金(jīn)融界6月(yuè)2日消息 民政部等(děng)四(sì)部门发(fā)布关于(yú)做好2023年(nián)普(pǔ)通高校毕业生到(dào)城乡社区就业工作的通知。其(qí)中提出，加大(dà)从高校(xiào)毕业生中定(dìng)向(xiàng)招聘社区专(zhuān)职(zhí)工作人员的工作力度，综合考虑本(běn)地高校毕业生数量、报(bào)考社区专职工(gōng)作人员(yuán)意(yì)愿等因(yīn)素，科学设定定向招聘高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生的(de)社区专(zhuān)职工作人(rén)员岗位（以下(xià)简(jiǎn)称“定向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓励(lì)2023年定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘岗位数量不少于2022年(nián)。各地社(shè)区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作(zuò)须(xū)于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向(xiàng)困(kùn)难高校毕业生倾(qīng)斜。

　　具体通(tōng)知如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人员(yuán)招聘工作(zuò)。各地要对(duì)照“十(shí)四(sì)五”期末每万(wàn)城镇常住人口拥有社区工作者18人的规划目标，进一步充实社(shè)区工作力量，统筹社区专(zhuān)职工作人员现有空岗待招聘(pìn)、因退休离职待(dài)招聘、新增待招(zhāo)聘岗(gǎng)位等(děng)需求，科学(xué)拟订本地区2023年社区专(zhuān)职工(gōng)作人员(yuán)年度招聘(pìn)计划。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，统(tǒng)一(yī)规范社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员选聘(pìn)程序和(hé)资格条件，由民政、人(rén)力资(zī)源(yuán)社会保障等部门(mén)共同组织实施。原则上(shàng)2023年所(suǒ)有新招(zhāo)聘(pìn)社区(qū)专职(zhí)工作人员岗位全(quán)部面(miàn)向高校毕业生开放。鼓励具(jù)备条件的行政村积极吸纳(nà)高校毕业生(shēng)到村担任村(cūn)务工作(zuò)者。

　　二、重点做好定向招聘(pìn)高校毕业生工作(zuò)。加(jiā)大从高校毕业(yè)生中定向招聘社区专职工作人员的工作力度，综合(hé)考虑本地高校毕业生数量、报考(kǎo)社区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员意愿等(děng)因(yīn)素(sù)，科学设定定(dìng)向招聘高校毕业(yè)生的社区(qū)专职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励2023年定(dìng)向(xiàng)招聘(pìn)岗位数量(liàng)不少于2022年。各地社(shè)区专职工作(zu凤凰男能嫁吗，凤凰男的八大特征和交往原则ò)人(rén)员(yuán)定向招(zhāo)聘2023届高(gāo)校毕业生工(gōng)作须于8月(yuè)31日前完(wán)成(chéng)。定向招(zhāo)聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城(chéng)乡社区服务吸纳就业。贯彻落实(shí)《“十四五”城乡社区服务体系建设规划》，鼓励在社区发(fā)展养老、托(tuō)育、家政、物业(yè)、健(jiàn)康等生(shēng)活性服务，支持相关企(qǐ)业、事(shì)业单(dān)位、社会组织在城乡社区设置服务网(wǎng)点或开展社(shè)区服务，对吸纳高校(xiào)毕业生(shēng)就业的小微企业，符合(hé)条件的按规定落实(shí)社会保险补(bǔ)贴(tiē)等帮扶政(zhèng)策。高校(xiào)毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域创业，符合条件的，可申请最(zuì)高20万(wàn)元的个人创业担(dān)保贷款，由财政给予贴(tiē)息(xī)；鼓(gǔ)励利用社区(qū)综合服务设施为高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社区服务领域创业(yè)提供必要的(de)场地支持。高校毕业生在城乡社区服务领域灵(líng)活就业的，符合条件的可申请获得社会保险补贴(tiē)。

　　四、开发社会工作岗(gǎng)位拓(tuò)展就业空间。进一步增加社会工作就业(yè)岗位，引(yǐn)导高校毕业生(shēng)到乡镇（街(jiē)道）社(shè)会(huì)工作站开(kāi)展(zhǎn)服务。鼓励各地(dì)对接(jiē)辖区内高(gāo)校，在(zài)社会工作服务平台中打造“研究生(shēng)工作站”、“大(dà)学生研学实践基地”、“双交流基地”等“政社校(xiào)”合作平台，探索社会工(gōng)作高层次(cì)人才(cái)资源(yuán)集聚和合作(zuò)机制，为吸引社会工作专业高校(xiào)毕业生到基层就业创(chuàng)造(凤凰男能嫁吗，凤凰男的八大特征和交往原则zào)积极条(tiáo)件。

