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文章(zhāng)目(mù)录：

• 1、什么是职(zhí)业生涯规划?
• 2、如何进行职业(yè)生涯规划(huà)?
• 3、什(shén)么是职业生涯规划
• 4、职业生涯规(guī)划是什么
• 5、职业生涯规划包括(kuò)什么方面(miàn)?
• 6、个人(rén)职业生涯规划范文(精(jīng)选6篇)

什么是职业生涯(yá)规划?

职(zhí)业规划两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法(huà)又称(chēng)职(zhí)业生(shēng)涯规划，是指在对个人性格(gé)特点、兴(xīng)趣爱好、成(chéng)长环境、 从业经历等因素进行(xíng)深入分析的基础上，确定(dìng)个(gè)人短期和长期的事业发展目标。

职业规划就(jiù)是对(duì)职业生涯乃(nǎi)至人生进行持续的(de)系统的计划的过程。一个完整的职业(yè)规划由(yóu)职(zhí)业定位、目标设定和通(tōng)道设计三个(gè)要素构成。职业生涯规划（career planning）也叫“职业(yè)规(guī)划”。

职业(yè)生涯规划是(shì)指个人发(fā)展与组织(zhī)发展相结(jié)合(hé)，对决定一个人(rén)职业生(shēng)涯的主客观(guān)因素(sù)进行分析、总(zǒng)结和(hé)测定。

名词解释：职业(yè)生涯规划是对(duì)职业(yè)生涯(yá)乃至人生(shēng)进行(xíng)持续(xù)的(de)系统的计划的(de)过程。一个完整(zhěng)的(de)职业规划由(yóu)职业定(dìng)位(wèi)、目标(biāo)设定和通道设计三个要素构(gòu)成。

职(zhí)业生涯规划是指个(gè)人根据(jù)自身情况和(hé)发展目标，对工作生(shēng)涯进行的系(xì)统(tǒng)性设计和两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法规(guī)划。它的目的(de)是帮助个人在(zài)职业(yè)选择和发展上(shàng)有更清晰的方向和远景，做到(dào)心(xīn)中有数，步(bù)步为营。

职业生涯是指个(gè)体职业发展的历程，一般是指一个(gè)人(rén)终(zhōng)生经历的所有(yǒu)职业发展(zhǎn)的整个历程。职业生涯(yá)是(shì)贯穿一生(shēng)职业历(lì)程的(de)漫长过程。

如何进行职业生(shēng)涯规划?

职业生(shēng)涯规划(huà)的过程包括树立正确的生涯发展(zhǎn)信念(niàn)、自我评估、生涯(yá)机会评估、职业方向定位、设定发展目(mù)标、制(zhì)定行(xíng)动方案与实施计划、生涯(yá)评(píng)估与反馈七个(gè)基本步骤(zhòu)。树立正确的生涯发展信(xìn)念。生涯发展(zhǎn)的信念是事(shì)业成(chéng)功的基本(běn)前提。

认清(qīng)自我。择业首先(xiān)要(yào)认识自我，了解自己的性格(gé)、气(qì)质以(yǐ)及能力、兴(xīng)趣(qù)、特长，给自己恰当的(de)认知和定位，搞清适合干什么，能干什么，从而确定大致的选择(zé)方向和范围。其次，必须明确职业价值(zhí)观(guān)，即确定自(zì)己在职业中最看重什么。

(2)兴趣与职业(yè)的匹(pǐ)配(pèi)；(3)特长与职业(yè)的匹配；(4)内外(wài)环境(jìng)与职业(yè)相适应。职业(yè)生涯路线的选择。在职业(yè)确定(dìng)后，向(xiàng)哪一路线发展，此(cǐ)时要作出选择。

什么是职业生涯规划

职业(yè)生(shēng)涯规划(huà)是对(duì)职业乃至人(rén)生进行持(chí)续、系统规划的过程。一(yī)个完整的职业(yè)规(guī)划(huà)包括三个要素：职(zhí)业定位、目(mù)标设(shè)定和渠道设计(jì)。职业生(shēng)涯规划是指(zhǐ)分析(xī)和(hé)衡量个人职业选(xuǎn)择(zé)的主客观因素，确定个(gè)人(rén)目标(biāo)并努(nǔ)力实现这(zhè)些目标的过程。

职(zhí)业规划(huà)又(yòu)称(chēng)职业(yè)生涯(yá)规划，是(shì)指在对个(gè)人性格特(tè)点、兴趣爱好、成长环境、 从业经历等因素进行(xíng)深入分析的(de)基础(chǔ)上(shàng)，确定个人短期和长期的事业发(fā)展目标。

职业生(shēng)涯规(guī)划(huà)是指个人发展与组(zǔ)织(zhī)发展(zhǎn)相结合，对决定一个人(rén)职业生涯(yá)的主客观(guān)因素进(jìn)行分析、总结(jié)和测定。

