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女生冷淡考验一般多久,女孩考验男生的10个套路 35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣了

  金融(róng)界(jiè)5月14日消息 周(zhōu)末,小米(mǐ)集团(tuán)裁员(yuán)的声音四(sì)起。

  有部分网友发文称:“武汉某米(mǐ)第(dì)二(èr)总(zǒng)部(bù),正式宣布裁掉90%的35岁以上员工”,因(yīn)为该(gāi)消息疑(yí)似(shì)暗指小(xiǎo)米(mǐ)裁员,且涉及目前35岁等互联网科(kē)技企业(yè)用工(gōng)敏感点,这(zhè)则消息随即引发网友讨论并(bìng)逐步发酵(jiào)。

35岁以(yǐ)上员(yuán)工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣(yáo)了(le)

  而小米集团在北(běi)京和武汉设有集团总部(bù),其中武汉(hàn)总部女生冷淡考验一般多久,女孩考验男生的10个套路于 2017年6月29日正(zhèng)式(shì)揭(jiē)牌(pái),同(tóng)年11月18日正式入(rù)驻光谷金融港。

  目(mù)前,小(xiǎo)米(mǐ)武汉总部涵盖(gài) AIoT、大数据、云服(fú)务、电商、新零(líng)售、办公(gōng)软(ruǎn)件、海外研发(fā)、游戏、金融投资等多(duō)个核心(xīn)业(yè)务;同时,小米武汉总部的(de)人工智能团队也(yě)已独立承担了10 余项业务(wù)的(de)研(yán)发工作,如搭建小爱开(kāi)放平台、小爱数(shù)据平(píng)台(tái)和语音评测平台等。

  去年12月,小米武汉科技园项目(mù)一期(qī)主体结构全面封顶,预计(jì)于2023年10月(yuè)正式(shì)建成。该科技园距(jù)离小米武汉总部直线(xiàn)距(jù)离仅4.2公里。

  对此,小(xiǎo)米集团公关部总经理王化在社交(jiāo)媒体紧(jǐn)急辟(pì)谣,王化表示“昨晚在(zài)社(shè)交媒体平台上陆(lù)续出现(xiàn)有关(guān)我司武汉总部35岁以上员工只保留(liú)10%的信息,经查皆为(wèi)谣(yáo)言。现公司(sī)法务部门(mén)已(yǐ)对相关信息进行取证,并上报有(yǒu)关部门。互联网不是法外之地,切(qiè)勿造谣传谣,相(xiāng)信(xìn)在清朗行动的大(dà)背景(jǐng)下,网络造谣者(zhě)必定会受到(dào)法(fǎ)律(lǜ)的处罚(fá)。女生冷淡考验一般多久,女孩考验男生的10个套路

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   小米(mǐ)集(jí)团(tuán)最(zuì)近水逆不断

  值(zhí)得注意(yì)的是,小米集团最近水逆不(bù)断(duàn),先(xiān)是(shì)3月份公布的2022年(nián)全年业绩出现下(xià)滑,在4月份又遭到印度扣押(yā)555亿(yì)卢比(约6.8亿美元)资金。

  3月24日晚间,小(xiǎo)米集(jí)团发(fā)布(bù)2022年(nián)全年(nián)业绩公告并召开业绩电(diàn)话会(huì)。期内,集(jí)团收入(rù)2800亿元,利润从上年的193亿元降(jiàng)至(zhì)25亿元(yuán),经(jīng)调整(zhěng)净利润约(yuē)85亿元,同比降幅(fú)超(chāo)60%。

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  此(cǐ)外,财报显示(shì),截(jié)至2022年(nián)12月31日,小米拥有32543名员工,其(qí)中29967名位于中(zhōng)国(guó)大陆(lù)。这一数字相比2022年三季度末(mò)出现了大幅减少。截(jié)至(zhì)2022年(nián)9月30日,小米员工总数为(wèi)35314名,其中(zhōng)32609名位于中(zhōng)国大陆。也就是(shì)说,在2022年四季度(dù),小(xiǎo)米员工总数减少了2798名,其中中国大陆员(yuán)工减少了2642名。

