大家真的都放不进脉动瓶口吗，一般进得去脉动瓶口吗p>

　　京(jīng)东CFO许冉将接替徐雷，出任京东CEO一(yī)职。

　　这距离徐雷出任京东CEO刚刚过去一年。2022年4月，徐(xú)雷出(chū)任(rèn)京东集团CEO，负责(zé)日常(cháng)运营管理(lǐ)，向京(jīng)东集团董事局(jú)主(zhǔ)席刘强东汇报。刘强东卸任(rèn)京东集团CEO一职。

　　2021年9月，京东首度设立京东集(jí)团总裁一职(zhí)，徐雷由京东零售(shòu)集团CEO升任京东(dōng)集团总裁，负责京(jīng)东各业(yè)务板块的日常(cháng)运营和协同(tóng)发展。

　　此次新(xīn)上任CEO的(de)许冉(rǎn)于2018年(nián)7月加入京(jīng)东(dōng)，任职财务副总裁，2020年(nián)1月晋(jìn)升为高级(jí)副总(zǒng)裁(cái)，并自2020年6月至今担任京东的首席财(cái)务官。在2018年(nián)7月至2020年5月期(qī)间，许冉除了(le)担任京东零售(shòu)的(de)首席财务官，亦先后兼任集团财(cá大家真的都放不进脉动瓶口吗，一般进得去脉动瓶口吗i)务和集团税(shuì)务的部门负责人。

　　在加入京东之前，许冉(rǎn)是(shì)普(pǔ)华永道中天(tiān)会计师事务所（特殊普通合伙(huǒ)）的审计合伙人，许冉现亦任京东科技董(dǒng)事(shì)。曾(céng)是(shì)中国及(jí)美国的(de)注册会(huì)计师，毕(bì)业于北京(jīng)大学并(bìng)获得理学(xué)与经济学双学士学位。

　　过去(qù)半年(nián)多(duō)来(lái)，京东内部架构(gòu)调整(zhěng)动作(zuò)频(pín)频。

　　2022年(nián)11月，刘强东发(fā)布(bù)全员(yuán)信：自2023年1月1日(rì)起，京东集团(tuán)高级管(guǎn)理人员的现(xiàn)金(jīn)薪酬(chóu)降低10％到20％不等，职位越高降得越多。

　　随后，京东零售(shòu)事业群启动了(le)一(yī)轮大(dà)调整，其(qí)中(zhōng)最大(dà)的变化(huà)是原3C家(jiā)电事(shì)业群被拆(chāi)分，家电和家居业务合(hé)并为家(jiā)电家居事(shì)业群，3C数码成为独立(lì)事业(yè)群。调(diào)整后，京(jīng)东(dōng)零售包括(kuò)家电家居、3C数(shù)码(mǎ)、大商(shāng)超、生活服务、大时(shí)尚(shàng)等(děng)5大事(shì)业群及同(tóng)城零售和企业业务等多个独立事业部。

　　今年1月，京(jīng)东科技开展了一轮(lún)组织架(jià)构调整(zhěng)，设立“一部三中心”，即云事业部(bù)，销(xiāo)售、解决方案和交付(fù)三(sān)大中心。4月，徐丰从原京东科技数(shù)字城市群总(zǒng)裁(cái)变(biàn)动为京东科技(jì)销售中(zhōng)心负(fù)责人(rén)后，升任(rèn)京东科技总裁(cái)一职，向CEO李娅云汇(huì)报。

　　在4月9日的京东经(jīng)营(yíng)管理会上、京(jīng)东再度进行组织变革，从事业群制(zhì)回归事(shì)业部制。京东零售五大事(shì)业群(qún)负责人将统一变(biàn)更为事业部负责人。调整后，京(jīng)东零售旗下家电(diàn)家居、3C数(shù)码、大商(shāng)超(chāo)、生(shēng)活服务、大时尚5大(dà)事业(yè)群负(fù)责(zé)人(rén)将统一(yī)变更为(wèi)事业部负责人，继续向京东零(líng)售(shòu) CEO辛利军(jūn)汇报。

　　同时(shí)，京东物流也以类似的(de)思路开展了新一轮变革，在(zài)总部推行事业部制(zhì)，成立了供应链、快递、快运、国际业务等(děng)独立事(shì)业部。在区域层面，取(qǔ)消原(yuán)有的(de)七大区域划分(fēn)，将省份作为具(jù)体的经营(yíng)单元，直接向总部(bù)相(xiāng)关事业部负责(zé)人(rén)汇报。

　　多名(míng)接(jiē)近(jìn)京东内(nèi)部人士告诉《科创板日报》记者，随(suí)着架构改(gǎi)变，最(zuì)近京东(dōng)高管变动(dòng)较大，“各种CXO们都要动(dòng)。”

　　但这(zhè)些(xiē)架构和人员变动，能否为京东带(dài)来新的活(huó)力(lì)，仍有待观望。“比起(qǐ)频繁(fán)调(diào)整人员，京东需要调整的是组织风(fēng)气，反对形式主义和唯(wéi)上(shàng)思维(wéi)，要(yào)更为真抓实干。”有熟(shú)悉京东(dōng)人士如是表示。

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