名词解释：职业生涯规划是对职业生涯乃至人(rén)生(shēng)进行持续的系统的计划的过程。一个完整(zhěng)的职业规(guī)划由职业定位(wèi)、目标设定(dìng)和通道(dào)设(shè)计(jì)三个(gè)要(yào)素构(gòu)成。

职业生(shēng)涯(yá)规划是什么

1、职(zhí)业生涯规划是(shì)指考虑个人(rén)职业目标、职(zhí)业能力和职业(yè)发(fā)展路(lù)径，制(zhì)定长期职(zhí)业规划(huà)、短期职业目标以及一系列(liè)职(zhí)业行动计(jì)划的(de)过(guò)程。

2、职业(yè)生(shēng)涯规划是指个人根(gēn)据(jù)自身情况(kuàng)和发展目(mù)标，对(duì)工作生(shēng)涯进行的系(xì)统性设计(jì)和(hé)规(guī)划(huà)。它的(de)目的是帮助(zhù)个人在职业选(xuǎn)择和发展(zhǎn)上(shàng)有(yǒu)更清晰的方向(xiàng)和远景，做到(dào)心中有数，步(bù)步为营。

3、职业规划又称职业(yè)生(shēng)涯规划(huà)，是指在对个人(rén)性格特点、兴(xīng)趣爱好、成长(zhǎng)环境、 从业经(jīng)历等因(yīn)素进行深入(rù)分(fēn)析(xī)的基(jī)础上，确定个人短(duǎn)期和长期的事业发展目标。

4、职(zhí)业生涯(yá)规(guī)划（Career planning），也叫职业规划、生涯规划，就是(shì)对职业(yè)生涯乃至人生进(jìn)行(xíng)持(chí)续的系(xì)统(tǒng)的计划(huà)的过程(chéng)，最早起源于1908年的美(měi)国。一个完(wán)整(zhěng)的职业规划由职业定位、目标设定和(hé)通道设计(jì)三个要(yào)素构成。

职业生涯规划包括(kuò)什么方面(miàn)?

职业(yè)生涯规划书应(yīng)包括的基本内容有：自我(wǒ)评价(jià)、确立目标(biāo)、环境评价(jià)、职业定位(wèi)、实施(shī)策略、评估(gū)与反馈等(děng)方(fāng)面(miàn)。具体(tǐ)内容如下： 自我(wǒ)评价(jià) 一个有效(xiào)的(de)职(zhí)业生涯设计必(bì)须是在充分且正确(què)认识(shí)自身(shēn)条(tiáo)件与相(xiāng)关环境的基础上进行的。

自我评估阶段(duàn)，主要包括对个人的(de)需求(qiú)、能力等的分析，确(què)定什么样的职业比(bǐ)较(jiào)适合自(zì)己和自己具备(bèi)哪些能(néng)力。组织与社(shè)会(huì)环境分析阶段(duàn)：短期的规划比较注重组织环(huán)境的(de)分析(xī)，长期的规划要(yào)更多地注(zhù)重(zhòng)社会环(huán)境的(de)分析(xī)。

．标题：包(bāo)括姓名、规划年(nián)限、年(nián)龄跨(kuà)度(dù)、起止时间。规划年限不(bù)分长短，可以是(shì)半年、三年、五年，甚至是二十年(nián)，视个(gè)人的具体(tǐ)情况而定。2．目标确定：确立(lì)职(zhí)业方向、阶段目标和(hé)总体目标(biāo)。

个人(rén)职(zhí)业生(shēng)涯规划范文(精选6篇)

篇一(yī)：个人职业生涯规划范文(wén) 第(dì)首(shǒu)先、自(zì)我评估 自我(wǒ)评估包括(kuò)对(duì)自己的(de)兴趣(qù)、特长、性格的了解，也包(bāo)括对自己的学识(shí)、技(jì)能、智商、情商的测试，以及对自己思(sī)维方式、思维(wéi)方法、道德水准(zhǔn)的评价等(děng)等(děng)。

在(zài)大学(xué)生就业形势越来越严峻的今天(tiān)，职(zhí)业规划(huà)开(kāi)始成为大(dà)学(xué)生争夺战中的另一重要利(lì)器(qì)。

下面是(shì)我整理的大学生的职业生涯规划800字(zì)(精选7篇)，欢迎大家分享。

个人简历中的职业(yè)生涯规(guī)划(huà)范文1 我(wǒ)的爱好：读书，运动，听音乐，交友、、、 我喜欢的书籍(jí)：《钢铁(tiě)是怎样炼成的(de)》 我喜欢的歌曲：年轻的战场 我的座右(yòu)铭：成功，并不是遥遥无期的奢求，只(zhǐ)要(yào)你一伸手(shǒu)，就能紧紧抓住(zhù)他。

职业生(shēng)涯规划(huà)范(fàn)文2000字篇一 现(xiàn)今社(shè)会，人们越(yuè)来越重视自我的发(fā)展(zhǎn)完善和实现，这就客观的要求我们(men)对自(zì)己的未来做出一(yī)个全(quán)方位(wèi)的统筹规划，也(yě)可以说就是职业生涯规划(huà)。

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