现(xiàn)在女(nǚ)性多少(shǎo)岁可以领养老金？城镇职工(gōng)养老保(bǎo)险，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女干(gàn)部55周岁(suì)，特(tè)殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周(zhōu)岁女45周岁的。关于现在女性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金以及现在女性多(duō)少岁(suì)可(kě)以领养老金，男(nán)士多少岁可以领养(yǎng)老金，女职工(gōng)多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金，个(gè)人(rén)社保(bǎo)多少岁可以领(lǐng)养老金，个人缴(jiǎo)纳社保多少(shǎo)岁(suì)可(kě)以领养老金等问题，农(nóng)商网将为你整(zhěng)理以下的生活知识：

领养老金的年龄是多少

　　领养老金的年龄是55-60岁(suì)的。

　　养老保险一般(bān)是55-60岁(suì)左右(yòu)可(kě)以领(lǐng)。个(gè)人缴费至少满15年，就可以到退休年龄领取养(yǎng)老金。

　　男职(zhí)工60岁(suì);从事管理和科研(yán)工作的(de)女职工55岁;从事生产和(hé)工(gōng)勤(qín)辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年(nián)满55周岁(suì)。

　　另外，党政机(jī)关、群(qún)众团体、企业和事业单(dān)位的女干部年满55周岁，且(qiě)参(cān)加革命工作满10年(nián)。

现在女性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金

　　1、城镇职工养老保险(xiǎn)，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种(zhǒng)男55周岁，女45周(zhōu)岁(suì)，病退(tuì)男(nán)50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养(yǎng)老保险，不论(lùn)男女，都是60周岁领取(qǔ)。

　　以上就是给各位带来(lái)的关于多少岁可以领(lǐng)养老金的(de)全部(bù)内容了(le)。

女人多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金

　　女人多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老保险女性年满(mǎn)五十(shí)周岁开始领(lǐng)，达(dá)到(dào)退(tuì)休年龄，并已办理退休手续(xù)；

　　2、社保(bǎo)缴费满(mǎn)十五年的，女职工(gōng)在年满五十周岁(suì)的次月开始(shǐ)享受养老(lǎo)保险待遇(yù)，符(fú)合参保条件的参保后可以(yǐ)按(àn)月领取养老金。

　　养老金领取需(xū)要满足领取条件的(de)劳动者提交相关资料到社会保(bǎo)险行政(zhèng)部门申请办理(lǐ)，然后办理相关(guān)登记，之后每(měi)个月(yuè)就可以(yǐ)领取养老金了，通常会按时将养(yǎng)老金打入(rù)指定的(de)账户。

　　女(nǚ)职工退休的条(tiáo)件(jiàn)，具体(tǐ)如(rú)下(xià)：

　　1.年满五十周岁，连续(xù)工龄满十年的(de)；

　　2.从(cóng)事有害身体健康(kāng)的工作，年满四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十(shí)五周岁，连续工龄满(mǎn)十(shí)年，完全丧失(shī)劳动能(néng)力的；

　　4.因(yīn)工致残，完全丧失(shī)劳动能力的。

　　法律依据5公里世界纪录多少 5公里世界纪录是几分钟：《国务院关于工人退休、退职的(de)暂行办法》第一(yī)条

　　 全民所有制企业(yè)、事业(yè)单(dān)位和党(dǎng)政(zhèng)机(jī)关、群(qún)众团体的工人，符合下列条件之一的(de)，应该退休：

　　（一）男(nán)年(nián)满(mǎn)六十周(zhōu)岁，女(nǚ)年满5公里世界纪录多少 5公里世界纪录是几分钟五十周岁(suì)，连续(xù)工龄满(mǎn)十年的。

　　（二）从事(shì)井(jǐng)下、高空、高温、特别繁(fán)重体力劳(láo)动或者(zhě)其他(tā)有害(hài)身(shēn)体健康的工(gōng)作，男年满五(wǔ)十五周岁、女(nǚ)年满四(sì)十五周岁，连续工龄满十(shí)年的。

　　本项(xiàng)规(guī)定也适用于工作(zuò)条件与工人相同的(de)基层(céng)干部。

　　（三）男年(nián)满五十(shí)周岁，女(nǚ)年满四十五(wǔ)周岁，连续工龄(líng)满(mǎn)十年，由医院证明，并经(jīng)劳动鉴定委员会确认(rèn)，完全(quán)丧(sàng)失(shī)劳动(dòng)能力的。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳(láo)动鉴定委员会确定，完(wán)全丧失劳动能力的。

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