科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级别？是9-13级(jí)别的中层干部(bù)的。关于(yú)科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别？以及国企的科(kē)长相当于(yú)什(shén)么级别，法院科长相当于(yú)什么级别，日本的科长(zhǎng)相当于(yú)什(shén)么级别，医(yī)院的科长(zhǎng)相当于什么级别，大学保卫科科长相当(dāng)于什么(me)级别等问(wèn)题，小编将为你整理(lǐ)以(yǐ)下的知识答(dá)案：

科长相当于什么级(jí)别？

　　是(shì)9-13级别(bié)的中层干部(bù)的。

　　公务(wù)员科长(zhǎng)在公务员体系当中(zhōng)，一般对应了(le)9-13级别的中层(céng)干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不同的情况下，科长(zhǎng)所在的科室职能，亦或者是掌(zhǎng)握(wò)到的权(quán)力，会(huì)存(cún)在(zài)较大区(qū)别。

　　科长既(jì)是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机(jī)关中，科长是职(zhí)位，也是职(zhí)级，是行政序(xù)列中(zhōng)处于(yú)最低的职(zhí)级。

　　在(zài)县级政府(fǔ)部门中，科长不是职位(wèi)，而是职级(jí)，相当于(yú)某(mǒu)某局局长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级政府部(bù)门中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地市级(jí)政府(fǔ)部门(mén)为(wèi)提升(shēng)档次，将科(kē)长称为处长，但其实质还是正科级(jí)）；在省(shěng)（市）级政府部门中，不(bù)设科长(zhǎng)，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职位，不是职级(jí)，相(xiāng)当于(yú)该单(dān)位(wèi)的中层干部。

国(guó)家公务(wù)员(yuán)的级别(bié)分为十五级，职务与级别的对(duì)应关(guān)系是

　　1、国(guó)务(wù)院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理，国(guó)务委员：二至三级。

　　3、部级(jí)正职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级(jí)副职(zhí)，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司(sī)级(jí)副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至(zhì)八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职，调(diào)研(yán)员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助(zhù)理调(diào)研员：八(bā)至十一级。

　　9、科(kē)级正(zhèng)职，乡级正职，主任科(kē)员：九至十二级(jí)。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主任科(kē)员：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九至(zhì)十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能(néng)力(lì)，可以负责好科室(shì)内的(de)全部事务的安排与部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日常的(de)出(chū)勤状(zhuàng)况(kuàng)，进行(xíng)考核结果(guǒ)上的统计。

　　3、对于科室(shì)有关(guān)的文件与(yǔ)规定制度，科长享有制定(dìng)、修改的权力。

　　4、作为科长的(de)情况(kuàng)下，需要负责行政管理(lǐ)处在一(yī)些文(wén)件上的起(qǐ)草、发(fā)送(sòng)等(děng)工(gōng)作。

财务科(kē)长工作职责

　　1、分公司财务核算，组织编制和(hé)审(shěn)核(hé)会计、统计(jì)报(bào)表;

　　2、组(zǔ)织财会人员做好会计核算，正确、及时(shí)、完整地(dì)记帐、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会计核算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制(zhì)和执行财务计划(huà)，正(zhèng)确合理(lǐ)利用资金(jīn)，提高资金使(shǐ)用效率，指导各(gè)车间做好经(jīng)济(jì)核算;

　　3、做好资金管理，组织业(yè)务结(jié)算员按(àn)规定(dìng)程序、手续(xù)及时(shí)做(zuò)好资(zī)金(jīn)回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证(zhèng)日(rì)常合理开(kāi)支需(xū)要的(de)供给(gěi);

　　4、积(jī)极配合(hé)相关部门做好新产品的报(bào)价(jià)工作(zuò)及产(chǎn)品成本(běn)定额工(gōng)作;

　　5、制定各(gè)部门(mén)的(de)生产指(zhǐ)标、成(chéng)本费用、专项(xiàng)资金和流动(dòng)资金定额，尤(yóu)其做好(hǎo)对销(xiāo)售费用、制造费用、管理(lǐ)费(fèi)用的(de)控制(zhì)，精(jīng)打细算，确保(bǎo)经济效(xiào)益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司的(de)固定(dìng)资产、低值易耗品、物(wù)料用品(pǐn)等财(cá900g是几斤 900g是多少毫升i)产、物(wù)资的使用(yòng)、保管情况，注意发(fā)现(xiàn)和处理财产、物资管(guǎn)理中存在的问题，确保分公司(sī)财产、物资(zī)的合(hé)理使用和(hé)安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催(cuī)收工作，加(jiā)速(sù)资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切(qiè)与各(gè)部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组(zǔ)织财务(wù)人(rén)员，定期(qī)开展财务分(fēn)析工作，考核(hé)经营成果，分(fēn)析经营管理中存在的问题，

　　10、完成分管(guǎn)及(jí)公司领导交办(bàn)的(de)其他临(lín)时性工作。

科长是(shì)什么级别

　　科长，是指一(yī)般(bān)行使政府给予的职(zhí)能，属于(yú)有责任的部门担任者，在(zài)中国国(guó)家公务员体(tǐ)系中处(chù)于9-13级。

　　根据(jù)单位性质的不(bù)同(tóng)，权利和科室的职能差距很大。

　　在企事(shì)业单位中，科长属(shǔ)于中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务(wù)院总理：一(yī)级；

　　（二）国务(wù)院(yuàn)副(fù)总理[1]，国务(wù)委(wěi)员：二至三级(jí)；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正职：三(sān)至四级；

　　（四）部级副职，省(shěng)级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五(wǔ)）司级(jí)正职，厅级(jí)正职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副(fù)职，助理(lǐ)巡视员：六至八(bā)级；

