小洲(zhōu)团(tuán)队娇(jiāo)娇走的原(yuán)因，有想(xiǎng)法(fǎ)的娇娇掌(zhǎng)握自己(jǐ)的(de)职业生涯：1.木(mù)秀于(yú)林，风必(bì)摧之(zhī)。小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)是(shì)小洲(zhōu)团队中，众(zhòng)多女生中最优秀的一个(gè)，甚至可以说是唯一一个。在(zài)部分粉丝(sī)心目中，除了小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇，其他的都没有看到眼中；没有了小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇，觉得(dé)缺少了很(hěn)多(duō)，是任何(hé)其他(tā)女生(shēng)都无法弥补的(de)，这就是小洲团队娇娇的不可替代性(xìng)。可惜，也会形(路由器有使用年限吗xíng)成其他人对她(tā)的(de)围击。

2.太过优秀，和老板意见不同。优秀(xiù)的人总是如此，怎(zěn)么可(kě)能(néng)会久甘人下。而(ér)且有(yǒu)一种说法(fǎ)是(shì)小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇(jiāo)和老(lǎo)板(bǎn)似乎有一些意见不合，双方有一些(xiē)矛盾。很多时候(hòu)发生(shēng)矛(máo)盾，是因为双方的想(xiǎng)法不同，这种想法不同，往往(wǎng)不(bù)是谁对谁错的问题，而是听(tīng)谁的(de)问(wèn)题。老板(bǎn)肯定(dìng)大(dà)于员(yuán)工，所以自(zì)然是要(yào)听老板的，可是优(yōu)秀员(yuán)工往往也(yě)不愿意妥(tuǒ)协(xié)。

3.独(dú)立(lì)自主(zhǔ)，另立门户。小洲团队娇娇(jiāo)一开始的时候肯定也是需要人带的，但是(shì)随着小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇的(de)慢慢成长，就发现这个女孩子的潜力和成长速(sù)度都是巨大的。对于这(zhè)样(yàng)有(yǒu)想法、有冲(chōng)劲(jìn)的员工，老板在喜欢同时，也会没有安(ān)全感，因(yīn)为可能留不住。其实到了一定的程度(dù)，如果(guǒ)各方面条件成(chéng)熟(shú)，为什么不选择自(zì)立门户，自己为自己打(dǎ)拼呢。

4.生(shēng)命周期太短(duǎn)，开(kāi)始转行。要(yào)知道网红的生命周期是很短的，时刻(kè)都伴随(suí)着一种被淘(táo)汰的恐惧感，也(yě)时刻都在给自己找后路。小(xiǎo)洲团队娇娇也是如此，不可能一直(zhí)当网红(hóng)，可能要转(zhuǎn)型。而(ér)且小(xiǎo)洲团队娇娇的家庭条件也不错，当网(wǎng)红更多路由器有使用年限吗是为了娱乐，等到兴趣(qù)减(jiǎn)淡，就(jiù)想要找另外一个稳定(dìng)的工(gōng)作，或许结婚(hūn)生子，回归简单(dān)的生(shēng)活。

5.继续(xù)学习(xí)，谋(móu)定而动(dòng)。还有一种(zhǒng)说法是(shì)小洲团(tuán)队娇娇深造(zào)去了，等(děng)到工作的(de)时候才发现自己掌握(wò)的(de)知(zhī)识是远远不(bù)够的，以前学习的(de)知(zhī)识(shí)也不(bù)够(gòu)系统和扎实，为了能够让自己未来(lái)更具(jù)有(yǒu)竞争力，小(xiǎo)洲团队娇娇在这个时候选择学习。在这个时候(hòu)选(xuǎn)择学习，可以说要放弃很多的东西，小洲团队娇娇一定是(shì)下了很大的(de)决心。

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