当(dāng)兵多久回家一次(cì)？是没有特殊情况，是(shì)不可以回家的。关于当兵多久回家一次以及当兵多久回家一次新兵，当(dāng)兵多(duō)久回家一(yī)次过(guò)年呢，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一(yī)次比较好，当兵(bīng)多(duō)久回家一次(cì)体检，当兵多会儿可(kě)以(yǐ)回家一(yī)次等问题，小(xiǎo)编(biān)将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

嫁给(gěi)当兵12年(nián)的人好吗

　　嫁给当兵不可以瑟瑟哦是什么意思，不可以瑟瑟哦是什么意思不可以瑟瑟哦的表情包(bīng)12年的人好的。

　　挺好的(de)呀(ya)，当兵不是(shì)挺好的吗?你(nǐ)可(kě)以看看对方人品咋样(yàng)，男人当过兵还行，试(shì)着(zhe)了解相处看看。记(jì)得采纳哦，谢(xiè)谢。

当(dāng)兵多(duō)久回家一次

　　是没有特殊情况，是不可以回(huí)家的(de)。

　　没有(yǒu)特殊情况，是不可以(yǐ)回家的。

　　两年义务兵役期间是没有(yǒu)探亲(qīn)假的。

　　但是家庭遭遇重大(dà)变(biàn)故的（直系亲(qīn)属去(qù)世），可(kě)以请事(shì)假15天。

　　士(shì)官(guān)按照(zhào)下(xià)列(liè)规定，享受探亲(qīn)假和休假的待遇：

　　（一）未婚士官与父母不(bù)在一地(dì)生活的，下(xià)士任期内享受两(liǎng)次探望父母(mǔ)假，每(měi)次假期(qī)20日；中士(shì)以(yǐ)上士官每年(nián)享受(shòu)一(yī)次探望父(fù)母假，假期30日。

　　已婚(hūn)士(shì)官与父母不在(zài)一地生活(huó)的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二）已(yǐ)婚士官与(yǔ)配偶不在(zài)一地(dì)生活的(de)，每年享受一次探望(wàng)配偶假，假(jiǎ)期40日。

　　（三）已婚士官与配偶(ǒu)、父(fù)母(mǔ)不在一地生活(huó)，但其(qí)配(pèi)偶与其父(fù)母或者(zhě)父母一方居(jū)住在一地的，只享受(shòu)探望配偶的(de)假期(qī)；与(yǔ)配偶(ǒu)、父母均不在一(yī)地生活，一年内同时符合探望配偶和探(tàn)望(wàng)父母(mǔ)条件的，只(zhǐ)享(xiǎng)受(shòu)一(yī)次探亲假(jiǎ)，假期45日。

　　（四）不享受探望父母假和(hé)探(tàn)望配偶(ǒu)假的高级士官(guān)，每(měi)年享(xiǎng)受(shòu)一次休假，服现役不满(mǎn)20年的假期20日，满20年的假期30日。

　　士(shì)官探亲假期不(bù)含途中(zhōng)时(shí)间，往返路费按照(zhào)规定的标准报销。

　　对在高(gāo)原、边(biān)海防和特殊(shū)岗位工作的士官，可以(yǐ)适当(dāng)增加假期，具(jù)体(tǐ)办法由总参谋部规定。

入伍优(yōu)待(dài)政策有哪些

　　1、优先征集(jí)

　　优先报名(míng)应征、优先(xiān)体检政(zhèng)考(kǎo)、优先审批定兵、优(yōu)先安排使(shǐ)用。

　　男(nán)性大学生合格一个、批准入伍一个。

　　2、保(bǎo)留学籍(jí)

　　应征入伍服义务兵役(yì)前正在高校就读(dú)的学生(shēng)(含(hán)高校新生(shēng))，服役期间按规定保留(liú)学籍(jí)或入(rù)学资格，退(tuì)役(yì)后2年内允许复学或(huò)入学。