　　五(wǔ)、设(shè)立就(jiù)业见习岗位(wèi)促进就业。积极组织社(shè)会组(zǔ)织、城(chéng)乡社区组织、社区服务(wù)类企业等参与“百万就业见习岗位募集计(jì)划”，开发一(yī)批就业见习岗位，引导高校毕业(yè)生到城乡社区(qū)实践(jiàn)服务、增(zēng)进了解，激(jī)发到社(shè)区就业的热(rè)情。对见习单位按规(guī)定落实就业(yè)见习补贴和激励推动政策，对(duì)城乡社区组织见习期满的见习人员，可(kě)按规定同等(děng)条件下优先招录(lù)为社区专职工作人员。

　　六、加强高校毕业(yè)生教(jiào)育引导。各地(dì)各(gè)高校要(yào)强化对在校大学(xué)生的理想信念和思想教育(yù)，引导在校(xiào)大学(xué)生树立科学(xué)的就业观(guān)和成才观(guān)，激励高校(xiào)毕业生积极(jí)投身城乡社区(qū)等(děng)基层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一步开发社(shè)区(qū)治理(lǐ)和(hé)服务相关理(lǐ)论和实践课程，在(zài)城乡社(shè)区(qū)设立实习(xí)实践(jiàn)基地，组(zǔ)织在校大(dà)学生(shēng)走(zǒu)进城乡社区，开展(zhǎn)实(shí)习(xí)实践、志愿(yuàn)服务、社会公(gōng)益等活动，培养(yǎng)做群众工作、链接资源、提(tí)供服务、化解矛盾的能力(lì)；鼓(gǔ)励社会资本设立社区创新专(zhuān)项基金，在高校(xiào)教师指导下组建创新团队，以乡村产业振兴、智慧(huì)社(shè)区(qū)建设(shè)等(děng)为重(zhòng)点开(kāi)发便于就(jiù)业创业的项目(mù)，激发高校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区创(chuàng)新创业(yè)的(de)热情。

　　七、强化(huà)社区(qū)就业服(fú)务指导。各地公(gōng)共就业人才服务机构(gòu)要及时收集(jí)社区岗位招聘信息(xī)，通过线上线下各种途径向社会公开发布(bù)。国家大学生就业服务(wù)平台、高校毕业生就业服务平台要设立高校(xiào)毕业生(shēng)城乡基(jī)层就业岗位发布专题，汇集发(fā)布各(gè)地社区专职工作人员招聘信息。各地民政部(bù)门要做好社区专职工作人员相关信息的收集和(hé)对接(jiē)，围绕社区专职工作人员工作性质、工作(zuò)职责、职业(yè)发展路径、薪酬待遇等高校毕业(yè)生关(guān)心(xīn)的重点问题加(jiā)大宣传力度(dù)，可采(cǎi)取(qǔ)随岗位需求信息一并推送至就(jiù)业服务平台、在青年群体(tǐ)使用(yòng)较多的(de)新媒(méi)体平(píng)台宣凤凰男能嫁吗，凤凰男的八大特征和交往原则传发(fā)布等(děng)多(duō)种(zhǒng)形式，增(zēng)进高(gāo)校毕业生对社区(qū)专职工(gōng)作人员职业的了解。各地(dì)教育(yù)、人力资(zī)源社会保障部门(mén)和各高校要主动(dòng)创(chuàng)造(zào)条件，为(wèi)面向高校毕业生精准推送社区就业(yè)信息(xī)、提供社区就业服务指(zhǐ)导予以支持和(hé)保障。

　　八、营(yíng)造拴心留人的良好环境。以县（市(shì)、区、旗）为(wèi)单位，做好新入职社区专(zhuān)职工作人员的高校毕业生（以下简称“新入职高(gāo)校毕业生”）初任培训(xùn)工作(zuò)，原则上在入职6个月之内开展3至5天的集中脱产(chǎn)培训(xùn)，灵(líng)活采用以老带(dài)新、观摩学(xué)习等形式开展结对帮带培(péi)训，帮助新入职高校毕业生(shēng)尽快(kuài)熟悉社区情况、投入(rù)社区工作。加(jiā)强对新入职高校毕业生的关心(xīn)关爱，在工作生活心(xīn)理等方面对其给予支持和(hé)帮(bāng)助(zhù)。加大(dà)从优秀城乡社区工作者(zhě)中招录（聘）公务(wù)员或事业单位工(gōng)作人员特别是街道（乡(xiāng)镇）干部力度。大力宣传高(gāo)校毕(bì)业生在社区就(jiù)业创(chuàng)业(yè)的优秀典型(xíng)和(hé)先进事(shì)迹，营造广(guǎng)大青年投(tóu)身城乡社(shè)区建设增长才干、实现价值的良(liáng)好氛围。

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