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妥帖还是妥贴,妥帖和妥帖哪个正确

妥帖还是妥贴,妥帖和妥帖哪个正确 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网行(xíng)业年终(zhōng)奖(jiǎng)打折消息不(bù)断,知乎(hū)也未(wèi)能全身而退。

  多名知(zhī)乎内(nèi)部(bù)员工对时(shí)代财经表示,自己和(hé)身边(biān)同(tóng)事的(de)年(nián)终奖按照往(wǎng)年惯(guàn)例标准看,被打(dǎ)了6折(zhé),还有的部门年终奖被(bèi)“折上折”。一名员工向时代财(cái)经透露(lù),现在公(gōng)司(sī)内(nèi)部都(dōu)在调侃,年终奖低至(zhì)3折起。

  消息最早是在上周放出。不过,上述(shù)员工(gōng)告(gào)诉时代财经,此(cǐ)次年终(zhōng)奖打折并未下发具体文件,而是逐层向下口(kǒu)头(tóu)通知,在(zài)上周日(4月23日)前全部(bù)告知完毕。4月(yuè)25日(rì),年终(zhōng)奖随(suí)着工资(zī)一同下发。

  即便早有预(yù)期,当收到(dào)工资以(yǐ)及年终奖的那一刻,知乎员工李诚(chéng)(化名)还(hái)是感(gǎn)到有(yǒu)些愤怒。据(jù)他预估,年终奖六折后,自己(jǐ)年收(shōu)入相应缩水(shuǐ)超3万(wàn)元。

  “领导给出的(de)理由是大环境不好(hǎo),但之前大环境好的(de)时(shí)候也没发更多呀。”李诚愤愤不平(píng)地向(xiàng)时代财经表示。

  在互(hù)联(lián)网(wǎng)公(gōng)司(sī)约定俗成的语(yǔ)境里(lǐ),员工们不(bù)单单盯着每(měi)个(gè)月的(de)工资收入,股票期(qī)权、年终奖金、保险等各(gè)项福利凑(còu)在(zài)一(yī)起,成(chéng)为一年薪资的总(zǒng)包(bāo)(package)。其中,等同于数(shù)个月月薪的年(nián)终奖是其中重要的组成部分。

  正是因(yīn)此(cǐ),年(nián)终(zhōng)奖的(de)打(dǎ)折让不(bù)少知乎(hū)员工(gōng)开始怀疑此前加班(bān)“内卷”的(de)意义。李诚告诉(sù)时代(dài)财经,在(zài)上周得知(zhī)年终奖打折的消息后,自(zì)己每天工作敲键盘、写文档都(dōu)觉得(dé)没劲(jìn)。

  而这并不是他一个人的(de)感受。李诚表示,虽然也有人会觉得大环境(jìng)就是这样,还(hái)是落袋为安比较重要,拿多少是多(duō)少,但(dàn)大部分人还是在抱怨(yuàn)和吐槽(cáo)。

  在他的(de)观察(chá)里,一(yī)个明显的(d妥帖还是妥贴,妥帖和妥帖哪个正确e)变化(huà)是,公司员工加班(bān)积极性(xìng)显(xiǎn)著下(xià)降。知乎早(zǎo)上十(shí)点开始上班,但“大部(bù)队”一般十点(diǎn)半才到。下班时(shí)间就更为明显(xiǎn),在普遍加班严(yán)重的互联网行(xíng)业,准点(diǎn)下班的情况(kuàng)极为(wèi)罕见,一般(bān)都要工作到晚(wǎn)上九、十点。而(ér)在得知年(nián)终(zhōng)奖打折之后,不少同事到(dào)点就起身打卡下班(bān)。

  知乎不是(shì)唯一一家(jiā)年终奖打折的互(hù)联网公司(sī)。今(jīn)年以来,腾讯、百度、滴(dī)滴、OPPO、美团、拼多多等一众大(dà)厂都曾传出年终奖(jiǎng)缩水的(de)消(xiāo)息。

