互联网行业年终(zhōng)奖打折消(xiāo)息不断，知乎也(yě)未(wèi)能全身而退。

　　多名知乎(hū)内(nèi)部员工对(duì)时代财经表示，自己和身(shēn)边同事的(de)年(nián)终(zhōng)奖按照往年惯例标准(zhǔn)看，被打了6折，还有的部门(mén)年终(zhōng)奖被(bèi)“折上(shàng)折”。一(yī)名员工(gōng)向时代财(cái)经透露，现(xiàn)在公司内(nèi)部都(dōu)在调侃，年终奖低至3折(zhé)起(qǐ)。

　　消息(xī)最早是(shì)在(zài)上周放出。不过，上述员工告诉时代财(cái)经，此次(cì)年终奖打(dǎ)折并未下(xià)发具体文件，而是逐层向下(xià)口头通知，在上周日（4月23日）前全部(bù)告(gào)知(zhī)完(wán)毕。4月25日，年终奖(jiǎng)随着工资一同(tóng)下发。

　　即便早有(yǒu)预期，当收到工资(zī)以及年终(zhōng)奖(jiǎng)的(de)那一刻(kè)，知乎员(yuán)工李诚(chéng)（化名）还(hái)是感到有些愤怒。据(jù)他预估，年终奖六折后，自(zì)己年(nián)收(shōu)入相应缩水超3万元。

　　“领导给出的理由是大环境不(bù)好(hǎo)，但之前大(dà)环境好的(de)时候也没发更多呀。”李诚愤愤(fèn)不平(píng)地(dì)向时代财经表示。

　　在互(hù)联网公司约定(dìng)俗成的语境里(lǐ)，员(yuán)工们(men)不单单盯着每个(gè)月的工资收入，股票期权、年终奖(jiǎng)乌克兰有中国人吗，在乌克兰的中国人安全吗金、保(bǎo)险(xiǎn)等各(gè)项(xiàng)福利凑在一起，成(chéng)为一年(nián)薪资的总包（package）。其中，等同于数个(gè)月月薪(xīn)的年终奖是其中重(zhòng)要(yào)的组成部分。

　　正是因(yīn)此(cǐ)，年终奖(jiǎng)的打折让不(bù)少(shǎo)知乎(hū)员工(gōng)开始(shǐ)怀疑(yí)此前加班“内(nèi)卷”的意(yì)义。李诚(chéng)告诉(sù)时代财(cái)经(jīng)，在上周得知年终奖打折(zhé)的消息后，自己每天工作敲键盘、写文档都觉得没劲。

　　而这(zhè)并不是他(tā)一(yī)个人的(de)感受。李(lǐ)诚(chéng)表示，虽然也有人会(huì)觉得(dé)大(dà)环境就是这样，还是落袋为(wèi)安(ān)比(bǐ)较重要，拿(ná)多(duō)少是多少(shǎo)，但大部分人还(hái)是在(zài)抱怨和吐槽。

　　在他的(de)观(guān)察(chá)里，一个明显(xiǎn)的(de)变化是，公司员(yuán)工(gōng)加(jiā)班(bān)积极性(xìng)显著下降(jiàng)。知乎早上(shàng)十(shí)点开始(shǐ)上(shàng)班(bān)，但“大部队”一般(bān)十点(diǎn)半(bàn)才(cái)到。下班时间就更为明显，在普(pǔ)遍加班严(yán)重的(de)互(hù)联网(wǎng)行业，准点下班的情(qíng)况极(jí)为罕(hǎn)见，一般(bān)都(dōu)要工作到晚(wǎn)上九、十(shí)点。而在得(dé)知年终奖打折之后，不少同事到点就起身打卡下班。

　　知(zhī)乎不(bù)是唯一一家年终奖(jiǎng)打折的互联网公司。今年(nián)以来(lái)，腾讯、百度、滴滴、OPPO、美团、拼多多等一(yī)众大厂(chǎng)都曾传出年终奖缩(suō)水的(de)消息。

