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六朝是指哪六朝

六朝是指哪六朝 新奥股份践行ESG精神:碳排放下降近三成,低碳清洁能源营收破百亿

  4月20日,作为国(guó)内规模最大的民营(yíng)能源企业之一的新奥(ào)股份(600803.SH),披露了2022年度ESG报告。这份长(zhǎng)达72页的社会责任报告,就公司环境、社会(huì)和(hé)管治三个维(wéi)度展开详(xiáng)细汇(huì)报。新(xīn)奥(ào)股份践行ESG表现(xiàn)得(dé)到了社会(huì)多方的(de)认可,获得2022年WindESGA股(gǔ)最佳(jiā)实践(jiàn)奖、安永(yǒng)可持续(xù)发展年度杰出企业(yè)奖等多(duō)个(gè)奖项荣誉(yù)。

  新奥(ào)股(gǔ)份董事长王玉锁指出,ESG的理念是推动人类社(shè)会(huì)可持续发展(zhǎn),这个理念很好地体现了企业公(gōng)民的社会价值。作为一家以清洁能源为主的企(qǐ)业,理应有所作为,作出表(biǎo)率。

  推动低碳发展(zhǎn),碳(tàn)排放强度下降(jiàng)28.3%

  在ESG报告中,环境(jìng)(Environment)这一维度举足轻重,特(tè)别(bié)是(shì)在国内“双碳”背景下,能源企业肩负重要使命。新(xīn)奥股份一方面积极主动履行低(dī)碳减排义(yì)务,承诺2030年实现碳达(dá)峰(fēng),2050年(nián)实现(xiàn)碳中(zhōng)和,带动产业绿色(sè)低碳(tàn)转型(xíng),为(wèi)营造绿色生态贡献(xiàn)力量。另一方面,公(gōng)司始终坚持“科学管(guǎn)理、绿(lǜ)色清洁、遵纪守法、持续改进(jìn)”的环境(jìng)管理方针,不断(duàn)落实环保工作(zuò)主体责任,明确内部员工的环保职责。

  环境(jìng)保护工作不(bù)只是新奥股(gǔ)份(fèn)领导层付(fù)诸实践(jiàn),公司(sī)的(de)每(měi)一位员工都(dōu)有相关意识、决心和实际(jì)举措。为(wèi)了更好落(luò)实环保工(gōng)作(zuò),新奥股份持续加强员(yuán)工节能环(huán)保意识,发(fā)起低碳绿色办公(gōng)的(de)倡议活(huó)动,倡导各(gè)子公(gōng)司组(zǔ)织开展(zhǎn)各类低碳节能主题(tí)宣贯活(huó)动,促进(jìn)员工养成低(dī)碳办(bàn)公及生活的习惯(guàn),提(tí)升了公司(sī)低碳节能(néng)领域(yù)的黏(nián)合(hé)度、契合度。

  截至2022年底,新奥(ào)股份碳排(pái)放(fàng)强(qiáng)度(dù)同比下降(jiàng)28.3%,综合(hé)能(néng)耗消耗密(mì)度(dù)同(tóng)比下降20.4%,全(quán)年无重(zhòng)大(dà)环境(jìng)污(wū)染事件与违规行为(wèi),新奥股(gǔ)份及下属公司66家通(tōng)过ISO14001环境管理体系认证(zhèng)。新(xīn)奥股(gǔ)份助力社会及用户减(jiǎn)排5288万吨,全年环保(bǎo)资金投(tóu)入(rù)6029万元(yuán)。

  此(cǐ)外,作为行(xíng)业(yè)气候(hòu)先(xiān)锋企业(yè),2022年新奥股份(fèn)与国际(jì)权威第三方咨(zī)询(xún)机(jī)构(gòu)合作,开展了领先披(pī)露天(tiān)然(rán)气产品(pǐn)全(quán)生(shēng)命周期碳排放范围三测算工作,成为国内能源行(xíng)业周期碳足迹的公司。

  综(zōng)合能源营收规模(mó)增至百亿,光伏发(fā)电装机规模共计4.25MW

  新奥(ào)股份ESG报告中(zhōng)的环境部分指出,公司秉(bǐng)持绿色发展(zhǎn)的理(lǐ)念,全面(miàn)响(xiǎng)应国(guó)家(jiā)“30、60”双碳目(mù)标(biāo)与能源转型战略(lüè),并结(jié)合公司的业(yè)务范畴,全面探索低碳能(néng)源与清洁能源解决方(fāng)案,为(wèi)促进能源、经济(jì)、社会与环境的协调发展贡(gòng)献力量。

  从(cóng)新奥股份2020至(zhì)2022年的年度报告中可以看到,涉(shè)及低碳能源与清洁能源解决方案的(de)综合(hé)能源销售及服务项目营收表现强劲(jìn)的成(chéng)长性。2022年这一业务实(shí)现营业收入(rù)120.52亿元,同比(bǐ)增长38.12%,营收增速超过公司平(píng)均(jūn)水平。截至2022年底,新(xīn)奥股(gǔ)份共有(yǒu)60个(gè)综合能源项目完成建设并投入运营,累计已投(tóu)运综合(hé)能源项目(mù)达210个(gè)。

  图1:新奥(ào)股份2020至2022年(nián)综合能源销售(shòu)及服务(wù)项目营(yíng)业(yè)收(shōu)入(rù)

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  制(zhì)图(tú):金融界(jiè)上(shàng)市公司研(yán)究院;数据来源:年(nián)度报告

