赋闲稳妥缴费时刻从头核(hé)算？其间收取条件是(shì)。关(guān)于赋闲稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核算(suàn)以(yǐ)及(jí)赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算，赋闲稳妥(tuǒ)金收取条件累计缴费时刻中连续缴费怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳(wěn)妥收取(qǔ)期限，重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费期限等(děng)问(wèn)题(tí)，农商网将为你收拾以下的日(rì)子(zi)常(cháng)识：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲(xián)稳妥是能(néng)够搬运的(de)。

　　赋(fù)闲稳妥能(néng)够(gòu)跟着参(cān)保人的工作地进行(xíng)搬运，赋闲稳妥的缴费(fèi)年限(xiàn)累计核算。赋闲人员原用人(rén)单位与户籍不在(zài)同一统筹区(qū)域(yù)的，

　　能够挑选在原(yuán)用人单(dān)位所在地或户籍所在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥(tuǒ)待遇的，先(xiān)到户籍所在地经办(bàn)组织开具接纳(nà)函，再到用人单位(wèi)所(suǒ)在地依照规则处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬(bān)运手续(xù)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头核算

　　其间收取(qǔ)条件是(shì)

　　1、依(yī)照规(guī)则参与赋闲稳(wěn)妥，所在单位和自己已依照规则实(shí)行缴(jiǎo)费责任满一(yī)年以(yǐ)上(shàng)的。

　　2、在法定劳作年纪(jì)内非因自己志愿中止工作的。

　　3、已(yǐ)按规则处理赋闲和求(qiú)职挂(guà)号的。

　　收取时刻是什(shén)么(me)

　　1、累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)一年(nián)缺乏(fá)两年的（收取(qǔ)）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻满两年(nián)缺乏三年的为六个月。

　　3、累计缴费时(shí)刻满三(sān)年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计函数奇偶性加减乘除判定口诀，指数函数奇偶性的判断口诀(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)满(mǎn)四年(nián)缺(quē)乏五年(nián)的为十二(èr)个(gè)月(yuè)。

　　5、累计(jì)缴费时刻满五年缺乏七(qī)年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十六个月。

　　今后累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)每添加一年，收(shōu)取期限(xiàn)添加(jiā)一个月，最长不超越二十(shí)四个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金收取流程

　　1、员(yuán)工停止或免除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管(guǎn)理(lǐ)中心经办组(zǔ)织进(jìn)行存案，并依照(zhào)要(yào)求供给(gěi)停止或(huò)免除劳(láo)作合同证明及(jí)相(xiāng)关资料(liào)；

　　2、员(yuán)工在停止或免除(chú)劳作合同60日内到赋闲稳妥管(guǎn)理(lǐ)中心收(shōu)取单证，然后到(dào)指(zhǐ)定银行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收取期限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满1年(nián)缺(quē)乏5年，可收取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重庆赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏10年(nián)，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)交纳满10年(nián)以上，可(kě)收取24个月。

　　重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取资料

　　1、《赋(fù)闲稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所(suǒ)在单位(wèi)出具的(de)停止或(huò)许免(miǎn)除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职证(zhèng)明；

　　5、省级劳作(zuò)保(bǎo)证行政部门规(guī)则的其他资料(liào)。

赋闲稳妥缴费年限怎么(me)核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻(kè)按单(dān)位和员(yuán)工(gōng)个(gè)人交纳(nà)赋闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年(nián)以上的，累计缴费时(shí)刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金(jīn)的期限为1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金条件(jiàn)之(zhī)一是赋闲前用人(rén)单位和自己现(xiàn)已交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费(fèi)满1年(nián)。

　　 依照以上(shàng)方(fāng)法核算，累计(jì)缴费时刻满5年(nián)缺乏10年，核(hé)算收取期限超越18个月的，按(àn)18个月核(hé)定;累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)10年以(yǐ)上，核(hé)算收取期限超越24个月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核(hé)算出来的(de)成果为2-18个(gè)月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

　　 赋闲人员(yuán)从头工作后再次赋闲的，其(qí)收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限能够与前次赋闲应当收(shōu)取而未收取的赋闲稳妥金的期限兼(jiān)并核算，但最长不得(dé)超越24个月。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋闲前累计缴费时刻确(què)认，最长(zhǎng)不得超越24个(gè)月。

　　1、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)1年不满2年的，收(shōu)取(qǔ)3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的，收(shōu)取6个月(yuè)赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上不满4年的，收(shōu)取9个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年的，收取12个月赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的，收取(qǔ)18个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　6、累计缴费时(shí)刻满10年(nián)以上的，收取(qǔ)24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按(àn)单位和员工(gōng)个人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻(kè)别离累计核算(suàn)。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋(fù)闲稳妥条(tiáo)例》 第(dì)十七条 赋闲人员赋闲前所在单位和(hé)自己(jǐ)依照(zhào)规则(zé)累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲函数奇偶性加减乘除判定口诀，指数函数奇偶性的判断口诀稳妥(tuǒ)金的期限最长为12个月；

　　累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满5年(nián)缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个月；

　　累计缴(jiǎo)费时(shí)刻10年(nián)以(yǐ)上的(de)，收取赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)最长为(wèi)24个月(yuè)。

　　从头工作后，再次(cì)赋闲的，缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核(hé)算，收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期限能够(gòu)与前(qián)次(cì)函数奇偶性加减乘除判定口诀，指数函数奇偶性的判断口诀赋闲应(yīng)收取而没(méi)有(yǒu)收取的赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限兼并核算，可是(shì)最长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

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