　　（七）处级(jí)正(zhèng)职，县(xiàn)级正职，调研员：七至(zhì)十级；

　　（八(bā)）处(chù)级(jí)副职，县级副职，助理(lǐ)调研员：八至十一级；

　　（九）科级(jí)正(zhèng)职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至十(shí)二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十(shí)四级。

　　科长相当于什么级别？是9-13级别的(de)中层干(gàn)部的。关于科长相当(dāng)于什么级别？以及(jí)国企(qǐ)的科(kē)长相当于什么(me)级别(bié)，法院科长相当于什么级别，日本的科长相(xiāng)当(dāng)于什么(me)级别，医院的科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别，大学保(bǎo)卫(wèi)科科长相当(dāng)于什么级别等(děng)问题，小(xiǎo)编(biān)将为(wèi)你(nǐ)整理以下的知(zhī)识答(dá)案：

科(kē)长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务(wù)员科长在公务员体(tǐ)系当中，一(yī)般(bān)对(duì)应了9-13级别的(de)中层干部(bù)。

　　只不(bù)过，在单位性质(zhì)不同(tóng)的情况下，科长(zhǎng)所在的(de)科室职(zhí)能(néng)，亦或(huò)者是掌握到(dào)的权力，会存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是(shì)职(zhí)级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关中，科(kē)长是职(zhí)位，也是(shì)职级，是行政序列中处(chù)于最低的(de)职级。

　　在(zài)县级政府部门中(zhōng)，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在(zài)地（市）级政府部门中，科长是(shì)中(zhōng)层(céng)干部，即是职位，也是职级(jí)（有(yǒu)些地(dì)市级(jí)政府部(bù)门为提升档次，将科长称为处长，但其(qí)实质还(hái)是正科级）；在省（市(shì)）级政府部门中，不设科(kē)长，最900g是几斤 900g是多少毫升小的就是副处长（副(fù)处级）。

　　在(zài)企事业单位中，科长是职位，不是职级，相当(dāng)于该单位的(de)中层干部。

国家公务员(yuán)的级(jí)别(bié)分为十五(wǔ)级，职务与级别的(de)对应关系是

　　1、国务(wù)院总理：一(yī)级(jí)。

　　2、国务(wù)院(yuàn)副总(zǒng)理，国(guó)务委员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正(zhèng)职，省级正职：三(sān)至四(sì)级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡(xún)视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副(fù)职，助(zhù)理巡视(shì)员：六至八(bā)级。

　　7、处(chù)级正(zhèng)职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副(fù)职，县(xiàn)级副职，助理调(diào)研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副主(zhǔ)任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十(shí)五级。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划的(de)能(néng)力，可以负责好科(kē)室内的(de)全部事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状(zhuàng)况(kuàng)，进行(xíng)考核结果上的统计。

　　3、对于(yú)科室有(yǒu)关的(de)文(wén)件与规定制(zhì)度，科(kē)长(zhǎng)享(xiǎng)有制(zhì)定(dìng)、修改的权力。

　　4、作为科长的情(qíng)况下，需要负(fù)责行政管(guǎn)理(lǐ)处在一些文件上的起草、发送等(děng)工作。

财务科长(zhǎng)工作职(zhí)责

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编制和审(shěn)核会(huì)计、统(tǒng)计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织(zhī)财会人员(yuán)做好会计核算，正确、及时、完整地(dì)记(jì)帐(zhàng)、算帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会计核(hé)算资料;

　　加(jiā)强财(cái)务管(guǎn)理(lǐ)，分月、季、年编制和执行财务(wù)计划，正确合理(lǐ)利用资金(jīn)，提高资金(jīn)使用效(xiào)率(lǜ)，指导各车间做好经济核(hé)算;

　　3、做好资金管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结算(suàn)员按规定程(chéng)序、手(shǒu)续及时(shí)做(zuò)好资金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保(bǎo)证日(rì)常合理开支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合(hé)相关部门做好新产品的报价工作(zuò)及产品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部门的生(shēng)产(chǎn)指标、成本费用(yòng)、专项资金和流动资金定(dìng)额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制(zhì)造费用、管理费用的控制，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司的固定资(zī)产、低(dī)值易耗品、物料(liào)用品等财产(chǎn)、物资的使(shǐ)用、保管情况，注(zhù)意发(fā)现和处(chù)理财产、物资管理中存在的(de)问题，确保分公司财产、物资的合(hé)理使用和安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员(yuán)重视(shì)应收(shōu)帐(zhàng)款的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开(kāi)支(zhī)，密切与各部(bù)门联(lián)系并掌(zhǎng)握(wò)成本和费用水平

　　9、组织财(cái)务(wù)人员，定期开(kāi)展财(cái)务分析工作，考核经营成(chéng)果，分(fēn)析经(jīng)营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完(wán)成分管(guǎn)及公司领导交办的其他临时性(xìng)工作。

科长是什(shén)么级别

　　科长，是指一般行使(shǐ)政府给予的职(zhí)能，属于(yú)有(yǒu)责任的部(bù)门担任者(zhě)，在中国国(guó)家公(gōng)务员体系中处(chù)于(yú)9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科室的职能(néng)差距很大。

　　在企(qǐ)事业单位中，科(kē)长属于中层(céng)管(guǎn)理(lǐ)干(gàn)部。

　　（一(yī)）国(guó)务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国(guó)务院副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三级(jí)；

　　（三）部级正职，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副(fù)职，省(shěng)级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七(qī)至(zhì)十级；

　　（八）处级(jí)副职，县级(jí)副职，助理调研员：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职(zhí)，主任(rèn)科员：九至(zhì)十二级；

　　（十）科(kē)级副职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副(fù)主任科(kē)员：九(jiǔ)至十三级(jí)；

　　（十一）科员：九至十四(sì)级(jí)。

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