　　3、按期(qī)毕业

　　当年上半(bàn)年批准入伍的高职(专科(kē))、中职(中(zhōng)专、技校)毕业班(bān)学(xué)生(shēng)，已(yǐ)完成专业培训教学培养计划规定要(yào)求，仅(jǐn)需完(wán)成(chéng)毕业实习即(jí)能够(gòu)毕业的，其毕业实习可在部队完成，所在学校可按(àn)学(xué)制规定颁(bān)发毕业(yè)证(zhèng)书，享(xiǎng)受应(yīng)届(jiè)毕业生入伍有关优惠政策;上半(bàn)年被(bèi)批(pī)准入伍的普通本科及(jí)以上毕业(yè)班(bān)学(xué)生，完成(chéng)专业理论课程的(de)学习与相关学习、毕(bì)业(yè)设计(jì)和论文答辩合(hé)格(gé)，符(fú)合毕业(yè)条件的，学校应当准予(yǔ)毕业，享受应届毕业生入(rù)伍相关待遇(yù)。

　　4、报(bào)考军(jūn)校

　　在校大(dà)学生可以报考军(jūn)队院(yuàn)校，年(nián)龄不(bù)超过23周岁;全日制大专毕业生士(shì)兵(bīng)，可以参加军队本科(kē)层次(cì)招生考试，年龄(líng)不超(chāo)过24周岁，少(shǎo)数民族年(nián)龄再放宽1岁(suì)。

　　5、保(bǎo)送军校(xiào)

　　作战(zhàn)部(bù)队战斗班班长或技术(shù)尖子，年龄不超过25周岁，表现(xiàn)优秀的(de)可以保送入军队院校(xiào)学习，培训(xùn)合(hé)格后(hòu)提拔为军官。

　　获得二等功(gōng)以上奖励，驻边远艰苦地区部队(duì)以及(jí)少数民族不可以瑟瑟哦是什么意思，不可以瑟瑟哦是什么意思不可以瑟瑟哦的表情包(zú)选拔对象可放宽(kuān)到(dào)26周(zhōu)岁。

　　6、直接提干(gàn)

　　参(cān)加全国统一高考，本科第一批、第二批、第三批(pī)(服役(yì)期间表现特别优秀的(de))录取且取得(dé)全(quán)日制本科(kē)学(xué)历和学士学位的毕业生(shēng)，参(cān)加全国硕士研究生(shēng)招(zhāo)生统一考试且取得全(quán)日制研究生学(xué)历的毕业生，服役期间表现优(yōu)秀的可以直(zhí)接提(tí)干。

　　本科毕业的年(nián)龄不超过26周(zhōu)岁(suì)，硕士(shì)研究生毕业的年龄不超过(guò)29周岁。

　　其中，获得(dé)二(èr)等功以上奖励的，被(bèi)树为重(zhòng)大典型、表彰为英模(mó)人物的，驻国家三类(lèi)以(yǐ)上艰苦偏(piān)远地区、少数民族聚居区部队且(qiě)为(wèi)少数(shù)民(mín)族的(de)，年龄可以(yǐ)放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士官(guān)

　　具有全日制大专以上学历的优先选(xuǎn)取士官，首次(cì)选取为士(shì)官，在授予(yǔ)士官军(jūn)衔(xián)和确定工资起点时，地(dì)方高校学习时间(jiān)视同服(fú)役(yì)时间(jiān)。

　　8、指令安(ān)置(zhì)

　　服现役满12年的士(shì)官(guān)、服现役期间(jiān)荣立二等功以上奖励的或(huò)者战时(shí)荣立三(sān)等功(gōng)以上奖励的、因战致残(cán)被(bèi)评定为5级至8级残疾(jí)等(děng)级的、是烈士子女的(de)退役士兵由政(zhèng)府指令(lìng)性安排工作。

