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施工单位可以(yǐ)报考监(jiān)理(lǐ)工(gōng)程师吗

　　施工(gōng)单位是可以报考监理工程师的。

　　施工单(dān)位(wèi)是可以直接报考监理工程师的，但是(shì)报考监理(lǐ)工程师还(<campus是什么意思 campus是国誉吗span style='color: #ff0000; line-height: 24px;'>campus是什么意思 campus是国誉吗hái)有另(lìng)外(wài)的要求，首先(xiān)报考的单(dān)位有很大(dà)的(de)限制，

　　要求(qiú)必(bì)须(xū)是(shì)工(gōng)程施工单位(wèi)、工程监理单位和工程设计单位(wèi)等等(děng)。监(jiān)理工程(chéng)师的主要任(rèn)务是(shì)完成注册流(liú)程(chéng)，受(shòu)聘监理工程(chéng)师一(yī)定(dìng)要(yào)在监理单(dān)位注册。

施工单位(wèi)与施工方的区别是什(shén)么

　　施工(gōng)单位与施工方(fāng)的区别在(zài)于意思不同。

　　施工单位又称承建单位，建筑安装工程施(shī)工(gōng)单位的简称。

　　指承担基本建设工程施工任务，具有独立组织机构并实行(xíng)独立经济核算的(de)单位。

　　在采取(qǔ)承发包方式进行施工时，施(shī)工单位，常被称为乙方。

　　施(shī)工(gōng)方是指由于项(xiàng)目(mù)管(guǎn)理(lǐ)的(de)核心任(rèn)务(wù)是项目的(de)目标控制，因此按项目管(guǎn)理学的基本理论，没有明确目标的建设工程(chéng)不(bù)是项目管(guǎn)理的对(duì)象(xiàng)。

　　项目管理(lǐ)工作主(zhǔ)要(yào)在施工阶(jiē)段进行，但(dàn)它(tā)也(yě)涉(shè)及(jí)设(shè)计(jì)准备(bèi)阶段、设计(jì)阶段(duàn)、动用前准(zhǔn)备(bèi)阶段和保(bǎo)修期。

　　在工(gōng)程实(shí)践中(zhōng)，设计阶段和施工(gōng)阶(jiē)段往往是交叉的，因此施工方的项目管理工作也涉及(jí)设计阶段。

施工甲(jiǎ)方(fāng)乙(yǐ)方的(de)区别(bié)

　　法律(lǜ)分析：1、性质不一(yī)样；甲方代表就是业(yè)主，出钱(qián)并监督(dū)施工的，相当于地主；施工(gōng)单位(wèi)是(shì)承(chéng)揽项目，负(fù)责施工的(de)，相(xiāng)当于长工。

　　所以(yǐ)说甲方(fāng)代表就(jiù)是(shì)甲(jiǎ)方，就是出钱盖房子的(de)人这种说法是正确的。

　　2、组成(chéng)不一样；甲方代表是指建(jiàn)筑工程的投资方，对(duì)该工程拥有(yǒu)产权。

　　甲方代表也称(chēng)为业主(zhǔ)单位或项(xiàng)目业主，指建设工程项(xiàng)目的(de)投资主体或投资者，它也(yě)是建设(shè)项目管理的(de)主体(tǐ)。

　　主要(yào)履行(xíng)提出campus是什么意思 campus是国誉吗建设(shè)规划(huà)、提供(gōng)建设用地和建设资金的(de)责任。

　　施工单位是由相关专业人员(yuán)组成的(de)、有(yǒu)相应资(zī)质、进(jìn)行生(shēng)产活(huó)动的企事业单位。

　　比(bǐ)如，甲方代表自营(yíng)工程的(de)施(shī)工(gōng)队、房修队、国营建筑公司、安装公司、工程队、市政公司及(jí)集体施工企(qǐ)业等组织机构，都可以叫做施工单位(wèi)。

　　3、 甲方代表与施工单位职责不同。

　　施(shī)工单(dān)位对建设工(gōng)程(chéng)的施工质量负责(zé)。

　　甲方(fāng)代表通(tōng)过(guò)招(zhāo)投(tóu)标（和拍卖(mài)有相似(shì)之(zhī)处）把某个工程发包给(gěi)施工单位(wèi)，签订和同(tóng)，施(shī)工单位负(fù)责把建筑按图纸修起来，竣工验收合格后(hòu)就交(jiāo)给建设单位，他们(men)之间是通(tōng)过施工承包合同规定双方的权利和(hé)义(yì)务的。

　　法律依据：《中华(huá)人民共和国劳动法(fǎ)》

　　第十六条 劳动(dòng)合(hé)同是劳动(dòng)者与用人单位(wèi)确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

　　建立劳动关系应当订立劳动(dòng)合同。

　　第十七条(tiáo) 订立(lì)和变更(gèng)劳(láo)动合同，应当遵循(xún)平等自愿、协商一致的原则，不(bù)得违反法律、行政(zhèng)法(fǎ)规的规定。

　　劳(láo)动合同依法订立即(jí)具有法(fǎ)律约束(shù)力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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