金融界5月11日消息 网传浦(pǔ)发(fā)银行员工因不满降(jiàng)薪而到上海浦(pǔ)银大厦(shà)抗议(yì)一(yī)事，引发广泛关注。

　　据(jù)报道(dào)，另有浦发银行的内部知情人士称，该事(shì)件导火索或系浦(pǔ)发(fā)信用卡中心的空(kōng)中(zhōng)银行 （外呼） 员工要从行编转外包，引发部分人员不满。至于浦发银行的降薪传闻，该知情人士称，目前内部已经(jīng)整体降薪两轮，高管则是年年在(zài)降。

　　值(zhí)得注意的是，浦发(fā)银行今(jīn)年一季度效益出现下滑。浦发银行最新(xīn)公(gōng)告显示，公司(sī)一(yī)季度(dù)实现(xiàn)营业收入480.79亿元，同比下降3.85％；税后归属于母公司股东的净(jìng)利润158.31亿(yì)元，同比(bǐ)下降18.35％。截至3月末，浦(pǔ)发银行总资(zī)产为8.86万(wàn)亿元。而在2022年，浦发银行(xíng)还是(shì)唯(wéi)二净(jìng)利润增(zēng)幅为(wèi)负(fù)增长的银行，同比下滑(huá)3.46％至511.71亿元。

　　资产质量方面，报告期末，该行后三类不良贷款(kuǎn)余额(é)755.54亿元，较上年末增(zēng)加9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较上年末(mò)持平； 拨备覆盖率(lǜ)为(wèi)160.78％，较(jiào)上年末上(shàng)升(shēng)1.74个百分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注意的是，4月24日，有投资者(zhě)在投资者关系平台上向浦发(fā)银行提出，根据浦发银行2022年年报(bào)显示，该行信用卡中心人(rén)数为11975人，但其(qí)他可比同业的信用卡中心人数远(yuǎn)低于(yú)此，如平安(ān)银行信用卡中(zhōng)心1992人、兴业银行信用(yòng)卡(kǎ)中心两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法(xīn)1134人等，“请(qǐng)问贵司的卡中(zhōng)心运(yùn)营(yíng)是否存在冗员，影响降(jiàng)本增效的现(xiàn)象，为何与同业相差这(zhè)么多？”

　　公(gōng)开资料显示，在同(tóng)行平均薪酬增长的背(bèi)景下，浦(pǔ)发银行2022年人均薪酬小幅下降(jiàng)，由2021年的45.88万元降至(zhì)2022年的45.46万(wàn)元。另从(cóng)浦发银(yín)行部分高管薪酬看，2022年，行(xíng)长及(jí)多数副行长薪酬有(yǒu)所下(xià)降。同时，该行(xíng)2022年应(yīng)付职工薪酬为126.72亿元，较2021年下降14.75％。

　　另(lìng)一方(fāng)面，监管层面对金(jīn)融机构过高收入(rù)进行了(le)调整。2022年8月，财政部下发了《关于(yú)进两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法一步加强国有金融(róng)企(qǐ)业财(cái)务管(guǎn)理的通知(zhī)》，要(yào)求优化(huà)薪(xīn)酬分(fēn)配结构，未(wèi)来(lái)将更多(duō)向一线人员倾斜，同时建(jiàn)立健全(quán)薪酬分配延期支付和(hé)追责追薪机制。

　　对此，浦发银(yín)行表示，网传图片系两起独立(lì)事件。其一，网传子(zi)公司(sī)一员(yuán)工薪酬下调是因(yīn)其本人业(yè)绩考核(hé)不佳所致，经沟通，目前该员工已对上述调整表示理解。其(qí)二，网传集体事件的图片，系一业务外包(bāo)公(gōn两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法g)司(sī)与所(suǒ)属(shǔ)员工之间存在劳动纠纷(fēn)所致，目前该外包公司正与(yǔ)员工沟通解决。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法