　　不过，与其他互(hù)联乌克兰有中国人吗，在乌克兰的中国人安全吗网公司相比，知乎所面临的盈利困境更为(wèi)严峻。

　　3月(yuè)22日，知乎发布2022年(nián)财报。报告显示，期内公司录得(dé)营收36.05亿元(yuán)，同(tóng)比(bǐ)增(zēng)长21.8％；净亏(kuī)损(sǔn)15.78亿(yì)元，同比(bǐ)扩(kuò)大(dà)21.5％。

　　东方Choice数据显示，这已经是(shì)知乎自2019年以来连续4年录得亏损，累计亏损接近44亿元(yuán)。

　　通过(guò)大(dà)量资(zī)金投入(rù)，知乎月(yuè)活数(shù)据和(hé)平均每(měi)月(yuè)付费(fèi)会员数据仍(réng)在继续保持增(zēng)长。财报数据(jù)显示，2022年四季度，知乎(hū)平均每月活(huó)跃用(yòng)户（MAU）达(dá)1.007亿人，环比(bǐ)增加(jiā)370万(wàn)人。平(píng)均每(měi)月付费(fèi)会(huì)员同(tóng)比(bǐ)增加(jiā)112.5％至1300万人，付(fù)费会员数(shù)乌克兰有中国人吗，在乌克兰的中国人安全吗渗(shèn)透率为12.9％。

　　亏损不会导致知乎(hū)就(jiù)此破产。截至2022年(nián)底，知(zhī)乎(hū)账上仍持(chí)有超(chāo)过45亿元现金。但在(zài)全球经济下(xià)行的(de)当(dāng)下，烧钱(qián)换(huàn)增长的故事(shì)已经不再吸引(yǐn)人。2021年中(zhōng)开(kāi)始，知乎股价一路(lù)下跌，截至4月27日(rì)，知(zhī)乎美股收(shōu)盘报价1.09美元/股，不足2021年(nián)顶峰时的十分之一(yī)。

　　如(rú)何扭亏为盈(yíng)，成(chéng)为摆在知(zhī)乎面前最重(zhòng)要(yào)的问(wèn)题(tí)之(zhī)一。在2022年11月30日，知(zhī)乎Q3业绩电话(huà)交流(liú)会上，知(zhī)乎CEO周源(yuán)指(zhǐ)出，今(jīn)年(nián)的公司战略是生态第一，而这一战略意图的短期目标就是要尽(jǐn)快盈利。

　　为(wèi)此，在(zài)过去一年时间内(nèi)，知乎已经做(zuò)出诸(zhū)多(duō)努力。在新(xīn)业务层面，知乎正(zhèng)在积(jī)极进军职业教(jiào)育市场。目前知(zhī)乎已(yǐ)经完成对教考平台掌上园丁、会计在线培训公司品职教育，以(yǐ)及(jí)留学(xué)培训中介趴趴(pā)教(jiào)育(yù)的收购。

　　财报数据显(xiǎn)示(shì)，知乎职业培训2022年全年(nián)收入2.48亿元(yuán)，较(jiào)上(shàng)一财年同期的0.46亿元增长442％，在总收入中的占比从2021年的1.5％提升至本财(cái)年的6.9％。

　　同时(shí)，知(zhī)乎(hū)也在持续(xù)通过发力(lì)网文、故(gù)事类内容，推(tuī)动(dòng)盐(yán)选会员(yuán)的发(fā)展。全(quán)年付费会员收入同(tóng)比增长(zhǎng)84.1％至12.31亿元，在总收入中的占比从2021年(nián)的22.6％，提升至2022年度的34.1％，成(chéng)为知(zhī)乎最大收入来源。3月16日(rì)，知(zhī)乎还上(shàng)线了一款名为“盐言(yán)故事”的App，提供(gōng)专门的故事内容阅(yuè)读服务。

　　而在降本增效方面，2022年内知乎曾三次(cì)传出裁员(yuán)消息，涉及(jí)视频、教育、商业(yè)化等多个业务条线。财报数据(jù)显(xiǎn)示，截至(zhì)2022年底，知乎共有2515名(míng)员工。知乎并未透露2021年同(tóng)期具体员工人数(shù)，不过据界(jiè)面新闻报道，知乎在2021年(nián)最高峰(fēng)时曾达到3200人左右。

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