　　9、定向考录

　　全(quán)省公务员录用考试中，由我(wǒ)省征集入伍、服役(yì)5年(nián)(含)以(yǐ)上且符(fú)合其他资(zī)格条件的高校毕业生退役士兵(含退(tuì)役复(fù)学(xué)毕业生)，可(kě)以报考面(miàn)向服务基(jī)层项目人员定向招(zhāo)录(lù)的职位，同大(dà)学(xué)生(shēng)村官等服务基层项目人员共享15%左右的公务(wù)员定向招录计划;政法干警、专武(wǔ)干部和(hé)公安机(jī)关(guān)特(tè)警岗位(wèi)优先安排一定比例用于招(zhāo)录高校毕业生士(shì)兵。

　　高校每年招聘辅导(dǎo)员时(shí)，符合招(zhāo)聘条件的退(tuì)役高(gāo)校(xiào)毕业生同等条(tiáo)件下优先录(lù)用(yòng)。

当兵(bīng)多久回(huí)家一次(cì)

　　当兵多久回家一次。

　　两年(nián)义务兵没有休假和探亲假(jiǎ)的。

　　士官假(jiǎ)期分为探亲假和休假(jiǎ)《规定》明确士(shì)官享受假期的(de)种类(lèi)为两项，即(jí)探亲假(探望父母和配(pèi)偶(ǒu))和休假。

　　其中，休假(jiǎ)只限高级士官享受(shòu)。

　　士官(guān)探(tàn)亲假的基本假(jiǎ)期，按照服役年限(xiàn)和婚姻状态确定：未婚士官，一(yī)级的任期内(nèi)享受两次探望父母(mǔ)假(jiǎ)，每次假(jiǎ)期20天;二级以上的每年享受(shòu)一次探望父母假(jiǎ)，假期(qī)30天(tiān);五(wǔ)级士官每(měi)年(nián)休假20天(tiān)，六级(jí)士官每年(nián)休假30天;已婚士官(guān)，与配偶不(bù)在一地生活(huó)的，每年享受一次探望配偶假，假期40天;与父(fù)母不在一地(dì)生活(huó)的，每两年享受一次探望父母假(jiǎ)，假(jiǎ)期20天(tiān)。

　　士(shì)官探亲休(xiū)假假期不含国家法定(dìng)节日的放假(jiǎ)时间(jiān)。

　　《兵役法》第五十三条　国家保障现役(yì)军人享有与其履行职责相(xiāng)适应的待遇。

　　现役军人(rén)的待遇应当与(yǔ)国民经济发展相协调(diào)，与(yǔ)社(shè)会进步相适应。

　　军官实行职(zhí)务军衔等级(jí)工资制(zhì)，士官实行(xíng)军衔级别工资制，义务兵享受供(gōng)给(gěi)制生活(huó)待遇。

　　现役军人(rén)享受规(guī)定的津贴、补贴和奖励工资。

　　国(guó)家建立(lì)军人工资的正常增长机制。

　　现(xiàn)役军人享受规定的休(xiū)假、疗(liáo)养(yǎng)、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根据经济社会发展水平提高现役军(jūn)人的福利待遇。

　　国(guó)家(jiā)实(shí)行军(jūn)人保(bǎo)险制度，与(yǔ)社会保险制度相衔接。

　　军人服现役期间(jiān)，享受(shòu)规(guī)定的(de)军人(rén)保险待(dài)遇。

　　军(jūn)人退出现役后，按照国(guó)家(jiā)有关规定接续养(yǎng)老(lǎo)、医疗、失业等社会保险关系，享(xiǎng)受(shòu)相应(yīng)的(de)社(shè)会保险(xiǎn)待遇。

　　现役军人配偶(ǒu)随军未就(jiù)业期间，按照(zhào)国家有关规(guī)定享(xiǎng)受相(xiāng)应的(de)保(bǎo)障待遇(yù)。

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