心的空中银行 （外呼） 员工要从行(xíng)编转外包，引发部分人员(yuán)不(bù)满。至于浦发(fā)银行的降薪传闻(wén)，该(gāi)知情人士称，目前内部已(yǐ)经整体降(jiàng)薪两(liǎng)轮，高(gāo)管则是年(nián)年在降。

　　值得注意的(de)是(shì)，浦(pǔ)发银行(xíng)今(jīn)年(nián)一季度效益(yì)出现下滑。浦发银行最新(xīn)公告显示，公司(sī)一季度实(shí)现营业收入480.79亿元，同(tóng)比(bǐ)下降3.85％；税后归属于母公司(sī)股东的(de)净利润158.31亿(yì)元，同比下降(jiàng)18.35％。截(jié)至3月末，浦发(fā)银行总资产为8.86万亿元。而在(zài)2022年，浦发(fā)银行还是唯(wéi)二净利润增幅为(wèi)负增长(zhǎng)的(de)银行，同(tóng)比下滑3.46％至(zhì)511.71亿元。

　　资产质量方面(miàn)，报告期末，该行后三类不(bù)良贷款(kuǎn)余额755.54亿元，较上(shàng)年末(mò)增加(jiā)9.35亿(yì)元(yuán)； 不良贷款率1.52％，较上(shàng)年末持(chí)平； 拨备覆盖率为160.78％，较上年末上升1.74个百(bǎi)分点； 贷款拨备率(lǜ)2.44％。

　　值得注意的是，4月24日，有(yǒu)投资者(zhě)在投(tóu)资者关系平台上(shàng)向浦(pǔ)发银行提(tí)出，根据浦发银行2022年年报显示，该行信用(yòng)卡中心人数(shù)为11975人，但其他可(kě)比(bǐ)同业的信(xìn)用(yòng)卡中(zhōng)心人数远(yuǎn)低于此，如(rú)平安银行信用卡中(zhōng)心1992人、兴业(yè)银行信用卡中心1134人等，“请问(wèn)贵(guì)司的(de)卡中(zhōng)心运营是否存在冗员，影(yǐng)响降本增效的现(xiàn)象，为(wèi)何与同业相差这么多？”

　　公开资料显示(shì)，在同行平均(jūn)薪酬(chóu)增长的背(bèi)景下，浦发银行2022年(nián)人均薪酬小幅下降，由2021年的45.88万元降至(zhì)2022年的45.46万元。另从浦发银行(xíng)部分高(gāo)管薪酬看，2022年，行(xíng)长及多数(shù)副行长(zhǎng)薪酬有(yǒu)所下降。同时，该(gāi)行2022年应(yīng)付职工薪酬为126.72亿元，较2021年下降(jiàng)14.75％。一澳币兑换多少人民币汇率，一澳币换多少人民币？

　　另一方面，监(jiān)管层面对金融(róng)机(jī)构过高收入进行了调整。2022年(nián)8月(yuè)，财政部下(xià)发了《关于进一(yī)步(bù)加强国有金融企业财务(wù)管(guǎn)理的通知(zhī)》，要(yào)求优化薪酬分配结构，未来将更多向一线(xiàn)人员倾斜(xié)，同时(shí)建立健全薪酬分配(pèi)延期(qī)支付(fù)和追责追薪机制。

　　对(duì)此，浦(pǔ)发银(yín)行表示，网传图(tú)片系两(liǎng)起独立事件。其一，网传子(zi)公司一员(yuán)工(gōng)薪(xīn)酬(chóu)下调是因其(qí)本人业绩考核不佳所(suǒ)致，经沟通，目前该员工已(yǐ)对上述(shù)调(diào)整(zhěng)表示理解(jiě)。其二，网传(chuán)集体事(shì)件(jiàn)的(de)图片，系(xì)一业务外包(bāo)公(gōng)司与(yǔ)所(suǒ)属员(yuán)工之(zhī)间存在劳动纠纷所(suǒ)致，目(mù)前(qián)该外包公司正与员工沟通解(jiě)决(jué)。

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