15个工作日是多长时间？是21天的。关于(yú)15个工(gōng)作日(rì)是多长时间以(yǐ)及15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间是(shì)多少天，7～15个工作日是多长时间，15个工作日(rì)是(shì)多长时间(jiān)呢？，15个工作日到底是多少天，15个工(gōng)作日是多久时间等问(wèn)题，小编将为你整(zhěng)理以下的知(zhī)识答案：

15个(gè)工(g郭晶晶一胎为什么选择鬼节生，郭晶晶一胎什么时候出生的ōng)作日包括周六周(zhōu)日吗(ma)

　　15个工作日不包(bāo)括(kuò)周六周日的。

　　周(zhōu)六周日的话往后顺延,15个工(gōng)作日也(yě)就是(shì)三周(zhōu)的时间。

　　每一周的法定工(gōng)作日是5天(tiān),国有机关(guān)和事业单位自(zì)每周一(yī)至周五,周六和周(zhōu)日为工休日(rì),企业单位可根(gēn)据实际情况灵活安排周休息日。

15个(gè)工作日是多(duō)长时间(jiān)

　　是21天的(de)。

　　15个工(gōng)作(zuò)日(rì)通常应当(dāng)是21天（含公(gōng)休日6天），每周7天（只(zhǐ)有(yǒu)5个工作日），三周就是15个工作日，可以理(lǐ)解为∶连(lián)续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一昼(zhòu)夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作(zuò)日通常分为(wèi)四(sì)种，即标准工作(zuò)日，特殊(shū)条件下的缩短工作日、延长工作日和无定时工作日(rì)。

法律依据

　　《劳动法(fǎ)》第三十六条

　　国家实(shí)行劳动(dòng)者每日工作(zuò)时间不超过(guò)八小时、平均每周工(gōng)作时间(jiān)不超过四十四小(xiǎo)时的工时制度(dù)。

　　第四(sì)十一(yī)条

　　用人(rén)单位由于(yú)生产经营需要，经(jīng)与工会和劳动者协商后可以(yǐ)延长工作时间，一般(bān)每日不得超过一小(xiǎo)时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳(láo)动者身体(tǐ)健康的(de)条件下延长工(gōng)作时间每日不得(dé)超过(guò)三小时(shí)，但是每月不得超过(guò)三十六(liù)小时(shí)。

工作(zuò)日起(qǐ)源

　　马(mǎ)克思认为(wèi)八小时工作(zuò)制是工人(rén)阶级解放的一个必要条件，没有这(zhè)个条件，一切进一步谋求(qiú)改善工(gōng)人状(zhuàng)况和解放工(gōng)人的尝试，都(dōu)将遭到失败。

　　于是在国际共运史上(shàng)，各国(guó)工人为(wèi)争取八小时工作制付(fù)出了长期努力，

　　1866年(nián)第一国(guó)际日内瓦代(dài)表大(dà)会根(gēn)据马克(kè)思(sī)的建议通过了《关(guān)于缩短工作日》的决议，但(dàn)远在这之前的1836年，美(měi)国《全(quán)国劳工(gōng)报(bào)》就提(tí)出：我们相信每日劳(láo)动八小(xiǎo)时对于任何人(rén)都(dōu)已经(jīng)太够了。

　　马克思自己也承(chéng)认：我(wǒ)们建议通过立(lì)法手续(xù)吧(ba)工(gōng)作日(rì)限制为八(bā)小时。

　　这种(zhǒng)限制是美国工人(rén)的(de)共同要(yào)求，代(dài)表(biǎo)大会决(jué)定将使它成为全世界(jiè)工人(rén)阶级的共同行动(dòng)纲领。

　　1933年，美国率先(xiān)将全(quán)国(guó)标准工作(zuò)时间改为每周40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞，国(guó)际劳工组织(zhī)1935年(nián)出(chū)台(tái)的(de)47号公(gōng)约规定每天工作(zuò)时(shí)间不能超过8小时，每周不能超(chāo)过40小时，

