现在女性多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金(jīn)？城(chéng)镇(zhèn)职工养老保险，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工(gōng)种(zhǒng)男55周岁(suì)，女(nǚ)45周岁，病退男(nán)50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现在女性多(duō)少岁(suì)可以领养老金以(yǐ)及现在女性(xìng)多少岁可(kě)以领养老金，男士(shì)多(duō)少岁(suì)可以领养老金，女职工多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金，个人社保多少岁可以领养老金，个人缴纳社(shè)保(bǎo)多少(shǎo)岁可以领养老金等(děng)问题(tí)，农商网(wǎng)将(jiāng)为你整理以下的生活(huó)知识：

领养老金(jīn)的年龄是多少(shǎo)

　　领(lǐng)养老(lǎo)金的年龄是(shì)55-60岁(suì)的(de)。

　　养(yǎng)老(lǎo)保险一般(bān)是55-60岁左右(yòu)可以领。个人缴费(fèi)至少满(mǎn)15年，就(jiù)可以到退休(xiū)年(nián)龄领取养老(lǎo)金。

　　男职工(gōng)60岁(suì);从事管理和科研工作(zuò)的女职工55岁;从事生产(chǎn)和(hé)工勤辅助工(gōng)作的女职(zhí)工50岁，自由职业者、个体工商户女(nǚ)年满(mǎn大学所在年级怎么填写才正确，大学所在年级一栏填什么)55周岁。

　　另(lìng)外，党政机关、群众(zhòng)团体、企业(yè)和事业(yè)单位的女干部年满55周岁(suì)，且参(cān)加革命工作(zuò)满(mǎn)10年。

现在女性多(duō)少岁可以领养老金

　　1、城镇职工(gōng)养(yǎng)老保险(xiǎn)，正常退(tuì)休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保险，不论男女，都是60周(zhōu)岁领取。

　　以上就是给各(gè)位(wèi)带来的关于多少岁可(kě)以领养老金的(de)全部内容了。

女人多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金

　　女人多少岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金(jīn)，具体(tǐ)如下：

　　1、养老保险女性年满(mǎn)五十(shí)周岁(suì)开始领(lǐng)，达到退休(xiū)年龄(líng)，并已(yǐ)办理退(tuì)休手续(xù)；

　　2、社保缴费满(mǎn)十五(wǔ)年的，女(nǚ)职工在年满五十(shí)周岁(suì)的次月开始享受养(yǎng)老保险(xiǎn)待(dài)遇，符合(hé)参保条件的参(cān)保后(hòu)可以(yǐ)按月领取养老(lǎo)金。

　　养老金领取需要满足领取条件的劳动者提交相关资料到社(shè)会(huì)保险(xiǎn)行政部门申请办(bàn)理(lǐ)，然后办理相关登记，之后每个月就可以领(lǐng)取养老(lǎo)金了，通常会按时将养(yǎng)老金打入指定的账(zhàng)户。

　　女职工退休的条件，具体如下(xià)：

　　1.年满五十周岁(suì)，连(lián)续工龄满十(shí)年的；

　　2.从事有害(hài)身(shēn)体健康的工作，年满四十五(wǔ)周岁，连(lián)续工龄满十年的；

　　3.年(nián)满四十五周岁，连续工龄满十年(niá大学所在年级怎么填写才正确，大学所在年级一栏填什么n)，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能(néng)力的。

　　法律依据：《国务(wù)院关(guān)于(yú)工人退休(xiū)、退职的暂行办法》第一(yī)条(tiáo)

　　 全民所有(yǒu)制(zhì)企(qǐ)业(yè)、事业单位和党政机关、群众团(tuán)体的工人，符合下列条件(jiàn)之一的(de)，应该(gāi)退休(xiū)：

　　（一）男年(nián)满(mǎn)六十(shí)周岁，女年满五十(shí)周岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高(gāo)空、高温、特别繁重体力劳(láo)动或者其他(tā)有害身(shēn)体健(jiàn)康(kāng)的工作，男年满五十(shí)五(wǔ)周岁、女年满(mǎn)四十五周岁，连续(xù)工龄(líng)满十年的。

　　本项规定也适用于工作(zuò)条件与工人相同的基层(céng)干部(bù)。

　　（三）男年(nián)满(mǎn)五十周岁，女年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满十年，由医院证(zhèng)明，并经劳动鉴(jiàn)定委员会确认，完全丧(sàng)失劳动能力的。

　　（四）因工致残，由医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定委员会确(què)定，完(wán)全(quán)丧失劳动能(néng)力(lì)的(de)。

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