什(shén)么是三金,三金(jīn)主要(yào)包括什么(me)内容(róng)，什么(me)叫三金是三金(jīn)：工伤保险金、医疗保(bǎo)险金、养老保险金的。

　　关(guān)于什么是(shì)三(sān)金,三金(jīn)主要包括什么内容，什么叫三金以(yǐ)及什(shén)么(me)是(shì)三金,三金主要包括什(shén)么内(nèi)容，什么是三金,三金主要包(bāo)括什么东西，什么叫三金，三金到底是什么，三金指的是哪三(sān)金(jīn)？等(děng)问题，小编将为你整理以下(xià)知(zhī)识：

什么是三金,三金主要包括(kuò)什么(me)内容，什么叫三(sān)金

　　社会(huì)保险是指国家(jiā)通过立法(fǎ)强制建立社会保(bǎo)险(xiǎn)基(jī)金，对(duì)参(cān)加(jiā)劳(láo)动关系(xì)的劳(láo)动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。

　　现在公司的福利待遇为“五(wǔ)险一金”包(bāo)括(kuò)：养(yǎng)老保(bǎo)险、医疗保险、失业保(bǎo)险、工伤保(平凡的世界主要内容概括简短，平凡的世界主要内容50字bǎo)险和(hé)生育保险。

　　一金是指住房公(gōng)积金。

　　扩(kuò)展资料：

　　企业需要在(zài)成立之日起三十(shí)日内(nèi)去社保(bǎo)局(jú)及(jí)公积金中心办(bàn)理(lǐ)社(shè)保、公(gōng)积金开户。

　　社保开户后会拿到《社保登记证》，公(gōng)积金开户(hù)后会取(qǔ)得单位公(gōng)积金登记(jì)号。

　　单位(wèi)每月都必须把(bǎ)企(qǐ)业新增的员工添加进单(dān)位的(de)五险一金账户中，并把已经离职的员(yuán)工(gōng)从账(zhàng)户中删除。

　　社保、公积金账户为(wèi)两个(gè)独立的账户(hù)，增减(jiǎn)员工(gōng)的操作在两(liǎng)个账(zhàng)户中(zhōng)都必须进行(xíng)。

　　单位(wèi)每(měi)月(yuè)需要为(wèi)员(yuán)工申(shēn)报正确(què)的五险一金(jīn)缴费基数，以确保五险(xiǎn)一(yī)金的正常缴(jiǎo)纳。

　　五险一金的缴费基数以(yǐ)员工上年(nián)度(dù)平均(jūn)工资或入职首月工资为(wèi)准。

　　如(rú)果企业、银行、社(shè)保/公(gōng)积金管理(lǐ)机构三方(fāng)签订了银行代缴协议，则五险一(yī)金(jīn)费用(yòng)将在每(měi)月固定时间(jiān)从企业银(yín)行账户中直接扣除。

　　当然企业也可以选择通过现(xiàn)金或者支(zh平凡的世界主要内容概括简短，平凡的世界主要内容50字ī)票的形式前往五险(xiǎn)一金管(guǎn)理机(jī)构现(xiàn)场(chǎng)缴费(fèi)。

三金指的是(shì)哪(nǎ)三金

　　三金指的(de)是住房(fáng)公积金、小企业欠薪(xīn)保(bǎo)障(zhàng)金(jīn)和(hé)残疾人失(shī)业(yè)保障金。

　　具体介绍如下：

　　一、住房公积金，是指国家机(jī)关、国(guó)有(yǒu)企业、城镇集体企业(yè)、外(wài)商投资企(qǐ)业、城(chéng)镇私营企业及(jí)其他(tā)城镇企业、事业单(dān)位、民办(bàn)非企业单(dān)位、社会团体及其(qí)在(zài)职职工缴存的(de)长(zhǎng)期住房储金：

　　1、住(zhù)房(fáng)公(gōng)积金(jīn)只在城镇建(jiàn)立，农村(cūn)不建立住房公积金制(zhì)度；

　　2、只有在职(zhí)职工才建立住(zhù)房(fáng)公积金制度，无工(gōng)作的城镇(zhèn)居民、离退休职(zhí)工(gōng)不实行住房(fáng)公积(jī)金制度(dù)；

　　3、住(zhù)房(fáng)公积金吵笑兆由两(liǎng)部分组成，一部分由职工(gōng)所在单位缴存，另一部分由职升租工个人缴存。

　　职工个人(rén)缴存部(bù)分由单位代扣后，连同单(dān)位缴存部分一并缴存(cún)到住房公积金个(gè)人账户内；

　　4、住房公(gōng)积金(jīn)缴存的长期(qī)性，住(zhù)房公积金制度一经建立，职工升模在职期间必须不间断地按规定缴存，除相关(guān)规定的其他情形外，不得中止和中断；

　　5、住房公积金是职(zhí)工按(àn)规定存储起(qǐ)来的专项用于住房消费支出的个人(rén)住房储(chǔ)金，具(jù)有两个(gè)特征，积累性和专用(yòng)性(xìng)。

　　二(èr)、欠薪保障金，是指用人单位拖欠(qiàn)员工工资且有本(běn)条例规定情形时，由主管部门根据相(xiāng)关条例规定，用欠薪(xīn)保障(zhàng)基金(jīn)向员工(gōng)垫付一定数额工资的社会共济制度；

　　三、残(cán)疾人失业保险金(jīn)，符合条件残疾人申领失业保险金制度，其目的(de)就是确(què)保残疾人(rén)的基本生活(huó)。

　　【法律依据】

　　《住房公积金管理条例(lì)》第二条 本条例适用于(yú)中华(huá)人(rén)民(mín)共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理(lǐ)和(hé)监督。

　　本(běn)条例所称(chēng)住房公(gōng)积(jī)金(jīn)，是指(zhǐ)国家机关(guān)、国有企业、城(chéng)镇(zhèn)集体企业、外商(shāng)投资(zī)企业、城镇私营企(qǐ)业及其他城(chéng)镇企(qǐ)业、事业单位(wèi)、民办(bàn)非企业单位、社(shè)会(huì)团体（以下(xià)统称单位）及其在(zài)职(zhí)职工缴存(cún)的长期住房(fáng)储金(jīn)。

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