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2000克是多少斤啊失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳妥缴费(fèi)时刻(kè)从头核算？其间(jiān)收(shōu)取条件是。关于赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算，赋闲(xián)稳妥金收取条件累(lèi)计缴费时刻(kè)中连续缴费怎(zěn)样(yàng)算？，重庆(qìng)赋闲稳妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)期限等(děng)问题，农商网将为你收拾以下(xià)的(de)日子常(cháng)识(shí)：

赋(fù)闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够(gòu)搬运的。

　　赋(fù)闲稳妥能够跟(gēn)着参保人(rén)的工作地进行(xíng)搬运，赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)的(de)缴(jiǎo)费年(nián)限累计核算。赋闲人员原用(yòng)人单位与(yǔ)户籍(jí)不在同一统筹(chóu)区(qū)域的，

　　能够挑选在原用人单位(wèi)所在地或户(hù)籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)。挑(tiāo)选在户籍(jí)所在地(dì)享用(yòng)赋闲(xián)稳妥待遇的，先到户籍(jí)所在地经办组织开具接纳函，再到用人单位所在(zài)地依照规(guī)则处理赋(fù)闲稳妥联系(xì)搬(bān)运手续。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头核算

　　其间收取条(tiáo)件是

　　1、依照(zhào)规(guī)则(zé)参与(yǔ)赋(fù)闲稳妥，所在单位和自己已依(yī)照规则实行缴费责(zé)任满一年以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳作年纪内非因自己(jǐ)志愿(yuàn)中(zhōng)止(zhǐ)工作的。

　　3、已按(àn)规则处理赋闲(xián)和(hé)求职挂号的(de)。

　　收取(qǔ)时刻是什么

　　1、累计缴费(fèi)时刻(kè)满一年缺乏(fá)两年的（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计缴费时(shí)刻满两年缺乏三年的为六个月。

　　3、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)满三(sān)年缺乏四(sì)年的为(wèi)九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺(quē)乏五年的(de)为十二个月。

　　5、累计缴费时(shí)刻(kè)满五(wǔ)年缺(quē)乏七年的为十五个月。

　　6、累(lèi)计缴费时刻满七年的为十六个月。

　　今后(hòu)累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)每添加一年，收取期(qī)限(xiàn)添(tiān)加(jiā)一个(gè)月，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取流程

　　1、员工停止或免除劳作合同7日内到受理赋闲(xián)稳(wěn)妥管理中心经办(bàn)组(zǔ)织进行(xíng)存案(àn)，并(bìng)依(y2000克是多少斤啊ī)照(zhào)要(yào)求供给停止或免除劳作合同证明及相关资(zī)料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作(zuò)合(hé)同(tóng)60日内到赋闲稳妥管(guǎn)理中心收(shōu)取(qǔ)单证(zhèng)，然后到指定银(yín)行收取赋闲稳(wěn)妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳(nà)满(mǎn)5年(nián)缺乏10年(nián)，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳满10年以上，可收取24个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申(shēn)领(lǐng)表(biǎo)》；

　　2、自(zì)己身(shēn)份证明；

　　3、所在(zài)单(dān)位出具的停止或许免除(chú)劳(láo)作合同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职(zhí)证明；

　　5、省级劳作保证行政部门规则的其他资料(liào)。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费年限(xiàn)怎(zěn)么核算

　　赋闲(xián)稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单(dān)位和员(yuá2000克是多少斤啊n)工(gōng)个人(rén)交纳赋闲稳妥费的时(shí)刻别离累计核算。

　　缴费满1年以上的，累计缴费时刻满5个月(yuè)，核(hé)定收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限为1个月。

　　注：赋闲(xián)人(rén)员申领赋闲金条件之一是赋闲前(qián)用人(rén)单位和自(zì)己现已交纳赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　依(yī)照(zhào)以上方法核(hé)算(suàn)，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏10年，核算(suàn)收取期(qī)限超(chāo)越18个月的，按18个(gè)月核定;累计(jì)缴费时刻10年(nián)以上，核算收(shōu)取期限超越(yuè)24个月(yuè)的(de)，按24个月核定(dìng)。

　　也就是说，核算出来的成果为(wèi)2-18个月以及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　赋闲人(rén)员从(cóng)头工作后再(zài)次赋闲的，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够与前(qián)次赋(fù)闲应(yīng)当收取(qǔ)而未收(shōu)取的赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)兼并核(hé)算，但最长不得超(chāo)越24个月(yuè)。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限(xiàn)，依据赋闲人(rén)员赋闲前累(lèi)计(jì)缴费时刻确(què)认，最(zuì)长不得超越(yuè)24个(gè)月(yuè)。

　　1、累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年不满2年的，收取3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年(nián)以上不满3年的，收取6个月(yuè)赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn);

　　3、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻3年以上不满4年的，收取9个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累(lèi)计缴费时刻4年以上不满5年的(de)，收取12个(gè)月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　5、累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)5年以上不满10年的(de)，收取18个(gè)月赋闲稳妥金;<2000克是多少斤啊/p>

　　6、累计缴费时刻满10年以上的(de)，收取(qǔ)24个(gè)月赋(fù)闲稳(wěn)妥金。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费时刻(kè)按单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳妥费(fèi)的时刻别离(lí)累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》第十七(qī)条赋闲(xián)人员赋闲前所在(zài)单(dān)位和自己依照(zhào)规(guī)则累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满(mǎn)1年缺乏5年的，收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期限最长为12个月(yuè)；