互(hù)联网行业年终奖打折消息不断中考考几科,总分多少分，中考一般各科考多少分，知(zhī)乎也未(wèi)能全身而退。

　　多名知乎内部员工对时代(dài)财(cái)经表示，自己和身边同事的年终奖按照往年惯例标准看，被打了6折，还有的部门年终奖(jiǎng)被“折(zhé)上折”。一名员(yuán)工向时代(dài)财(cái)经透(tòu)露，现在公司内部都在调侃，年终奖低至3折起(qǐ)。

　　消息最早是(shì)在上周放(fàng)出。不(bù)过，上(shàng)述员工告诉时代财经，此(cǐ)次年终奖打折并未下(xià)发具体文件，而是逐层向下口(kǒu)头通(tōng)知(zhī)，在上(shàng)周日（4月(yuè)23日）前全(quán)部告知完毕。4月(yuè)25日，年(nián)终奖随着工资一同下发。

　　即便早有预期，当收(shōu)到工资(zī)以(yǐ)及(jí)年终奖的那一刻，知乎员工李诚（化(huà)名）还是感到有(yǒu)些愤(fèn)怒。据(jù)他预估，年(nián)终奖(jiǎng)六(liù)折后，自己(jǐ)年收(shōu)入相应(yīng)缩水超3万元。

　　“领导给出的理由是(shì)大环境(jìng)不好，但之(zhī)前大环境好的时(shí)候也没发更多(duō)呀。”李(lǐ)诚愤愤(fèn)不平地(dì)向时(shí)代(dài)财经表(biǎo)示。

　　在互联网公(gōng)司约(yuē)定俗(sú)成的语境里，员工们不单单盯着每(měi)个月的工资收(shōu)入(rù)，股票期权、年终奖金、保险等(děng)各项(xiàng)福利凑在一起，成为一年薪(xīn)资(zī)的总包（package）。其中(zhōng)，等同于(yú)数个月月(yuè)薪的年终奖是(shì)其中重要的组成部分。

　　正(zhèng)是因此，年终奖的打折让(ràng)不少知乎员工开始怀疑此前(qián)加班“内卷(juǎn)”的意义。李诚(chéng)告诉时(shí)代财经(jīng)，在上周得知年终(zhōng)奖(jiǎng)打折的(de)消息后，自(zì)己(jǐ)每天工(gōng)作(zuò)敲键盘、写文档(dàng)都觉得没劲。

　　而这并不是他一个人(rén)的感受。李(lǐ)诚表示，虽(suī)然(rán)也有人(rén)会觉得大环(huán)境(jìng)就是这样，还是落袋为(wèi)安比较重(zhòng)要，拿多少是多少，但大部分人(rén)还是(shì)在(zài)抱(bào)怨和吐槽。

　　在他的观察里，一个(gè)明显的变化是，公(gōng)司员工加班积极性显著(zhù)下降。知(zhī)乎早上十点(diǎn)开始上(shàng)班，但“大部队”一(yī)般十点半才到。下(xià)班时间就更为明显，在普遍加班严(yán)重(zhòng)的互联网行业，准点下班(bān)的情况极为罕见，一般都(dōu)要(yào)工作到晚上九(jiǔ)、十点。而在得知年终奖(jiǎng)打折(zhé)之(zhī)后，不少同事到(dào)点(diǎn)就起身打卡下班(bān)。

　　知乎不是唯一(yī)一(yī)家年终奖打折的(de)互联网(wǎng)公司。今(jīn)年(nián)以(yǐ)来，腾讯、百度、滴(dī)滴、OPPO、美团、拼多(duō)多等一众(zhòng)大(dà)厂都曾(céng)传出年(nián)终奖缩水的消息(xī)。

