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公生明廉生威的意思是什么，公生明廉(lián)生威什么(me)意思(sī),结(jié)合(hé)实际谈谈看法,面(miàn)试题

　　公生明廉生威的意思是为(wèi)官公正，才能使政治(zhì)清明(míng)；

　　为(wèi)官(guān)清廉(lián)，才(cái)能在百姓中树立威信。

　　据王(wáng)克煜等学者考证(zhèng)这是一则(zé)明清官(guān)吏引以(yǐ)自戒(jiè)的座右铭，出自明朝山东(dōng)巡(xún)抚年富之手(shǒu)。

　　最先(xiān)立此言为(wèi)碑的明代(dài)泰安(ān)知州顾景祥一(yī)生为官清正廉明。

　　后山(shān)东巡(xún)抚(fǔ)年富用楷体书《官箴》刻石(shí)，作为(wèi)自己为官清正廉明，刚直不阿的座右铭。

　　朱镕基同志曾在多(duō)次秋处露秋寒霜降是指哪六个节气？ 秋处露秋寒霜降是哪首诗讲话中(zhōng)引用这段名言。

　　原文(wén)：吏(lì)不畏(wèi)吾严而畏吾(wú)廉，民(mín)不服吾(wú)能而服吾公(gōng)。

　　廉则吏不敢慢，公则民不(bù)敢欺。

　　公生明，廉生威。

　　释义：官(guān)吏不怕我严厉，而害怕(pà)我廉洁(jié)。

　　百姓不(bù)服(fú)我的才能，而服我的公正。

　　为政清廉(lián)，官吏就不敢有所怠慢；

　　办事公正(zhèng)，百姓就不敢(gǎn)有所(suǒ)欺瞒。

　　为官公(gōng)正，才能使政治清明(míng)；

　　为(wèi)官清廉(lián)，才能在百姓中树立威信。

公(gōng)生明，廉生威是什(shén)么意思(sī)？

　　这里所说(shuō)的公，简单理解就是(shì)以(yǐ)公心取得下级(jí)或(huò)同级的信(xìn)任。

　　领(lǐng)导(dǎo)进行决策和处(chù)理事(shì)情的前提之一(yī)就是从(cóng)绝(jué)大多数(shù)人的利益出发(fā)，为(wèi)大多(duō)数人说话，立场公正，不(bù)偏不倚。

　　这(zhè)种(zhǒng)处(chù)事态度，必然(rán)受到广大群(qún)众的拥护，威望由此而生。

　　领(lǐng)导除(chú)加强道德修养和能力锻炼(liàn)之外，还必须(xū)掌好(hǎo)权，用好权，一言出而万民齐(qí)。

　　待(dài)人处事不公(gōng)，即使本事再大(dà)，能力秋处露秋寒霜降是指哪六个节气？ 秋处露秋寒霜降是哪首诗再强，领导也会(huì)丧失(shī)其影响(xiǎng)力(lì)和感召力，群众也会不买账(zhàng)。秋处露秋寒霜降是指哪六个节气？ 秋处露秋寒霜降是哪首诗

　　因此，领导必须加强自(zì)身修(xiū)养，以公正得民颤(chàn)正隐(yǐn)心，以身正树公正(zhèng)，努力(lì)建立起鱼(yú)水(shuǐ)情(qíng)深的(de)上下(xià)级关(guān)系。

　　廉洁向来是为人尊崇(chóng)的一种美德，在我国历(lì)史上，几乎各个朝代的为官(guān)之道都有“廉(lián)”的要求。

　　虽然真正做到(dào)者不(bù)多，但凡(fán)是为人敬(jìng)仰的清官，无一不是廉洁(jié)自律的。

　　“廉生威”，表现为(wèi)廉洁清(qīng)租(zū)榜(bǎng)样(yàng)作用所产(chǎn)生(shēng)的吸(xī)引力、凝聚力和(hé)号召力。

　　领导应是廉洁自律，率(lǜ)先垂范的。

　　许(xǔ)多(duō)优(yōu)秀领导一(yī)生洁(jié)身自好，廉洁奉(fèng)公(gōng)。

　　这种廉(lián)洁榜样(yàng)茄厅的(de)作用是无穷的。

　　“公生明、廉生(shēng)威”。

　　廉洁是每个领导的天职和(hé)道德的重(zhòng)要体(tǐ)现，更(gèng)是对领导(dǎo)的起(qǐ)码要求。

　　廉洁(jié)就是经济上清廉，在品德(dé)上端正，在经济(jì)生(shēng)活(huó)和精神生活中做(zuò)到一(yī)尘不(bù)染。

　　如果领导做不到(dào)这一点，那(nà)么(me)他在(zài)下属面(miàn)前(qián)就不能(néng)树起自己的威望和威信。

　　领(lǐng)导还要靠自己的(de)成绩(jì)为(wèi)自己壮威(wēi)。

　　创实绩，留业(yè)绩，这是领(lǐng)导发展事业的落脚点，是下属评价(jià)领导的(de)重点，也是一个领导多方面素(sù)质的综合体现(xiàn)。

　　领导把一(yī)个(gè)单位(wèi)的工作搞好了(le)，下(xià)级自然会认为你有本(běn)事(shì)，是好(hǎo)领导。

　　下属(shǔ)最重实效，领导光是洁(jié)身自好，不(bù)干工作，或整天(tiān)忙忙碌碌，没业绩，下级充其量说你是“好(hǎo)人”，决不会(huì)说你是好官。

　　作为领导，千道理、万道理，业(yè)绩才(cái)是硬道理。

　　如果(guǒ)业绩平(píng)平(píng)，山河(hé)依旧，甚至成事(shì)不足(zú)，败事有余，不(bù)仅无威望(wàng)可言，还要(yào)被群众责骂。

　　领导的实绩(jì)不只(zhǐ)是关乎个人形象(xiàng)，更(gèng)是(shì)凝聚人心的关(guān)键。

　　领导的威望，在很大程度上取决于你为单位创造了多(duō)大的财富，业绩非(fēi)常(cháng)大(dà)，那么(me)，你就自然而然(rán)地(dì)赢得(dé)了大家的仰慕。

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