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竞聘管(guǎn)理岗位个人优势(shì)怎么写，个人(rén)竞聘优(yōu)势自(zì)述简短

　　1、具有(yǒu)较强(qiáng)的学习能力(lì)，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作(zuò)责(zé)任心(xīn)强，具有(yǒu)一(yī)定的(de)团队合(hé)作能力、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心(xīn)、沟通能力强，能(néng)很好地(dì)处理(lǐ)突发状况，应变能力强；

　　4、为(wèi)人严谨认真(zhēn)，诚实守信，公私分明，具有良好(hǎo)的(de)思想品德和(hé)操守；

　　5、乐观(guān)开朗，善(shàn)于与(yǔ)人沟通，工作主动积极，服务意(yì)识很强。

　　先突出个(gè)人优势(shì)，匹配的优点非常重要。

　　后面加上对应经历(lì)的简(jiǎn)单描述，就会显得更丰(fēng)富。

　　标准的求职简历主要由四个基本(běn)内容组成：

　　1、基(jī)本情况：姓名、性别(bié)、出生日(rì)期、民族、婚姻状况(kuàng)和联系方(fāng)式等。

　　2、教育(yù)背景(jǐng)：按时间顺序列出初(chū)中至最高学历的学校、专业和主要课程。

　　所(suǒ)参加的各种专业知(zhī)识和技(jì)能培训。

　小卖部一天卖1000利润多少，一个小卖部一天卖1000能赚多少　3、工作经历(lì)：按时(shí)间顺序(xù)列出参加工作的所有的就业记录，包括公(gōng)司／单(dān)位(wèi)名称、职务(wù)、就任(rèn)及离(lí)任时间，应该突出(chū)所任每个职位的(de)职责、工作性质等，此为求职(zhí)简历(lì)的精(jīng)髓部分。

　　4、其他：个人特长及(jí)爱好、其他技能、专业团(tuán)体、著述和证明人等。

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