京东CFO许冉(rǎn)将接替徐雷(léi)，出(chū)任京东CEO一职。

　　这距离(lí)徐雷出(chū)任京东CEO刚刚过去一(yī)年。2022年4月，徐(xú)雷出任京东集团CEO，负责日常(cháng)运营管理，向京东集团董事局(jú)主席刘强东(dōng)汇报。刘强东卸(xiè)任京东集团CEO一(yī)职(zhí)。

　　20诞辰是指活人还是死人，诞辰和生日的区别21年9月，京东首度设(shè)立京东(dōn诞辰是指活人还是死人，诞辰和生日的区别g)集团总(zǒng)裁一职，徐雷由京东零售集团(tuán)CEO升任京东集团(tuán)总裁，负责京东(dōng)各业务板(bǎn)块的日常运营(yíng)和协(xié)同(tóng)发展。

　　此(cǐ)次新上任CEO的(de)许冉于2018年7月加入京东，任职财务副(fù)总(zǒng)裁，2020年1月晋升(shēng)为高级副总(zǒng)裁，并自2020年6月至今担任(rèn)京东(dōng)的首(shǒu)席财务(wù)官。在2018年7月至2020年5月期间，许冉除了(le)担(dān)任京(jīng)东零售的首(shǒu)席财(cái)务官，亦先后兼任(rèn)集团财务和集(jí)团(tuán)税(shuì)务的(de)部门负责人。

　　在加(jiā)入京东之前，许(xǔ)冉是普华永道中天(tiān)会计师事务所（特殊(shū)普(pǔ)通合伙）的审计合伙(huǒ)人，许冉现亦任京东(dōng)科技(jì)董事。曾(céng)是中国及(jí)美国的注(zhù)册会计师，毕业于北(běi)京大学(xué)并(bìng)获(huò)得理学与(yǔ)经济学双(shuāng)学士学位。

　　过(guò)去半年多来，京东内(nèi)部架构调整动作(zuò)频频。

　　2022年11月(yuè)，刘强(qiáng)东(dōng)发布(bù)全员信(xìn)：自2023年1月1日起，京东集团(tuán)高级管理人(rén)员的现金薪酬降低10％到20％不等，职位越高降(jiàng)得越多。

　　随后，京东零售事业群启动了一轮大调(diào)整，其中(zhōng)最大的变化是原3C家电事(shì)业群被(bèi)拆分，家(jiā)电和家居业务合并为家电家(jiā)居事业群，3C数码成为独立事业群。调(diào)整后，京(jīng)东零(líng)售包括家(jiā)电家居、3C数(shù)码、大商超、生活服务、大时尚等5大(dà)事(shì)业(yè)群及同城零售(shòu)和企业业务等(děng)多个独(dú)立事(shì)业部(bù)。

　　今年1月，京东科(kē)技(jì)开展了一轮组织架(jià)构(gòu)调整(zhěng)，设(shè)立(lì)“一部三中(zhōng)心”，即云(yún)事业部，销售、解决方案和(hé)交付三大中心。4月，徐丰从(cóng)原京东科(kē)技数字(zì)城市(shì)群总(zǒng)裁变动为京东科技销售中(zhōng)心负责人后(hòu)，升任京东科技(jì)总(zǒng)裁一职(zhí)，向CEO李娅(yà)云汇报(bào)。

　　在4月9日的诞辰是指活人还是死人，诞辰和生日的区别京东经营管(guǎn)理会(huì)上、京(jīng)东再(zài)度进行组织变革，从(cóng)事业群制回归(guī)事业部制(zhì)。京东(dōng)零售五大事业群负责(zé)人(rén)将统一变更为事业部负责(zé)人(rén)。调整(zhěng)后，京东零(líng)售旗(qí)下(xià)家电家居(jū)、3C数码、大商超、生(shēng)活(huó)服务、大时(shí)尚5大事业群负(fù)责人将(jiāng)统一变更(gèng)为事业(yè)部负责人，继续向京(jīng)东零售 CEO辛(xīn)利(lì)军(jūn)汇报。

　　同时(shí)，京东物(wù)流(liú)也以类似的思(sī)路(lù)开展了新一轮变(biàn)革，在总(zǒng)部推行事业(yè)部制，成(chéng)立了供应链(liàn)、快递(dì)、快运、国际业务等独立事业部。在区域层面，取(qǔ)消原有的七(qī)大区(qū)域(yù)划分(fēn)，将(jiāng)省份(fèn)作为具体的经营单元，直接向总部相(xiāng)关事业部(bù)负责人(rén)汇报。

　　多名接近京东(dōng)内部(bù)人士(shì)告诉《科(kē)创板日报》记者，随着架构(gòu)改变(biàn)，最(zuì)近(jìn)京东高(gāo)管(guǎn)变动(dòng)较大，“各种CXO们都要动。”

　　但这些(xiē)架构和人员变动，能(néng)否为京东带(dài)来新的(de)活力(lì)，仍有(yǒu)待观望(wàng)。“比起频繁调整(zhěng)人员，京(jīng)东需要调整的是组织风(fēng)气，反对形(xíng)式主义和唯上思维，要更为真抓(zhuā)实干。”有熟(shú)悉京东人士(shì)如是表示(shì)。

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