现在女(nǚ)性多少岁(suì)可以领养老金？城镇职工养(yǎng)老保险，正常退休(xiū)男60，女工50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周(zhōu)岁，病退(tuì)男50周岁(suì)女45周(zhōu)岁(suì)的(de)。关(guān)于现(xiàn)在女性(xìng)多少岁可以领养老金以及现在女(nǚ)性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金，男士多少岁(suì)可(kě)以领养老金，女职工(gōng)多少岁可以领养老金，个(gè)人社保多少岁可以领养老金，个(gè)人缴(jiǎo)纳社(shè)保(bǎo)多少岁可以(yǐ)领养老金等问(wèn)题，农(nóng)商(shāng)网(wǎng)将为你整理以下的生活知识：

领养(yǎng)老(lǎo)金的年(nián)龄(líng)是(shì)多少(shǎo)

　　领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)的年龄(líng)是(shì)55-60岁的。

　　养老保险一般是(shì)55-60岁左右可(kě)以领。个人缴费(fèi)至(zhì)少满15年，就可以到(dào)退休年龄(líng)领(lǐng)取养老金。

　　男职(zhí)工60岁;从事管理(lǐ)和科(kē)研工作的(de)女职工(gōng)55岁;从(cóng)事生产和工勤辅助工作的女职(zhí)工50岁，自由(yóu)职业(yè)者、个体(tǐ)工商户女(nǚ)年(nián)满55周岁。

　　另外，党政机关(guān)、群众(zhòng)团(tuán)体、企业和事业单位的女(nǚ)干(gàn)部(bù)年满55周岁，且(qiě)参(cān)加革命(mìng)工作满10年。

现(xiàn)在女(nǚ)性多少岁可以领养老金

　　1、城镇职(zhí)工养(yǎng)老(lǎo)保险，正(zhèng)常退休(xiū)男60，女工50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊(shū)工(gōng)种(zhǒng)男(nán)55周岁，女(nǚ)45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活(huó)就业男60女55周岁。

　　3、城乡居(jū)民养老保险(xiǎn)，不论男女，都是60周岁领取。

　　以(yǐ)上就(jiù)是给各位(wèi)带来的关于多(duō)少岁(suì)可(kě)以领养老金的(de)全部内容(róng)了。

女(nǚ)人多(duō)少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)

　　女人多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金，具体如下(xià)：

　　1、养老保险女(nǚ)性年满(mǎn)五十(shí)周岁开始领(lǐng)，达到退休年龄，并已办理退休手续；

　　2、社保(bǎo)缴费满(mǎn)十(shí)五年(nián)的，女职工在(z戊戌年是哪一年ài)年满(mǎn)五十周岁的次月开始(shǐ)享受养老保(bǎo)险待遇，符合参(cān)保(bǎo)条(tiáo)件的参保后可以(yǐ)按(àn)月领取养老金。

　　养老金领取需要满足(zú)领(lǐng)取条件的劳动者提交相关资(zī)料到(dào)社(shè)会保(bǎo)险行政部门申请办理，然后办理相关登记，之后每个月就(jiù)可(kě)以领取养老(lǎo)金了(le)，通常(cháng)会按时(shí)将(jiāng)养老金打(dǎ)入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件(jiàn)，具体如下：

　　1.年满五(wǔ)十(shí)周岁，连续工龄满十(shí)年的；

　　2.从事有害身体(tǐ)健康(kāng)的(de)工(gōng)作(zuò)，年满四十五周岁，连续(xù)工龄(líng)满十(shí)年(nián)的；

　　3.年满四十五周岁，连(lián)续工龄(líng)满十年，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工致残，完全(quán)丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国(guó)务院关(guān)于工(gōng)人退休、退职的暂行办法(fǎ)》第(dì)一条

　　 全民所有(戊戌年是哪一年yǒu)制企业(yè)、事(shì)业单位和党政(zhèng)机(jī)关、群众(zhòng)团(tuán)体的工人(rén)，符合(hé)下列条(tiáo)件之(zhī)一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满(mǎn)六十周岁，女年满五十周(zhōu)岁(suì)，连续(xù)工龄满十年的。

　　（二(èr)）从事井下、高空、高(gāo)温、特别繁重体(tǐ)力劳动(dòng)或者其他有(yǒu)害(hài)身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

　　本项规定也适(shì)用于工作条件与工人相(xiāng)同的基(jī)层干部(bù)。

　　（三(sān)）男年满五十周岁，女年(nián)满四十五周(zhōu)岁(suì)，连续(xù)工龄满十年(nián)，由(yóu)医院证明，并经(jīng)劳动鉴定(dìng)委(wěi)员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四(sì)）因工致残(cán)，由医院证明，并经劳动鉴定(dìng)委员会确定，完全丧失劳动(dòng)能力的。

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