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15英寸等于多少厘米 15英寸等于多少寸科长相当于什么级别？

　　科长相当于(yú)什么级别？是9-13级别的中层干部的。关于(yú)科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于(yú)什么级别(bié)？以(yǐ)及国企的(de)科长相当于什么(me)级别，法院科长相当于(yú)什么(me)级别，日本的科(kē)长相当于什么级别，医院的科长相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié)，大学(xué)保卫科科长相当(dāng)于(yú)什么(me)级(jí)别(bié)等问(wèn)题，小编将为你(nǐ)整理(lǐ)以下(xià)的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中(zhōng)层干部的。

　　公(gōng)务员科长(zhǎng)在公务(wù)员体系当中，一般对应了9-13级(jí)别(bié)的(de)中层干部。

　　只不过(guò)，在单位性质不同的情况(kuàng)下，科(kē)长所在的(de)科室职能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会(huì)存在(zài)较大区(qū)别。

　　科长既是职级，也是(shì)职位。

　　在(zài)行政机关中，科长(zhǎng)是(shì)职(zhí)位，也是职(zhí)级，是(shì)行政序列(liè)中处于(yú)最(zuì)低的职级。

　　在县级政(zhèng)府(fǔ)部门(mén)中，科长不是职位，而是职级，相(xiāng)当(dāng)于某(mǒu)某局(jú)局长，其职级为正科级；在(zài)地(dì)（市(shì)）级政府部门中(zhōng)，科长是中(zhōng)层干部，即是职位，也是职(zhí)级（有些(xiē)地市级政(zhèng)府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部(bù)门中，不设科(kē)长，最小的就(jiù)是副处长（副处级(jí)）。

　　在企事(shì)业单位中，科长(zhǎng)是职位，不是职级，相当于该单位的(de)中层干部。

国(guó)家公务(wù)员(yuán)的级别分(fēn)为十五级，职务(wù)与级别(bié)的对应关(guān)系是

　　1、国务院总理：一级(jí)。

　　2、国(guó)务院副总(zǒng)理(lǐ)，国(guó)务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三(sān)至四级。

　　4、部(bù)级副职，省(shěng)级副(fù)职：四(sì)至五级。

　　5、司(sī)级(jí)正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副(fù)职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正职，调研(yán)员：七至(zhì)十级。

　　8、处(chù15英寸等于多少厘米 15英寸等于多少寸; line-height: 24px;'>15英寸等于多少厘米 15英寸等于多少寸)级副职(zhí)，县级副职，助理(lǐ)调研员：八至十一级。

　　9、科(kē)级(jí)正职，乡(xiāng)级正职(zhí)，主任科(kē)员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡级副职，副(fù)主任科员：九至十(shí)三(sān)级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十(shí)四(sì)级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级。

科长(zhǎng)的(de)工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划(huà)的能力，可以负责好科室内的全部(bù)事务的安(ān)排与部(bù)署。

　　2、针对科室人员日常的出勤(qín)状况，进(jìn)行考核结果上的统计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规定制度，科长享有制定(dìng)、修改的(de)权(quán)力。

　　4、作为科(kē)长的情况下(xià)，需要负(fù)责(zé)行政管理处在一(yī)些文件上(shàng)的(de)起草、发送等工作(zuò)。

财务(wù)科(kē)长工作职责(zé)

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编(biān)制和审(shěn)核会计、统计报(bào)表;

　　2、组织(zhī)财(cái)会人员做好会计核(hé)算，正确、及时、完(wán)整地(dì)记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提供真实会计(jì)核(hé)算资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分月、季(jì)、年编制和执行(xíng)财务计划，正确合(hé)理利(lì)用(yòng)资金(jīn)，提(tí)高(gāo)资金使用效率，指导(dǎo)各(gè)车间(jiān)做好经(jīng)济核算;

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算员按规定(dìng)程序(xù)、手续及时做好资金回(huí)笼，准时(shí)进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做好(hǎo)新产品的报(bào)价工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各(gè)部(bù)门的生(shēng)产指标、成(chéng)本费用、专项资金和流动资金定(dìng)额，尤(yóu)其做好对销(xiāo)售费用(yòng)、制(zhì)造费用、管理费用的控制，精打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产(chǎn)、低值易耗(hào)品、物料用(yòng)品等(děng)财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注意发现和处(chù)理财产、物(wù)资管理中存在的问题，确保分公司(sī)财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重视应收帐款的催(cuī)收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各(gè)项(xiàng)开(kāi)支，密切与各部门联系(xì)并掌握成本(běn)和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财务分(fēn)析工作(zuò)，考核经营(yíng)成(chéng)果，分析经(jīng)营(yíng)管(guǎn)理中存在的问题，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导交办的其他(tā)临时性(xìng)工作(zuò)。

科长是什(shén)么级别

　　科长，是指一(yī)般行使政府给予(yǔ)的职(zhí)能，属(shǔ)于有责任的部(bù)门担任者，在中国国家公(gōng)务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科室的职能差(chà)距(jù)很大。

　　在(zài)企事业单位中，科(kē)长属于中层管理干部。

　　（一）国务(wù)院总理：一级(jí)；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三级；

　　（三）部级正(zhèng)职，省(shěng)级正(zhèng)职：三(sān)至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正(zhèng)职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司(sī)级副职(zhí)，厅级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理巡视(shì)员：六至(zhì)八级；