　　但美国并不(bù)是(shì)灯塔，八小时工作(zuò)制的口号最(zuì)早起源(yuán)于英国。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想社会主义者罗伯特(tè)·欧(ōu)文就提出(chū)了八(bā)小时(shí)工作(zuò)制(zhì)问题(tí)，并把它(tā)作为理(lǐ)想社会的(de)重要制(zhì)度。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业工人(rén)为争取八小时工作制进行了罢工，以(yǐ)失败告终，直(zhí)到1886年5月1日(rì)，芝加哥四万(wàn)多名工人与(yǔ)警察发生(shēng)激烈冲(chōng)突，喊出八(bā)小时工作(zuò)，八小时(shí)休(xiū)息，八小时归自己的口号，暴力迫使当局(jú)允许工人每天只工(gōng)作(zuò)八小时(shí)。

　　由于芝加哥大(dà)罢工的成功(gōng)，1889年7月14日(rì)召开的第二国际第一次大会上，法国代(dài)表拉(lā)文提议：把1886年5月1日美国工(gōng)人争取(qǔ)八小时(shí)工作制(zhì)的斗争日，定为国(guó)际无产(chǎn)阶级(j郭晶晶一胎为什么选择鬼节生，郭晶晶一胎什么时候出生的í)的共同节日。

　　但(dàn)国际共运并不能独揽(lǎn)功劳，人类偷懒史另(lìng)有一条独(dú)立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中(zhōng)期(qī)，澳大利亚的(de)石匠(jiàng)们(men)就开(kāi)始为(wèi)争(zhēng)取八小时(shí)工作制斗(dòu)争，

　　继1849年美国加利福尼(ní)亚发现金矿之后，1851年(nián)在(zài)澳大利亚也发现了金矿，淘(táo)金热马上登陆澳洲，造成澳大利亚劳动力短缺，工作强度增(zēng)加。

　　缩短工作时间成为澳大利(lì)亚工人们关心(xīn)的问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就在同(tóng)业公会的框架(jià)内率先实现了八小时工作制。

　　到19世纪90年代，澳(ào)大利亚基本上(shàng)实现(xiàn)了八小时工作制。

15个工(gōng)作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应(yīng)当是21天（含公休日(rì)6天），每周7天(tiān)（只有5个工作日），三周就是15个工作(zuò)日，可以理解为∶连续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指法律规(guī)定的一昼夜内的(de)工作时间的时数。

　　工作(zuò)日通常分(fēn)为(wèi)四种，即(jí)标准工(gōng)作日(rì)，特殊条件(jiàn)下的缩短(duǎn)工作(zuò)日、延长工作日和无定时工作日(rì)。

　　（1）标准(zhǔn)工作日

　　标准(zhǔn)工作日是指(zhǐ)由法(fǎ)律规定(dìng)的，在正(zhèng)常(cháng)情况下，一般职(zhí)工所实行(xíng)的工作(zuò)日。

　　目前我(wǒ)国实(shí)行的标(biāo)准工作日(rì)是每(měi)日不超过8小(xiǎo)时，每周不超过(guò)44小时(shí)，平均每(měi)周工作5天半。

　　标准工作(zuò)日是我(wǒ)国工时制度立(lì)法的基础。

　　（2）特殊(shū)条件下的缩短工作(zuò)日

　　特殊(shū)条件(jiàn)下的缩(suō)短工作(zuò)日，是指(zhǐ)在(zài)严(yán)重有害健康和劳(láo)动条件恶劣以及对女工和(hé)未成年工实行特殊保护的条件下(xià)，少(shǎo)于(yú)标准工作日时数的工作(zuò)日。

　　1、15个工作日(rì)是(shì)刨除(chú)周(zhōu)六日和节假(jiǎ)日等(děng)公休(xiū)日，是连续的15天工作日。

　　2、如果(guǒ)从1号周一算(suàn)1-5号工(gōng)作(zuò)日6.7号不算(suàn)从8-12号为(wèi)工作(zuò)日13.14不算从15-1郭晶晶一胎为什么选择鬼节生，郭晶晶一胎什么时候出生的9日为工(gōng)作日(rì)，也就是说(shuō)，从1号到19号周期为15个工(gōng)作日(rì)，如果除(chú)周末外有其他的节假日依次顺延。

　　期间开始的时和日不计量在期(qī)间内，期间期满的最(zuì)后一日为节假日的(de)，以节假(jiǎ)日后(hòu)的(de)第一(yī)日为期间期满的日子(zi)。

　　【法律依(yī)据(jù)】：《中华人民共(gòng)和国(guó)劳动法》

　　第(dì)三十六条(tiáo)国家实(shí)行劳动者每日工作时间不超过(guò)八小时、平均每(měi)周工作时(shí)间(jiān)不超过四十四小时的工时(shí)制度。

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