  小米集团收入下滑主(zhǔ)要源于手机业(yè)务的萎缩,2022年智能手机出(chū)货量1.51亿部,而(ér)上年是1.9亿部,少卖了近4000万部。2022年第四季度出(chū)货量(liàng)3270万(wàn)部,同比(bǐ)减少(shǎo)25.9%,智能手机分(fēn)部收入367亿元,同(tóng)比减少27.3%。

35岁以上员工裁掉90%?小(xiǎo)米武汉第(dì)二(èr)总(zǒng)部裁(cái)员?刚刚辟谣了(le)

  4月份,印度(dù)高院作出判(pàn)决(jué),法院称(chēng)是小米涉嫌违反FEMA(《外(wài)汇管理(lǐ)法》)规定,以支付版税为(wèi)由(yóu),向三家外国实体公司支付了555亿卢比(约6.8亿(yì)美元),但小米印度公司并没有从上述三家公司获(huò)得任何服务。小(xiǎo)米(mǐ)以特许使用权费用的名义向(xiàng)外转移资金,涉嫌违反印(yìn)度的外汇管理法,所以扣押了(le)小米(mǐ)印(yìn)度公司的账户资金(jīn)。

  小米集(jí)团(tuán)手机销量的(de)下滑是(shì)全球智(zhì)能手机市场的缩影,Canalys日前发布(bù)调查(chá)报告,全球智能手机市场已经经历连续五个季度下滑(huá),今年一季(jì)度同比(bǐ)下滑13%,跌至(zhì)2.7亿部。

  具体到各个厂商,三星出(chū)货(huò)量达到 6030万(wàn)部(bù),位(wèi)列第一。苹果(guǒ)公司(sī)以 5800 万(wàn)部的(de)出货量(liàng)位居第二。排(pái)名(míng)前五的(de)厂商中,只有苹果实(shí)现(xiàn)了(le)同比增长,取得了高达 21% 的市场份额。小(xiǎo)米以(yǐ) 3050 万(wàn)部的出货量(liàng)捍卫了第三名的(de)位置(zhì),但是与上年(nián)同期相比出货量下滑(huá)了20%。而 OPPO 和 vivo 分别以2660 万和 2090 万部的出货量跻(jī)身(shēn)前五,分别占据 10% 和 8% 的(de)市场份额。

   手(shǒu)机厂商砍项目的声音不(bù)绝于耳女生冷淡考验一般多久,女孩考验男生的10个套路trong>

  最近手机厂商砍项目的声音不绝(jué)于耳,就在前天,OPPO突(tū)然(rán)终止其自研(yán)芯片公司哲库(kù)(ZEKU),引起芯片行业震动(dòng)。

  一份未(wèi)经OPPO官方(fāng)证实的内部信(xìn)显示,自(zì)2023年5月(yuè)12日起,解散哲库科技(上海)有(yǒu)限公司及其全资(zī)子公司、分(fēn)公司,并(bìng)终止所有(yǒu)劳动合(hé)同。信中还指(zhǐ)出,对于尚未(wèi)入职报到的应届生,可选择加入OPPO其他(tā)部(bù)门,或接受(shòu)“N+3”补偿(cháng)金。

  自2019年以来,OPPO已(yǐ)在自研芯片上投入大量人力物力。2019年12月(yuè),OPPO创始人兼CEO陈(chén)明(míng)永曾表示(shì),“未来三年(nián),OPPO将投入500亿研(yán)发预算(suàn),除了持(chí)续关注5G、人(rén)工智(zhì)能、AR、大数据等(děng)前(qián)沿技(jì)术,还(hái)要(yào)构建(jiàn)底(dǐ)层硬件核心技术以及(jí)软件工程和系统能力。”

  从目前哲(zhé)库科技在招(zhāo)聘网站存留的信息(xī)来看,5-10年工作经(jīng)验的工程师月薪在(zài)2万到9万不等。如果取一个中间(jiān)的数值,假设(shè)每位5年以上(shàng)工作经验的工程师年薪在50万左右。那么,去(qù)年(nián)哲库(kù)仅支付员工薪酬,就超(chāo)过12亿。此外,还(hái)有媒体计(jì)算(suàn)称,哲库的年费用更是达到(dào)了 30 亿(yì)人民币。

  一边是在全球经济、手机市场的不确定性下,消费电子等出货量(liàng)的(de)不(bù)断下滑;一边又是(shì)需要巨大资金支持,最(zuì)终OPPO选择了砍项目。

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