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  国税局一个(gè)公务员的工资(zī)是多少,国(guó)税局一个(gè)公务员的(de)工资(zī)是多少一个月(yuè)是要看级别的。

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国税局(jú)一个公务员的(de)工资是多少,国(guó)税局一个公务员的工资(zī)是多少一个月

  要看级别(bié)。

  公务(wù)员职位按职位的性质、特点(diǎn)和管理需要,划分(fēn)为综合管理类、专(zhuān)业技术类和行政执法(fǎ)类等类别(bié)。

  国务(wù)院根据(jù)《中华(huá)人民共和国公务员法》,对于(yú)其职位(wèi)特殊性,需(xū)单(dān)独(dú)管理(lǐ)的(de),可增设(shè)其他职位类别。

  人(rén)力资源和社会保障部2018年(nián)5月21日发布(bù)的(de)《2016年度(dù)人力资源和(hé)社会(huì)保(bǎo)障事业发展统计公报》显示,截(jié)至2016年底,全国共(gòng)有公务员719万人。

  工(gōng)资构成:

  2006年,公务员(yuán)基本工资构成由原有的职务工(gōng)资(zī)、级(jí)别工资、基础工资和工龄工资(zī)四项(xiàng)调整为职(zhí)务工资(zī)和级别(bié)工资(zī)两(liǎng)项(xiàng),取消(xiāo)基础工资(zī)和(hé)工(gōng)龄工(gōng)资。

  职(zhí)务工资:主要体现公(gōng)务员的工作职责大小(xiǎo)。

  一个(gè)职务(wù)对应一个(gè)工资标准(zhǔn),领导(dǎo)职务和相当职务(wù)层次(cì)的非领导职务对(duì)应不同的工资(zī)标(biāo)准。

  公务员按所任职务(wù)执行相应的职务工资标准。

  级别工资(zī):主要体现公务(wù)员的工作实绩和资历(lì)。

  公务员的级别由原有(yǒu)的15个调整为(wèi)27个(gè),取(qǔ)消(xiāo)现行(xíng)级别。

  每一(yī)职务层(céng)次对应若干(gàn)个级(jí)别(bié),每一级(jí)别设若干个(gè)工资档次(cì)。

  公(gōng)务员根据(jù)所(suǒ)任(rèn)职务、德才表现(xiàn)、工作实绩和资历确定级别(bié)和级别工(gōng)资(zī)档(dàng)次,执行相(xiāng)应的级别工资标准。

国税局公务员工资待遇(yù)

  国考税务局的(de)待遇是(shì)还不错(cuò)的,以湖北(běi)武(wǔ)汉(hàn)一个公务员(yuán)的网晒工资为(wèi)例,年薪在9万左右:

  从基本收入这部分来看:

  转(zhuǎn)正后每个月工资(zī)大(dà)约在1500-1600元之间,取(qǔ)平(píng)均(jūn)值(zhí),而公务员(yuán)发13个月工资,所以这样(yàng)来算(suàn)一年薪资在20180元;每个月公积(jī)金(jīn)是250元、奖金3000元(yuán)。

  第一年的试用期基本收入(rù)合计三万(wàn)五元,转正后每(měi)年(nián)的基本收入(rù)合计(jì)五(wǔ)万九(jiǔ)元(yuán)左右。

  从补贴收入(rù)这(zhè)方面来看:

while的前后时态口诀,while的前后时态要一致吗>  补贴这块在试(shì)用期和转正后基(jī)本是没有差别的,大致包括:每个(gè)月有饭贴300元,每个季度有车贴500元,元旦(dàn)、春节、五(wǔ)一、十一这四大节日每(měi)个节日(rì)的过节费是(shì)2000元,在每年的(de)七到(dào)九(jiǔ)月会每月发高(gāo)温费500元,每年还有旅(lǚ)游费(报销)2000元、健身费(报(bào)销)1500-2000元,全数源帆年全(quán)勤奖6000元,总(zǒng)计补贴(tiē)两万五元左右。

  从非现金福(fú)利这部分(fēn)来(lái)看:

  非现金福利主裂宽要是(shì)单位会(huì)不定期充(chōng)值的联华超(chāo)市购物卡(kǎ),餐饮(yǐn)卡,牛奶票(piào)等(děng),一年大概有6000元左右(yòu)。

  最(zuì)终,薯雹年收入(rù)总合计(jì):9万元左(zuǒ)右。

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