现在女性多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金？城(chéng)镇职工养老保(bǎo)险(xiǎn)，正常退休男60，女工50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男50周(zhōu)岁(suì)女45周岁(suì)的。关于(yú)现(xiàn)在女性多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金以及现在女(nǚ)性多少岁可(kě)以领养老金(jīn)，男士多少岁可以领养老金，女职工多少(shǎo)岁可(kě)以领养老(lǎo)金，个人社(shè)保多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金，个人缴纳(nà)社(shè)保多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金等(děng)问题，农商(shāng)网(wǎng)将(jiāng)为你整(zhěng)理以(yǐ)下的(de)生活知识：

领(lǐng)养老(lǎo)金的年(nián)龄是多少

　　领养(yǎng)老金的年龄(líng)是(shì)55-60岁的。

　　养老保险(xiǎn)一般是55-60岁左(zuǒ)右(yòu)可以(yǐ)领。个人缴费至(zhì)少满15年，就可以到(dào)退休年龄领取(qǔ)养老(lǎo)金(jīn)。

　　男职工60岁(suì);从(cóng)事(shì)管理和(hé)科研(yán)工作的女职(zhí)工(gōng)55岁;从事生(shēng)产和(hé)工(gōng)勤辅(fǔ)助工作的女职工50岁，自由职业者、个体(tǐ)工商户女(nǚ)年满55周岁。

　　另外(wài)，党政机关(guān)、群众团体、企业和事(shì)业单位的女干部年满55周岁，且参加革命工作满10年。

现在女性多少岁可以领(lǐng)养老金

　　1、城镇职工(gōng)养老保险，正(zhèng)常(cháng)退休男(nán)60，女(nǚ)工50周(zhōu)岁，女(nǚ)干(gàn)部(bù)55周(zhōu)岁，特殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病(bìng)退(tuì)男(nán)50周(zhōu中国人在德国受歧视吗，德国人很排斥中国人吗)岁(suì)女45周岁。

　　2、灵(líng)活(huó)就(jiù)业男60女(nǚ)55周(zhōu)岁。

　　3、城乡居民养老保(bǎo)险，不论男女，都是60周岁领取。

　　以(yǐ)上就是给各位带来(lái)的(de)关(guān)于多少(shǎo)岁可以领养老金的全(quán)部(bù)内容了。

女人(rén)多少岁(suì)可(kě)以领养(yǎng)老金

　　女人多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金(jīn)，具(jù)体如下：

　　1、养老保(bǎo)险女性年满五(wǔ)十周岁开始领，达到退(tuì)休年龄(líng)，并已办理退休(xiū)手续；

　　2、社保(bǎo)缴(jiǎo)费满十五(wǔ)年的，女职工在年(nián)满五十周岁的次(cì)月开始(shǐ)享受养老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎn)待(dài)遇，符合参保条(tiáo)件的参保(bǎo)后可(kě)以按月领取养老金。

　　养(yǎng)老金领取需要(yào)满足领取条件的劳动(dòng)者提交相关资料到社会保险行政部门申请(qǐng)办理，然(rán)后办理相关(guān)登(dēng)记，之后每个月就(jiù)可以领取养老金了(le)，通常会按时将养老金打入指(zhǐ)定(dìng)的账户。

　　女职工退休的条件(jiàn)，具体如下(xià)：

　　1.年满五(wǔ)十周岁(suì)，连续工龄满十年的；

　　2.从事(shì)有(yǒu)害身体健康的工作，年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年的；

　　3.年(nián)满四十五周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十(shí)年(nián)，完全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因(yīn)工(gōng)致残，完全丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国务院关于工(gōng)人退休、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所(suǒ)有制(zhì)企业(yè)、事业单位和党政(zhèng)机关、群众团(tuán)体(tǐ)的工人，符(fú)合下列条(tiáo)件之(zhī)一的，应该退休(xiū)：

　　（一(yī)）男年满六十周(zhōu)岁，女年满五十周岁，连(lián)续工龄满十年的。

　　（二）从(cóng)事井下(xià)、高空、高温、特别繁重(zhòng)体力劳动或者其他有害身(shēn)体健康的工作，男年(nián)满五十五(wǔ)周岁、女年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满十年的。

　　本项规定也适用于工作条件与(yǔ)中国人在德国受歧视吗，德国人很排斥中国人吗工人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十周岁，女(nǚ)年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工(gōng)龄满十年，由医院(yuàn)证(zhèng)明，并经劳动鉴(jiàn)定委(wěi)员会确认，完全(quán)丧失劳动(dòng)能力(lì)的。

　　（四）因(yīn)工致残(cán)，由(yóu)医院证(zhèng)明，并经劳(láo)动鉴定(dìng)委(wěi)员会确定，完全(quán)丧失劳动能力的。

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