  不过,与其他(tā)互(h妥帖还是妥贴,妥帖和妥帖哪个正确ù)联网公(gōng)司相比,知乎所(suǒ)面临的盈利困境(jìng)更为严峻。

  3月22日,知乎发布2022年(nián)财报。报(bào)告显示,期内公司录得营(yíng)收36.05亿(yì)元,同比增长21.8%;净亏(kuī)损(sǔn)15.78亿元,同比扩大21.5%。

  东方Choice数据显示(shì),这已(yǐ)经是知乎自(zì)2019年以来连(lián)续4年(nián)录得(dé)亏(kuī)损,累计(jì)亏损接近(jìn)44亿元(yuán)。

  通过大量(liàng)资金(jīn)投入,知乎月活数据和(hé)平均每月付费会员(yuán)数据仍在(zài)继续保(bǎo)持增(zēng)长。财(cái)报数据显示(shì),2022年(nián)四季度,知乎平均(jūn)每(měi)月活跃(yuè)用户(MAU)达1.007亿(yì)人,环比增加370万人。平均每(měi)月付(fù)费会员同比增加112.5%至1300万人,付费会(huì)员(yuán)数渗透率为12.9%。

  亏损不会导致知(zhī)乎(hū)就此破产。截至2022年底,知(zhī)乎(hū)账上仍持(chí)有(yǒu)超(chāo)过(guò)45亿元现金。但在全球经济下行的当下,烧钱(qián)换增(zēng)长的故事已经不再吸引人。2021年中开始,知乎(hū)股(gǔ)价一路(lù)下跌(diē),截至4月27日,知乎美股收(shōu)盘报价1.09美元/股,不足2021年顶峰时的十分(fēn)之一。

  如何扭亏为盈,成(chéng)为摆(bǎi)在(zài)知乎(hū)面前(qián)最重(zhòng)要的问题之(zhī)一。在2022年(nián)11月30日,知(zhī)乎Q3业绩电话交流会(huì)上,知乎CEO周源指出,今年的公司战略是生态第(dì)一,而这一战(zhàn)略意图(tú)的短期目标就(jiù)是要尽快盈(yíng)利。

  为此(cǐ),在过去一年时(shí)间内(nèi),知乎已经做出诸多努力。在(zài)新(xīn)业务层面,知乎正在积极进(jìn)军职业教育(yù)市场。目前知乎已经完成对教考平台掌上(shàng)园(yuán)丁(dīng)、会计在线培训公司(sī)品职教育,以及(jí)留学培训中(zhōng)介趴(pā)趴教育的收购(gòu)。

  财报数据显示,知乎(hū)职业培(péi)训2022年(nián)全年收(shōu)入(rù)2.48亿元,较(jiào)上一(yī)财年同期(qī)的(de)0.46亿元增长442%,在总收(shōu)入中(zhōng)的占比(bǐ)从2021年的1.5%提升至本财(cái)年(nián)的(de)6.9%。

  同时,知乎也在持(chí)续通(tōng)过发力网文、故事类内(nèi)容,推(tuī)动盐选会员的发展。全年(nián)付费(fèi)会(huì)员收入同比增长(zhǎng)84.1%至12.31亿元,在总收入中的占比从(cóng)2021年的(de)22.6%,提升至2022年度的34.1%,成为(wèi)知乎最大收(shōu)入(rù)来源(yuán)。3月16日,知乎还(hái)上线了一款名(míng)为“妥帖还是妥贴,妥帖和妥帖哪个正确盐言故事”的App,提供(gōng)专(zhuān)门的故(gù)事内容阅读服务。

  而在(zài)降本增效方面,2022年内(nèi)知乎曾三次(cì)传出裁员消息,涉及(jí)视(shì)频、教育、商业化等多个业务条线(xiàn)。财报(bào)数据显示(shì),截至2022年底,知乎共有2515名员工。知乎(hū)并未透露2021年同期具(jù)体(tǐ)员工人数,不过据界面新闻报道,知乎在2021年最高峰时(shí)曾达到(dào)3200人(rén)左右。

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