国(guó)务院办公厅发(fā)布关于优(yōu)化调整稳就业政策(cè)措施全力(lì)促发展(zhǎn)惠民生的通(tōng)知。通知提出，支持国(guó)有企(qǐ)业扩大招(zhāo)聘规模。对按照工资效益联动(dòng)机制确定的(de)工资总额难以满足扩(kuò)大(dà)高校(xiào)毕业生招聘(pìn)需求的国有企业，经履行出资人职(zhí)责(zé)机构或其他企业主管部门(mén)同意，统筹考虑企业(yè)招聘高校毕(bì)业生人数、自然减员(yuán)情况和(hé)现有(yǒu)职工工资水(shuǐ)平等因素(sù)，2023年(nián)可(kě)给予(yǔ)一(yī)次性增人增资，核增(zēng)部分据实(shí)计入工(gōng)资总额并作为(wèi)下一年度工(晓之以情,动之以理的意思是什么，晓之以理,动之以情出自哪里gōng)资总额预算(suàn)基数。稳(wěn)定机关(guān)事(shì)业单位岗位规模。挖(wā)掘(jué)党政机关、事业单(dān)位编制存量，统筹自然减(jiǎn)员，加大(dà)补员力度，稳定招录、招聘高校(xiào)毕(bì)业(yè)生规模，合理确定(dìng)招(zhāo)录(lù)、招(zhāo)聘(pìn)时间(jiān)。

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