　　（七）处级正职，县级正职，调(diào)研员(yuán)：七(qī)至十(shí)级；

　　（八）处(chù)级(jí)副职，县级副(fù)职，助理(lǐ)调研员：八至十一级；

　　（九）科(kē)级正职，乡级正职，主任科员：九至十二(èr)级(jí)；

　　（十(shí)）科级(jí)副职，乡级(jí)副(fù)职，副(fù)主任科员(yuán)：九至十三级(jí)；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别？是9-13级别的(de)中层干部的。关于科(kē)长相(xiāng)当(dāng)于什么级别？以及国企的科长相当于什么(me)级别(bié)，法(fǎ)院科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别，日本的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，医(yī)院的科(kē)长相(xiāng)当于什么级(jí)别，大(dà)学保卫(wèi)科科(kē)长(zhǎng)相当于什么级(jí)别等问题，小(xiǎo)编将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的知识(shí)答案：

科(kē)长相当于什么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务(wù)员科长(zhǎng)在(zài)公(gōng)务员体(tǐ)系当中，一般对应了9-13级别(bié)的中层干部。

　　只不过，在单(dān)位(wèi)性(xìng)质不同的情况(kuàng)下，科(kē)长所在的科(kē)室职能(néng)，亦或者是掌握到的权力，会存在较大(dà)区别(bié)。

　　科(kē)长既是职级(jí)，也是职位。

　　在行政(zhèng)机(jī)关中，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是(shì)行(xíng)政序列(liè)中(zhōng)处于最低(dī)的职级。

　　在县级政府部门中，科长不(bù)是职位，而是职级(jí)，相当于某某(mǒu)局(jú)局(jú)长，其职(zhí)级为正(zhèng)科(kē)级；在地（市）级(jí)政府部门中，科长是中层干部，即是职(zhí)位，也是(shì)职级（有(yǒu)些地市级政府部门为提(tí)升档次，将科长(zhǎng)称为(wèi)处长，但(dàn)其(qí)实(shí)质还(hái)是正(zhèng)科级）；在省（市）级(jí)政府(fǔ)部门中，不设(shè)科长，最小的就是副处长（副处(chù)级(jí)）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是(shì)职(zhí)位(wèi)，不是(shì)职级，相当(dāng)于(yú)该单位的中层干部(bù)。

国(guó)家公务(wù)员(yuán)的级别分为十五(wǔ)级，职务(wù)与(yǔ)级(jí)别的(de)对应关系是

　　1、国务(wù)院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员(yuán)：二(èr)至三(sān)级。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三至四级。

　　4、部级(jí)副(fù)职，省级副职：四至(zhì)五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助理(lǐ)巡视(shì)员(yuán)：六至八级(jí)。

　　7、处级正职，县级(jí)正(zhèng)职(zhí)，调(diào)研员(yuán)：七至(zhì)十(shí)级。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职，助理调研员：八至(zhì)十一级。

　　9、科(kē)级正职，乡(xiāng)级正职，主任(rèn)科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五(wǔ)级。

科长的工作职责

　　1、具(jù)备统(tǒng)筹(chóu)规划的能力，可以负责好科(kē)室内(nèi)的全部(bù)事(shì)务的(de)安排(pái)与(yǔ)部署。

　　2、针对科室(shì)人员日常的出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制(zhì)度，科(kē)长享有制定、修(xiū)改(gǎi)的权(quán)力。

　　4、作为科(kē)长的(de)情况下(xià)，需(xū)要负责(zé)行政管理处在一些文件上的起草、发送等工作。

财务科长工作职责(zé)

　　1、分公司(sī)财(cái)务核算(suàn)，组织编制和审(shěn)核(hé)会(huì)计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好(hǎo)会计(jì)核算，正确(què)、及时(shí)、完(wán)整地(dì)记帐(zhàng)、算帐、报帐，及(jí)时提供真(zhēn)实会计核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月、季、年(nián)编制(zhì)和执(zhí)行财务计划，正(zhèng)确合理利用资金，提高资金使用效率，指导各车间做(zuò)好(hǎo)经济核(hé)算;

　　3、做(zuò)好资金管理(lǐ)，组(zǔ)织业务结算员按规(guī)定(dìng)程序、手续及时(shí)做好资金回笼(lóng)，准时进帐，保(bǎo)证日常合理(lǐ)开支需要的供(gōng)给(gěi);

　　4、积极配合相关部门做(zuò)好新产品(pǐn)的(de)报(bào)价(jià)工作(zuò)及(jí)产品成本定额工作;

　　5、制定(dìng)各部门的生产指标、成本费用(yòng)、专项资(zī)金(jīn)和流动资金定额(é)，尤其做好对销售费用、制(zhì)造费(fèi)用(yòng)、管理费用的控制，精(jīng)打细算，确保经济(jì)效益(yì);

　　6、督促、检查分公司的(de)固定(dìng)资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注(zhù)意发(fā)现(xiàn)和处理(lǐ)财(cái)产、物资管理中(zhōng)存在的问题，确保分(fēn)公司财产、物资的合(hé)理使用(yòng)和安全(quán)管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重视(shì)应收帐款的催收工作，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负责(zé)审(shěn)查(chá)各项开支，密(mì)切与各部门联系(xì)并掌(zhǎng)握成本和费用水平(píng)

　　9、组织财务人员，定期开展财务分析(xī)工作(zuò)，考(kǎo)核经(jīng)营成果，分析(xī)经营管理中存在的问题，

　　10、完成分管(guǎn)及公司领导交办的其他临时性工(gōng)作(zuò)。