赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算？其(qí)间收取条件是。关(guān)于赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算(suàn)，赋闲稳妥金收(shōu)取条件累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)中(zhōng)连续(xù)缴(jiǎo)费怎样算？，重庆赋闲稳妥收(shōu)取(qǔ)期限，重庆(qìng)赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费期限等问题，农商网将(jiāng)为(wèi)你(nǐ)收拾以下(xià)的日子常(cháng)识(shí)：

赋(fù)闲稳妥能(néng)够(gòu)搬运吗

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥是能够搬运的。

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)能够跟着参(cān)保人的(de)工(gōng)作地进(jìn)行搬运，赋闲稳妥的缴(jiǎo)费年限(xiàn)累(lèi)计核(hé)算。赋闲人员原(yuán)用人(rén)单位与(yǔ)户籍(jí)不在同一统筹区域的，

　　能(néng)够(gòu)挑选(xuǎn)在原(yuán)用人单位所(suǒ)在地或户籍(jí)所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇。挑(tiāo)选(xuǎn)在户(hù)籍所(suǒ)在地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇的，先到户籍所在地经办组织开(kāi)具(jù)接纳函(hán)，再到用人(rén)单位所在(zài)地依照规则处理(lǐ)赋闲(xián)稳妥联(lián)系搬运手续(xù)。

赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算(suàn)

　　其间收取条件是

　3寸照片是几x几厘米 3寸照片是多少厘米　1、依照规则参(cān)与(yǔ)赋闲稳(wěn)妥，所在单(dān)位和自己已依照规(guī)则实行缴费责(zé)任满一年(nián)以上的。

　　2、在法定劳作年纪内(nèi)非因自(zì)己(jǐ)志(zhì)愿中止工作(zuò)的。

　　3、已(yǐ)按规则处理(lǐ)赋闲和求职挂号(hào)的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满一年缺乏两年的（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻满两(liǎng)年缺乏三年的(de)为六个月。

　　3、累计缴费时刻满(mǎn)三年缺乏(fá)四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏五(wǔ)年的(de)为十(shí)二个月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满(mǎn)五年(nián)缺(quē)乏七年的(de)为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七(qī)年的为(wèi)十六个月(yuè)。

　　今后累计缴费(fèi)时刻每添(tiān)加一年，收(shōu)取期限添(tiān)加一个月，最长不超越二十四(sì)个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取流程

　　1、员(yuán)工停止或免除劳作(zuò)合(hé)同7日(rì)内到受理(lǐ)赋闲稳妥管(guǎn)理(lǐ)中心经办组(zǔ)织进(jìn)行存案，并依照要求(qiú)供(gōng)给停(tíng)止或(huò)免除劳作(zuò)合同(tóng)证明及(jí)相(xiāng)关资料；

　　2、员工在停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合同60日内(nèi)到(dào)赋闲稳(wěn)妥管理中心收取单证(zhèng)，然后到(dào)指定银行(xíng)收取赋闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)收取期限(xiàn)

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)1年缺乏5年(nián)，可收(shōu)取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金交纳(nà)满10年以上，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份(fèn)证明；

　　3、所在(zài)单(dān)位(wèi)出具的停止或(huò)许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及求职证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行政部门规则的其他(tā)资料。

赋闲(xián3寸照片是几x几厘米 3寸照片是多少厘米)稳妥缴费年限(xiàn)怎么核算(suàn)

　　赋闲稳妥费 缴费(fèi)时刻按(àn)单位和员工个人(rén)交(jiāo)纳赋闲稳(wěn)妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时(shí)刻满(mǎn)5个月，核定(dìng)收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期(qī)限为(wèi)1个月。

　　 注：赋(fù)闲(xián)人员申领赋闲金条件之一是(shì)赋闲前(qián)用人单位和自己现已交纳赋(fù)闲稳妥费(fèi)满1年。

　　 依照以上方法核算，累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)5年(nián)缺乏10年，核(hé)算(suàn)收取期限超越(yuè)18个月的，按(àn)18个月核定;累计缴费时刻10年以上，核(hé)算收取期限超越24个(gè)月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核算出来的成果(guǒ)为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人员从(cóng)头工作(zuò)后再次(cì)赋(fù)闲的，其收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)能(néng)够与(yǔ)前(qián)次赋闲应当收取而未收取(qǔ)的赋(fù)闲稳妥金的期限兼并核算，但(dàn)最长不得(dé)超(chāo)越24个月。

　　赋(fù)闲人员收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限，依据赋闲(xián)人员赋闲前累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)确认，最长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计(jì)缴费时刻(kè)满1年不满(mǎn)2年(nián)的(de)，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年以上不满3年的，收取6个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年以上不满4年(nián)的，收取9个月赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上不满(mǎn)5年(nián)的，收取(qǔ)12个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以上不(bù)满10年的(de)，收取18个(gè)月(yuè)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年以(yǐ)上的，收(shōu)取24个月赋(fù)闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位(wèi)和员工个(gè)人(rén)交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法(fǎ)律依据:

　　《赋闲(xián)稳(wěn)妥条例》 第十七条 赋闲(xián)人员赋(fù)闲前所在单位和自己(jǐ)依(yī)照规则(zé)累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年缺(quē)乏5年的，收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的(de)期(qī)限最长(zhǎng)为12个月(yuè)；

　　累计缴费时刻满(mǎn)5年缺乏(fá)103寸照片是几x几厘米 3寸照片是多少厘米年(nián)的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)最长为18个月(yuè)；

　　累计缴费时(shí)刻10年以(yǐ)上的(de)，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限最长(zhǎng)为24个月。

　　从(cóng)头(tóu)工(gōng)作后，再次赋闲(xián)的，缴费时刻从头核算，收取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限能够与(yǔ)前次赋闲应收取(qǔ)而没有收取的赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限兼并核算，可是最长不得超越24个月。

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