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　　个人竞聘优势展示自己的优点。

　　1、具有较强(qiáng)的学习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责(zé)任(rèn)心强(qiáng)，具(jù)有一定的(de)团队合(hé)作能力、快速执行能(néng)力(lì)；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心、沟通能(néng)力强(qiáng)，能很好地处理突(tū)发状况，应变(biàn)能力强(qiáng)；

三权分立是谁提出的，三权分立是谁提出的孟德斯鸠是哪个国家人>　　4、为人严谨(jǐn)认(rèn)真，诚实守信，公私分明，具有良好的(de)思想品德和操(cāo)守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善(shàn)于与人沟通(tōng)，工作主(zhǔ)动积极，服务意识很(hěn)强。

　　先突出个人(rén)优势，匹配的优(yōu)点非(fēi)常重要。

　　后面(miàn)加(jiā)上对应经历的简(jiǎn)单描述，就会显得更丰富。

　　标准的求职(zhí)简历主要由四个基本内(nèi)容组(zǔ)成：

　　1、基本情况：姓(xìng)名、性别、出生日期、民族(zú)、婚姻状况和联系方式等。

　　2、教育背景(jǐng)：按时间顺序列出初中至最高学历的(de)学校(xiào)、专(zhuān)业和主要课(kè)程。

　　所参加(jiā)的各种专业知识和技能培训。

　　3、工作经历：按(àn)时间(jiān)顺序列(liè)出参加工作的所有的就(jiù)业记录(lù)，包(bāo)括公司／单位名称、职务(wù)、就任及离任时间，应该突出所(suǒ)任(rèn)每个职(zhí)位(wèi)的职责、工作性(xìng)质(zhì)等(děng)，此为求职简历的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技能、专业团(tuán)体(tǐ)、著述和(hé)证明(míng)人等。

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