小洲团队娇娇走的原因，有想法的娇娇掌握自己的职业生涯：1.木(mù)秀于(yú)林(lín)，风必摧(cuī)之。小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇是小洲团队(duì)中(zhōng)，众(zhòng)多(duō)女生中最优秀的一(yī)个，甚至可以说是唯(wéi)一一个。在部分粉丝心(xīn)目中，除(chú)了小洲团队(duì)娇娇，其他的都没有看(kàn)到眼中；没有了小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇，觉(jué)得(dé)缺少了很多，是任何其他女生都无法(fǎ)弥(mí)补的，这就是小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的不可替代性。可惜，也会形(xíng)成其他人对她的yue是什么意思网络用语，乐是什么意思网络用语围击。

2.太过优(yōu)秀，和老板意见不(bù)同。优秀的人总是(shì)如此，怎(zěn)么可能会(huì)久(jiǔ)甘人下。而且(qiě)有一种说(shuō)法(fǎ)是(shì)小洲团队(duì)娇娇和老(lǎo)板(bǎn)似乎(hū)有一些意见不合，双(shuāng)方(fāng)有(yǒu)一些(xiē)矛盾。很(hěn)多时候发生矛(máo)盾，是因为双(shuāng)方的想法不同，这种(zhǒng)想法(fǎ)不同(tóng)，往(wǎng)往不是谁(shuí)对谁错的(de)问题，而(ér)是听谁的问(wèn)题。老板肯定大于(yú)员工(gōng)，所以(yǐ)自然是要(yào)听老板的，可是优秀员工往(wǎng)往也不(bù)愿意(yì)妥协(xié)。

3.独(dú)立自主(zhǔ)，另立门户。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇一开始的时候(hòu)肯定(dìng)也是需(xū)要人带的，但是(shì)随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就发现(xiàn)这个女孩(hái)子的潜力和成长速度都是巨(jù)大(dà)的。对于这样有想法、有冲劲的(de)员工，老(lǎo)板在喜(xǐ)欢同(tóng)时，也会没有(yǒu)安全感，因为可能留不住。其实到了一定的(de)程度，如果(guǒ)各方面(miàn)条件(jiàn)成熟，为什么不选择自立(lì)门户(hù)，自己为自己打拼(pīn)呢。

4.生命周期太短，开(kāi)始转行。要知(zhī)道网红的生命(mìng)周期是很短的，时刻都伴随着(zhe)一种被淘(táo)汰的恐惧感，也时刻都在给(gěi)自(zì)己找(zhǎo)后路(lù)。小(xiǎo)洲团队娇娇也是如(rú)此，不可能一(yī)直当网红，可能要转型。而且小洲团(tuán)队娇娇的家庭条件也不错，当网红(hóng)更多(duō)是为(wèi)了娱乐，等到兴趣减淡，就想(xiǎng)要找另外一个稳定的工(gōng)作，或(huò)许结婚生(shēng)子，回归简(jiǎn)单的生活。

5.继续(xù)学(xué)习，谋定(dìng)而动。还有一种说(shuō)法(fǎ)是小洲团队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)深(shēn)造去了，等到工作(zuò)的时候才发现(xiàn)自(zì)己掌握的知识(shí)是远(yuǎn)远不(bù)够的(de)，以前学习的(de)知(zhī)识也不够系(xì)统和(hé)扎实，为了能够(gòu)让自己(jǐ)未来(lái)更具有竞争力(lì)，小洲团(tuán)队娇娇在这(zhè)个时(shí)候选(xuǎn)择学习(xí)。在(zài)这个时候选择学习(xí)，可以说要(yào)放弃很多的东(dōng)西，小洲团(tuán)队(duì)娇娇一(yī)定是下了很(hěn)大的决(jué)心。

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