　　不过，与其他互联(lián)网公司相比，知(zhī)乎(hū)所(suǒ)面临(lín)的盈利困境更(gèng)为严峻。

　　3月22日，知(zhī)乎发布(bù)2022年财报。报告显示，期内公司录得(dé)营收36.05亿元，同比增(zēng)长21.8％；净(jìng)亏损15.78亿(yì)元，同(tóng)比(bǐ)扩大2中考考几科,总分多少分，中考一般各科考多少分1.5％。

　　东方Choice数据显示，这(zhè)已经是知(zhī)乎(hū)自2019年(nián)以来连续(xù)4年录得亏损，累计亏(kuī)损接近44亿元。

　　通(tōng)过大量(liàng)资金投入，知乎月活数据和平均(jūn)每月付费会员数据仍(réng)在继续保持增长。财报数据显示，2022年四季度，知乎平均(jūn)每月活跃(yuè)用户（MAU）达1.007亿人，环比增加370万(wàn)人(rén)。平均每月付(fù)费会员(yuán)同比增加112.5％至1300万人，付(fù)费会(huì)员数渗透(tòu)率为12.9％。

　　亏损不会导致(zhì)知乎(hū)就此破(pò)产。截(jié)至2022年底，知(zhī)乎账上仍持有超过45亿元现金。但在全球经济下行(xíng)的(de)当(dāng)下，烧(shāo)钱换(huàn)增长的故事已经不再吸引人。2021年中开(kāi)始，知乎(hū)股价(jià)一路下跌，截(jié)至4月27日，知乎美股收盘报价(jià)1.09美元/股(gǔ)，不足(zú)2021年顶峰(fēng)时的十分之(zhī)一(yī)。

　　如何扭亏为盈，成为摆在知(zhī)乎面前最重要(yào)的问题之一。在2022年(nián)11月30日(rì)，知乎Q3业绩(jì)电(diàn)话交流(liú)会上，知(zhī)乎CEO周源指(zhǐ)出，今年(nián)的(de)公司战略(lüè)是生态第(dì)一，而这一战略意(yì)图的短期目标就(jiù)是要尽快盈利。

　　为此，在(zài)过去一年(nián)时间内，知乎已(yǐ)经做出(chū)诸(zhū)多努力。在新业务层面，知(zhī)乎(hū)正(zhèng)在积(jī)极进(jìn)军职业教育(yù)市(shì)场。目前知(zhī)乎已经完(wán)成对教(jiào)考平(píng)台掌(zhǎng)上(shàng)园丁、会(huì)计在(zài)线培训公司品职教育，以及留学培训(xùn)中介趴趴教育(yù)的收购。

　　财报数据(jù)显示，知(zhī)乎职业培训2022年全年收入2.48亿元，较(jiào)上一(yī)财年同期的0.46亿元增长442％，在(zài)总(zǒng)收(shōu)入中的(de)占(zhàn)比从2021年的1.5％提升(shēng)至(zhì)本财年的6.9％。

　　同时，知乎(hū)也在(zài)持续通(tōng)过发力(lì)网文、故事类内容，推动盐选会(huì)员(yuán)的发展(zhǎn)。全(quán)年(nián)付费会(huì)员收入同比增长84.1％至12.31亿元(yuán)，在总收入中(zhōng)的占比从2021年的22.6％，提(tí)升至2022年度的(de)34.1％，成为知乎最大收(shōu)入来源(yuán)。3月16日，知(zhī)乎还上线(xiàn)了(le)一款名为(wèi)“盐言故事”的(de)App，提供专门的故事内容阅(yuè)读服(fú)务。

　　而在降本增效方(fāng)面，2022年内知乎曾(céng)三次(cì)传出裁员消(xiāo)息(xī)，涉及(jí)视频、教育、商(shāng)业(yè)化等多个业务条线。财报数据显示，截(jié)至2022年底，知(zhī)乎共有2515名(míng)员(yuán)工。知(zhī)乎并未透露2021年同期具体员工人(rén)数，不(bù)过据界面新闻报(bào)道，知乎在2021年最高峰(fēng)时曾达到3200人左右。

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