  在综合能(néng)源业务(wù)方面,公司(sī)充分运(yùn)用数(shù)智技术,强(qiáng)化泛能理念牵引,紧抓政府、客户绿色低碳需求,聚焦低碳园区(qū)、低碳工厂、低碳建筑、低碳交(jiāo)通(tōng)四大业务(wù)矩阵,各业务组织结合资源(yuán)禀赋(fù)积极探索光伏(fú)、冷能(néng)发电可行性,力(lì)图最(zuì)大化利用(yòng)各厂区内楼顶、车棚、可利(lì)用地面等区域的太阳能资源和接收(shōu)站的冷(lěng)能资(zī)源。

  具体(tǐ)到(dào)光伏领(lǐng)域,2022年新奥股份于多地开展自有建筑光伏发(fā)电项目,装机规模共计4.25MW,可再生能源使用总量(liàng)达到530.98万kWh。其(qí)中,新奥股份2022年自(zì)身运营设施投运规模较大的光伏设施位(wèi)于舟山接收站,设计年(nián)发电量53.6万(wàn)kWh,年减碳约424吨二(èr)氧化碳(tàn)当量。

  依托(tuō)安(ān)全数智化技术(shù),职业健康安全(quán)投入(rù)共计17.4亿元

六朝是指哪六朝>  新奥股份ESG报告中的(de)社会(Social)维(wéi)度指(zhǐ)出,公司依托(tuō)安全数智(zhì)化,实(shí)现全业(yè)务场景下“看(kàn)得见、知重点、有人管”的安全(quán)智(zhì)慧(huì)运(yùn)营管(guǎn)理体系,实现(xiàn)从(cóng)生产(chǎn)安全和数智安(ān)全双向赋能,演(yǎn)进(jìn)到“全(quán)场景安全”的实践和(hé)落地。

  截至2022年底(dǐ),新奥股份(fèn)职(zhí)业健康(kāng)安全投入(rù)共计17.4亿元(yuán),设置专(zhuān)职安全(quán)管(guǎn)理(lǐ)人员1041名,信息(xī)安全培训时(shí)长共计4390小时和总人次554,333次,无(wú)重大信息(xī)安(ān)全事故。此(cǐ)外,公(gōng)司员工百万工时工伤(shāng)事故率0.34,职业病案例(lì)数0件,承包(bāo)商百万工(gōng)时工伤事故率(lǜ)0.15。

  新奥股份除(chú)了(le)积极在安全生产(chǎn)方面树立公(gōng)司品牌外,公司还积极开展以绿(lǜ)色工程、建校工程、励志工程和素质工(gōng)程为核心的多个公益慈善项目(mù),并参与乡村(cūn)振兴(xīng)行(xíng)动(dòng)。2022年以来,新奥股份及子公司开展慈(cí)善捐款共计2442万(wàn)元(yuán)。

  重视企业治(zhì)理,客户(hù)满意度(dù)95.4分(fēn)

  良(liáng)好的企业治理对于公司未来发展(zhǎn)有着重要意义,新奥股份在2022年ESG报(bào)告的(de)治理(Governance)部分(fēn)中表(biǎo)明(míng),公司建立了完善的企业治理架构(gòu),不断提升(shēng)董事会运作效率,持续(xù)加强风险管(guǎn)理机制建设(shè),保障(zhàng)公司的可(kě)持续发展。

  在制度(dù)体系(xì)方面,新奥股份严格遵守上(shàng)市地的监管要(yào)求,持(chí)续完善(shàn)治理架构及内部管(guǎn)控(kòng)体系。在多元化(huà)管制方面,公司以更(gèng)加全面综合的视(shì)角(jiǎo)理解市场(chǎng)和客户的需(xū)求,提(tí)升公司决策水平。其中,女性(xìng)董(dǒng)事占(zhàn)比由2021年的8%提升至2022年(nián)的18%,独立董事占比由2021年的(de)33%提升至2022年的36%。在(zài)合规运营方面,公司不断加强风险管控,建(jiàn)立(lì)完善(shàn)的(de)风险(xiǎn)管控体系,保障公司稳健经(jīng)营和健康发展(zhǎn)。

  另外,新(xīn)奥股份(fèn)重(zhòng)视客服(fú)团(tuán)队综合素质,旨在为客户提供专业、优质的服(fú)务。公司优化客户投(tóu)诉(sù)处理机制(zhì),增(zēng)加了(le)“客户满意”管(guǎn)理原(yuán)则,明(míng)确(què)要求(qiú)投诉调查(chá)过程(chéng)须遵(zūn)循客观性(xìng)和真实(shí)性要求,对处理时效(xiào)、处(chù)理流程(chéng)与处理(lǐ)规则都进行闭环监督,对所有投诉事件(jiàn)进行100%回访并收集最终客户评价,提升客户体(tǐ)验感。2022年(nián),新奥(ào)股(gǔ)份的客户满意度为(wèi)95.4分,客(kè)户投诉(sù)率为0.02‰,投诉处理及时率90.9%,投(tóu)诉办结率100%,投诉(sù)处理满意度达到94.6%。

  展望(wàng)2023年,公司表示将牢牢把握天然气大发展和产业数智升级的重大机遇(yù),坚(jiān)定推进业(yè)务创(chuàng)新(xīn)升级,在(zài)可(kě)持(chí)续发(fā)展理念引领(lǐng)下,探索落地(dì)公司在管(guǎn六朝是指哪六朝)治、环(huán)境及社(shè)会等多方面的高质量发展新模式,携手(shǒu)所有同仁和伙伴共同谱写中国式现代化(huà)的能源产业新篇(piān)章。

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