现(xiàn)在女(nǚ)性多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金？城镇职工养老保(bǎo)险，正常(cháng)退(tuì)休(xiū)男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女45周(zhōu)岁(suì)，病退(tuì)男50周岁女45周岁的。关于现在女性多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金以(yǐ)及(jí)现在女性多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金，男士多少岁可以领养老金(jīn)，女职工多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金，个人社保多(duō)少岁可以领养老金，个人缴纳(nà)社保多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金等(děng)问题，农(nóng)商网将为你整理以下的生活(huó)知识：

领(lǐng)养老金的年龄是(shì)多少

　　领养老金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般是55-60岁左(zuǒ)右可以领(lǐng)。个人缴费(fèi)至(zhì)少满1太乙天尊是谁 太乙天尊是太乙真人吗5年，就可以到(dào)退休年龄领取养老金。

　　男职工60岁;从(cóng)事管理和科(kē)研工(gōng)作的(de)女(nǚ)职(zhí)工(gōng)55岁;从事生产和工(gōng)勤(qín)辅助工(gōng)作的女职工(gōng)50岁，自由(yóu)职(zhí)业者(zhě)、个(gè)体工(gōng)商户女年满55周岁。

　　另外，党政机关、群众团体、企业和事业单位(wèi)的女(nǚ)干部年满(mǎn)55周岁，且参加(jiā)革命工作满10年。

现在女性多少岁可以领养老金(jīn)

　　1、城镇职工养老保险(xiǎn)，正常退休男60，女工(gōng)50周岁(suì)，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁(suì)，女45周岁(suì)，病退男50周岁女45周(zhōu)岁。

　　2、灵活就业男60女(nǚ)55周岁。

　　3、城(chéng)乡居(jū)民养老保险(xiǎn)，不论男(nán)女，都是60周岁领取(qǔ)。

　　以上就是(shì)给各位带来的关(guān)于多少岁可以领养老(lǎo)金的全部内容(róng)了(le)。

女人多少岁可以领养(yǎng)老金

　　女(nǚ)人多少(shǎo)岁可以领养老金，具(jù)体如下(xià)：

　　1、养老(lǎo)保险女性年(nián)满(mǎn)五十周岁开始领(lǐng)，达(dá)到退休年龄，并已办(bàn)理退(tuì)休手续；

　　2、社保缴费满十五年的(de)，女职工在年(nián)满五十(shí)周岁的次月开始享受养(yǎng)老保险待遇(yù)，符合参太乙天尊是谁 太乙天尊是太乙真人吗(cān)保(bǎo)条(tiáo)件的(de)参保后(hòu)可(kě)以(yǐ)按(àn)月(yuè)领取养老金。

　　养(yǎng)老金领取(qǔ)需要(yào)满(mǎn)足(zú)领(lǐng)取条件(jiàn)的劳动者提交相(xiāng)关(guān)资料到(dào)社会保险行(xíng)政部门(mén)申请办(bàn)理，然后(hòu)办理相(xiāng)关(guān)登(dēng)记(jì)，之(zhī)后每个月(yuè)就(jiù)可以领(lǐng)取养老金了，通常会按(àn)时将养老金打(dǎ)入指定的账(zhàng)户。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年(nián)满五十周岁，连续(xù)工龄满十年(nián)的；

　　2.从事(shì)有害身(shēn)体健康(kāng)的工作，年满四十五周岁，连续工龄满十(shí)年的；

　　3.年满四十五周岁(suì)，连续(xù)工龄满十年(nián)，完(wán)全丧(sàng)失劳动能力(lì)的；

　　4.因工(gōng)致残(cán)，完(wán)全丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国务院关(guān)于(yú)工人退休(xiū)、退职的暂行(xíng)办(bàn)法》第一条

　　 全民(mín)所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符(fú)合下(xià)列条件之一(yī)的，应该(gāi)退休：

　　（一）男年满(mǎn)六(liù)十周岁，女年满(mǎn)五十周岁，连续工龄满(mǎn)十年的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或(huò)者其(qí)他有害(hài)身体健康的工作，男年(nián)满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

　　本项(xiàng)规定(dìng)也适(shì)用于(yú)工作条(tiáo)件(jiàn)与工人相同的(de)基层干部。

　　（三）男年满五(wǔ)十(shí)周岁(suì)，女年满四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认(rèn)，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委(wěi)员会确定，完全丧失(shī)劳动能力的。

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