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国税局一个公务员的工资是(shì)多少，国税局(jú)一个公务员的工资是多(duō)少一个(gè)月

　　公务员(yuán)职位按职位的性质(zhì)、特点和管理(lǐ)需要(yào)，划分为综合管理(lǐ)类、专业技(jì)术(shù)类和行(xíng)政特仑苏真比一般牛奶好吗，特仑苏纯牛奶真假对比(zhèng)执法类等类别。

　　国务院根据《中华人民共和国(guó)公务(wù)员法》，对(duì)于(yú)其职位(wèi)特殊性，需单(dān)独管理(lǐ)的，可(kě)增设其他职位类别。

　　人(rén)力资(zī)源和社会保障(zhàng)部2018年5月21日发布的《2016年度人(rén)力资源(yuán)和(hé)社会保障(zhàng)事业发展统计公报》显示，截至(zhì)2016年底，全国共有公务员719万人。

　　工资构成：

　　2006年，公务(wù)员基本(běn)工资构成(chéng)由原(yuán)有(yǒu)的职(zhí)务工资、级(jí)别工资、基础工资和工龄(líng)工(gōng)资(zī)四项调整为职务工资和级别(bié)工资两项，取消基(jī)础工资和工(gōng)龄(líng)工资。

　　职(zhí)务工资：主(zhǔ)要体现公务员的工作职责大小。

　　一个(gè)职务对(duì)应(yīng)一个(gè)工资标准，领导职(zhí)务和(hé)相当职(zhí)务层(céng)次的(de)非领导职务对应(yīng)不同的工(gōng)资(zī)标准。

　　公(gōng)务员按所(suǒ)任(rèn)职务执行相应的职务工(gōng)资标(biāo)准。

　　级别工资：主要(yào)体现(xiàn)公务(wù)员的工(gōng)作(zuò)实(shí)绩和资历(lì)。

　　公务(wù)员的级别(bié)由(yóu)原有的15个(gè)调(diào)整为(wèi)27个，取消现(xiàn)行级(jí)别。

　　每(měi)一职(zhí)务层次(cì)对应若干(gàn)个级别，每一级(jí)别设若(ruò)干个工资档次。

　　公务员根据所任(rèn)职务、德才(cái)表现、工作(zuò)实绩和(hé)资(zī)历确(què)定级别和级别工资档次，执行相应的(de)级(jí)别工资标准。

国税(shuì)局(jú)公务员工资待遇

　　国考税务局的(de)待遇是还(hái)不错的(de)，以湖北武汉一个公务员的网晒工(gōng)资为例，年薪在9万左右:

　　从基本(běn)收入这部分来看(kàn):

　　转(zhuǎn)正后(hòu)每个月工资大(dà)约在1500-1600元之间，取平均值，而公务(wù)员发13个月工资，所以这(zhè)样来算一(yī)年薪资在(zài)20180元;每个月公(gōng)积金是250元(yuán)、奖金3000元。

　　第一年的试用期(qī)基本收入合计三(sān)万(wàn)五元，转正后每年的基本收入合(hé)计五万九元左右(yòu)。

　　从补(bǔ)贴收入(rù)这方面来看:

　　补贴这块(kuài)在试用期和转正后(hòu)基本是没有差别的，大(dà)致包括:每(měi)个月有饭贴300元，每个(gè)季度(dù)有车贴500元，元旦、春节、五一、十一(yī)这(zhè)四大节(jié)日每个(gè)节(jié)日的过节费是(shì)2000元(yuán)，在每(měi)年的七到九月会每月(yuè)发(fā)高温费500元，每年(nián)还有旅游费(报销(xiāo))2000元、健身(shēn)费(报(bào)销)1500-2000元，全(quán)数(shù)源帆年全勤奖6000元，总计补贴两万五元左(zuǒ)右。

　　从非现金(jīn)福利(lì)这部分(fēn)来看(kàn):

　　非(fēi)现金福(fú)利主裂(liè)宽要是单位会(huì)不定期(qī)充值的联(lián)华超市购物卡(kǎ)，餐饮卡，牛奶票(piào)等，一年大概(gài)有6000元左右。

　　最终，薯雹年收(shōu)入总合计:9万元左(zuǒ)右。

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